Stansell Electric Company, Inc. — базирующийся в Нэшвилле подрядчик по электромонтажным работам и системный интегратор, обслуживающий проекты в сфере строительства, транспорта и коммунальной инфраструктуры. Основанная в 1940 году компания предоставляет услуги по созданию электрической инфраструктуры и технологические решения, включая экстренное реагирование, системы управления светофорами и комплексные решения для коммерческих и промышленных объектов. Ее работа поддерживает важнейшие транспортные и коммунальные системы, сочетая надежное выполнение задач, техническую компетентность и долгосрочное сотрудничество с клиентами.
Рекрутер на неполный рабочий день — Пенсильвания (удалённо)
Проводите удалённый подбор персонала на неполный рабочий день для ABEC, поставщика оборудования для биофармацевтического производства. Работайте с руководителями компании, чтобы улучшать результаты найма и опыт кандидатов.
Описание
- Работать с руководителями по найму и отделом кадров для оценки кадровых потребностей и разработки планов подбора персонала
- Привлекать кандидатов через сайты вакансий, социальные платформы, профессиональные связи, рекомендации, взаимодействие с местным сообществом и мероприятия
- Оценивать соискателей, организовывать собеседования и поддерживать кадровый резерв для производственных, квалифицированных рабочих и других порученных должностей
- Выстраивать отношения с кандидатами посредством оперативного и профессионального общения
- Представлять компанию на ярмарках вакансий, мероприятиях для работников и общественных инициативах
- Поддерживать совершенствование процессов, улучшающее опыт кандидатов
- Соблюдать политики компании и стандарты равных возможностей при трудоустройстве на всех этапах подбора персонала
Требования
- Предпочтительно наличие степени бакалавра в области управления персоналом, бизнеса или смежной дисциплины
- Не менее двух лет опыта в подборе персонала или HR, желательно в производственной, промышленной среде или в условиях массового найма
- Знание платформ поиска кандидатов, систем отслеживания соискателей и устоявшихся практик подбора персонала
- Сильные навыки письменной и устной коммуникации, организации работы и управления отношениями
- Способность расставлять приоритеты при одновременной работе с несколькими задачами в динамичной среде
- Проактивный подход и искренний интерес к подбору подходящих возможностей для людей
Преимущества
- Занятость на неполный рабочий день — 20 часов в неделю
- Полностью удалённый формат работы