Lingokids
Lingokids
51 – 200 Сотрудники
B2CSaaSОбразование
Lingokids разрабатывает основанные на игре образовательные продукты для детей, в том числе приложение playlearning™, которым пользуются более 50 миллионов семей по всему миру. Компания работает на пересечении образования, потребительских технологий и SaaS, стремясь сделать раннее обучение более доступным и увлекательным для семей. Команды Lingokids сотрудничают в удалённом и гибридном форматах, уделяя особое внимание обратной связи, командной работе и постоянному профессиональному развитию.

Руководитель направления эффективности контента, игр и удержания

Руководите стратегией портфеля и эффективностью игр и контента на детской развлекательной платформе Lingokids без рекламы. Повышайте платное удержание за счёт планирования релизов, операционной деятельности контента, контентных решений и системных экспериментов.

Описание

  • Отвечайте за портфель контента, определяя, какие игры и материалы запускать, масштабировать, поддерживать или выводить из эксплуатации с учётом их влияния на удержание платных подписчиков.
  • Определяйте показатели успеха и целевые значения эффективности для нового контента до запуска и на установленных этапах проверки.
  • Отвечайте за влияние контента на платное удержание и определяйте опережающие показатели для его отслеживания.
  • Руководите еженедельным графиком релизов и контент-календарём, включая упаковку, последовательность публикаций и таргетинг на аудиторию.
  • Управляйте менеджером по операционной деятельности контента.
  • Создавайте и поддерживайте конвейер экспериментов, охватывающий запуски, упаковку и обнаружение контента.
  • Сотрудничайте с командами продукта и дизайна над поверхностями в приложении, поиском контента и разработкой функций.
  • Определяйте цели рекомендаций контента совместно с директором по персонализации.
  • Представляйте руководству результаты анализа эффективности контента и рекомендуемые действия.
  • Подчиняйтесь вице-президенту студий, сотрудничая с командами креатива, производства, аналитики и Growth.

Требования

  • Опыт управления эффективностью игр или контента в качестве ответственного продакт-менеджера, генерального менеджера или руководителя операционной деятельности в игровой компании.
  • Подтверждённый опыт достижения KPI, а не только подготовки отчётности по ним.
  • Опыт использования данных для принятия решений о запуске, масштабировании и отмене проектов.
  • Глубокое понимание кривых удержания, когорт, показателей вовлечённости и сессий, а также продления подписки.
  • Практический опыт работы с SQL, Amplitude или аналогичным инструментом аналитики.
  • Умение ставить аналитикам чёткие и эффективные задачи.
  • Опыт управления графиком релизов, контент-календарём или конвейером прямых событий.
  • Коммерческая ориентация, выходящая за рамки исключительно творческого подхода.
  • Опыт руководства небольшой командой и создания функции на основе частично сформированной структуры.
  • Свободное владение английским языком и ясная, эффективная устная и письменная коммуникация, особенно в асинхронном формате и при работе с длинными текстами.
  • Готовность работать в часовом поясе, отличающемся от испанского (GMT+1) не более чем на два часа.

Преимущества

  • Ежегодная компенсация в размере 2 000 евро на книги и профессиональное обучение.
  • Возможность выбрать удалённую работу из дома или работу в офисах в Мадриде.
  • Опционы на акции.
  • Компенсация в размере 400 евро на обустройство домашнего офиса.
  • Ежемесячная компенсация в размере 35 евро на расходы при удалённой работе.
  • Ежемесячная компенсация питания в размере 60 евро через карту Cobee.
  • Гибкая компенсация через Cobee расходов на питание, транспорт и уход за детьми.
  • Частное медицинское страхование на специальных тарифах через Adeslas.
  • Бесплатные занятия испанским и английским языками.
  • Спонсорство виз для рабочих виз в ЕС, включая оформление и сопутствующие расходы.
  • Корпоративные мероприятия и выездные встречи в Испании.