Economic Development Partnership of North Carolina (EDPNC)
Economic Development Partnership of North Carolina (EDPNC)
Партнёрство по экономическому развитию Северной Каролины (EDPNC) — некоммерческая организация, поддерживающая развитие бизнеса в штате Северная Каролина. Сотрудничая с офисом губернатора и Департаментом торговли штата, организация помогает компаниям оценить возможности запуска, расширения или размещения деятельности в Северной Каролине. EDPNC объединяет представителей государственных органов, региональные и местные организации, поставщиков услуг, а также лидеров туристической отрасли и торговли для содействия развитию бизнеса и международной торговле. В работу организации также входят анализ тенденций в бизнесе и отраслях, а также отслеживание площадок и объектов, которые могут быть доступны для переезда компаний.

Менеджер по развитию бизнеса, экономическое развитие Северной Каролины

Привлекайте американские и международные компании к инвестициям в Северную Каролину, представляя штат как место для создания, расширения или переноса бизнеса. Развивайте возможности привлечения компаний, поддерживая миссию EDPNC по экономическому развитию на основе государственно-частного партнерства.

Описание

  • Выявлять и развивать отношения с американскими и международными компаниями, рассматривающими открытие новых предприятий, расширение или перенос деятельности в США.
  • Формировать инвестиционные возможности для сообществ по всей Северной Каролине.
  • Находить быстрорастущие компании, подходящие для привлечения в штат.
  • Представлять Северную Каролину как место для ведения бизнеса на маркетинговых мероприятиях, конференциях, форумах и встречах по развитию бизнеса.
  • Разрабатывать отраслевые маркетинговые стратегии и материалы совместно с исследовательской и маркетинговой командами EDPNC.
  • Налаживать контакты с отраслевыми лицами, принимающими решения, на конференциях, выставках и других профильных мероприятиях.
  • Планировать совместные маркетинговые мероприятия с командой маркетинга и мероприятий EDPNC, выступать контактным лицом и организатором мероприятий внутри страны.
  • Отслеживать новости отрасли и представлять преимущества Северной Каролины компаниям, выбирающим место для размещения объектов.
  • Взаимодействовать с представителями EDPNC, партнерами, инвесторами и заинтересованными сторонами в США и за рубежом.
  • Сотрудничать с региональными и местными управлениями экономического развития и стратегическими партнерами по всей Северной Каролине.
  • Помогать сопровождать квалифицированные потенциальные сделки до принятия окончательного решения.
  • Выполнять годовые целевые показатели, включая квалифицированные лиды и заключенные сделки.
  • Выполнять другие поручения.

Требования

  • Степень бакалавра.
  • Не менее пяти лет опыта в развитии бизнеса.
  • Опыт работы в биологических науках, передовом производстве, финансовых технологиях или аэрокосмической отрасли будет существенным преимуществом.
  • Профессиональное владение иностранным языком приветствуется, особенно корейским или японским.
  • Уверенное владение Microsoft Outlook, Word, Excel и PowerPoint.
  • Знание CRM-системы Salesforce будет существенным преимуществом.
  • Умение работать в динамичной среде и сохранять самообладание под давлением.
  • Развитые навыки взаимодействия и опыт командной работы.
  • Отличные устные и письменные коммуникативные навыки, в том числе уверенное общение с руководителями высшего звена в государственных органах и бизнесе.
  • Высокая работоспособность и ответственное отношение к делу.
  • Организованность.
  • Стремление к качественной работе и отличному обслуживанию клиентов.

Преимущества

  • Конкурентное вознаграждение и стимулирующие выплаты, связанные с вкладом и результатами.
  • Гибридный график, обеспечивающий гибкость и баланс.
  • Четыре недели оплачиваемого отпуска.
  • Девять оплачиваемых праздничных дней.
  • Три оплачиваемых дня по болезни и для заботы о благополучии.
  • Три дополнительных гибких выходных дня.
  • План 401(k) с взносом работодателя в размере 5% после шести месяцев работы.
  • Оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком: восемь недель для матери и четыре недели для отца.
  • Медицинское, стоматологическое страхование и страхование зрения; доступны варианты HSA и FSA.
  • Оплачиваемое работодателем страхование на случай краткосрочной и долгосрочной нетрудоспособности.
  • Страхование жизни на сумму 50 000 долларов.
  • Программа помощи сотрудникам, поддерживающая благополучие домохозяйства сотрудника.
  • Дополнительное страхование на случай тяжелых заболеваний, несчастных случаев и госпитализации, страхование жизни и домашних животных.
  • Оплачиваемая парковка.
  • Доступ в спортзал.
  • Бесплатные закуски.
  • Семейные практики на рабочем месте, сертифицированные программой Family Forward.