HCA Healthcare — медицинская компания из США, управляющая широкой сетью больниц и амбулаторных медицинских учреждений. Ее деятельность сосредоточена на оказании медицинских услуг, поддержке пациентов и улучшении показателей здоровья с помощью доказательных методов и медицинских технологий. Компания работает в различных сегментах здравоохранения, а масштаб и разнообразие ее учреждений создают возможности в сфере клинических услуг, управления медицинскими организациями и смежных функций поддержки.
Административный координатор сестринского дела (дежурный администратор) — полная занятость, ночные смены
Работайте дежурным администратором в ночную смену, координируя сестринский персонал, уход за пациентами, чрезвычайные ситуации и работу больницы Capital Health. Поддерживайте качественный уход во всей региональной сети медицинских учреждений организации.
Описание
- Помогать персоналу определять клинические и административные приоритеты
- Взаимодействовать с внешними организациями и СМИ в соответствии с рекомендациями по связям с общественностью
- Соблюдать планы обеспечения готовности к чрезвычайным ситуациям и процедуры конкретного подразделения
- Уведомлять дежурного администратора о необычной активности и чрезвычайных ситуациях
- Расследовать инциденты и несчастные случаи, обеспечивая надлежащие меры реагирования, действия и документирование
- Передавать и распространять информацию и указания в течение всей смены
- Оценивать клинические и административные решения совместно с руководителем сестринского дела и сестринской командой
- Координировать доступные ресурсы, инициировать и выполнять планы действий
- Координировать работу сестринского персонала в течение всей смены
- Организовывать работу персонала и анализировать графики укомплектованности на следующую смену
- Консультировать руководителей и директоров сестринского дела по вопросам укомплектованности и составления графиков
- Проводить обходы больницы для оценки качества сестринского ухода и потребностей отделений
- Передавать проблемы соответствующему персоналу и рассматривать обращения пациентов
- Реагировать на чрезвычайные ситуации и экстренные вызовы, координируя действия в соответствии с политиками и процедурами CH
- Принимать операционные решения в соответствии с Законом о практике сестринского дела, кодексом сестринского дела, требованиями штата Нью-Джерси и федеральными требованиями, OSHA, а также политиками и процедурами CHS
- Сохранять конфиденциальность пациентов
- Выявлять проблемы персонала, консультировать сотрудников и рассматривать жалобы
- Работать с руководителем сестринского дела для надзора за новыми сотрудниками
- Выполнять дополнительные обязанности по поручению и адаптироваться к меняющимся потребностям подразделения
Требования
- Окончить аккредитованную программу обучения сестринскому делу
- Требуется степень бакалавра сестринского дела (BSN)
- Предпочтительна степень магистра
- Сертификация TNCC требуется в течение шести месяцев после приема на работу для сотрудников, работающих в кампусе RMC
- Пять лет опыта работы зарегистрированной медсестрой
- Два года опыта руководящей работы в должности помощника руководителя сестринского дела, руководителя сестринского дела, координатора, супервайзера, тимлида или ответственной медсестры
- Сертификация AHA Advanced Cardiac Life Support (ACLS)
- Сертификация AHA Basic Life Support (BLS) for Healthcare Providers
- Сертификация AHA Pediatric Advanced Life Support (PALS) или ее получение в течение шести месяцев после приема на работу
- Лицензия зарегистрированной медсестры в штате Нью-Джерси
- Сертификация NIH Stroke Scale или ее получение до окончания вводного обучения
- Ежегодно восемь часов контактного обучения по сестринскому делу, связанного с инсультами
- Сильные организационные, межличностные навыки, навыки разрешения конфликтов, устной и письменной коммуникации
- Способность эффективно управлять несколькими проектами и быстро реагировать в динамичной среде
- Владение компьютером на среднем или продвинутом уровне
- Навыки работы с компьютером на среднем уровне
- Способность соответствовать установленным физическим требованиям, сенсорным требованиям и условиям профессионального воздействия
Преимущества
- Бонус за прием на работу в размере 10 000 долларов США
- Медицинский план
- Покрытие рецептурных препаратов и внутренняя аптека для сотрудников
- Стоматологический план
- План офтальмологического страхования
- Счет гибких расходов (FSA), включая FSA на медицинские расходы и FSA на уход за иждивенцами
- План пенсионных накоплений и инвестиций
- Базовое срочное групповое страхование жизни и страхование от случайной смерти и расчленения (AD&D)
- Дополнительное срочное групповое страхование жизни и страхование от случайной смерти и расчленения
- Страхование долгосрочной нетрудоспособности (LTD)
- Страхование краткосрочной нетрудоспособности (STD)
- Программа помощи сотрудникам
- Льготы на проезд в общественном транспорте
- Льготы на парковку для пассажиров
- Дополнительное страхование жизни, включая добровольное покрытие для супругов, сотрудников и детей
- Добровольные юридические услуги
- Добровольное страхование от несчастных случаев, критических заболеваний и госпитализации
- Добровольное страхование от кражи личных данных
- Добровольное страхование домашних животных
- Программа оплачиваемого отпуска