PVcase разрабатывает SaaS-инструменты для специалистов в сфере солнечной энергетики, помогая проектировать и планировать крупные и коммерческие фотоэлектрические проекты. Программное обеспечение компании позволяет инженерам и разработчикам оценивать площадки, моделировать выработку энергии и проектировать кровельные солнечные системы, а интеграции, включая AutoCAD, делают разработку проектов более эффективной и точной. Компания работает на пересечении энергетики, корпоративного программного обеспечения и SaaS.
Специалист по операционной работе с персоналом — удалённая работа из Литвы
Управление расчётом заработной платы, кадровыми процессами, соблюдением требований и инициативами People Operations для международных команд PVcase. Работа в компании, разрабатывающей программное обеспечение для развития солнечных проектов, с акцентом на требования трудового законодательства Литвы.
Описание
- Управлять и совершенствовать полный жизненный цикл сотрудника, включая адаптацию, увольнение, завершение трудовых отношений, льготы и программы участия в капитале
- Вести точные кадровые записи и обеспечивать целостность данных
- Консультировать сотрудников и руководителей по кадровым политикам и льготам
- Готовить и поддерживать материалы People Operations, включая офферные письма и политики
- Руководить внедрением новых кадровых политик
- Точно и в соответствии с требованиями законодательства обрабатывать расчёт заработной платы для закреплённых групп сотрудников
- Отвечать на сложные вопросы по расчёту заработной платы как основной контактный специалист
- Взаимодействовать с отделами финансов и ИТ, провайдерами расчёта заработной платы и HR-бизнес-партнёрами
- Помогать решать вопросы и конфликты сотрудников и поддерживать справедливое урегулирование
- Готовить и анализировать отчёты и показатели People Operations
- Использовать данные о персонале для принятия решений и формирования стратегии работы с персоналом
- Отслеживать изменения трудового законодательства и нормативных требований для обеспечения упреждающего соблюдения норм
- Помогать разрабатывать, распространять и последовательно применять корпоративные политики
Требования
- Не менее шести лет опыта работы с постепенно растущей ответственностью в сфере People Operations, HR или смежной области
- Подтверждённый опыт расчёта заработной платы, включая налоги на заработную плату, нормативные требования и отчётность
- Опыт поддержки международных команд, особенно в рамках литовской юрисдикции
- Опыт работы с трудовыми юрисдикциями Нидерландов и Германии будет большим преимуществом
- Исключительное внимание к деталям и точность
- Отличные коммуникативные и межличностные навыки
- Проактивный и стратегический подход, а также искренняя заинтересованность в улучшении опыта сотрудников
- Свободное профессиональное владение английским и литовским языками устно и письменно
- Рабочее знание HRIS-платформ и инструментов, таких как Deel, Culture Amp и Google Suite
- Опыт руководства проектами и инициативами People Operations малого и среднего масштаба
- Способность адаптироваться и сохранять устойчивость в быстро меняющейся среде
- Опыт управления People Operations в нескольких юрисдикциях и международных локациях
- Знание местных, региональных и федеральных законов и нормативных требований в сфере трудовых отношений
Преимущества
- Гибкий пакет льгот, позволяющий выбрать подходящие доступные преимущества
- Удалённая работа или возможность пользоваться офисами PVcase в Вильнюсе, Каунасе или Барселоне
- Гибкий график работы
- Сокращённый рабочий день по пятницам летом
- Комплексная программа обучения и адаптации
- Регулярные офисные и внерабочие командные мероприятия
- Доступ к международным обучающим программам
- Прозрачность результатов компании и системы оплаты труда
- Дополнительный оплачиваемый отпуск в день рождения, для волонтёрства и по другим поводам
- Поддержка трудоустройства, связанная с иммиграцией, включая оформление визы, для этой должности не предоставляется