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CSC
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5.001 – 10.000 Funcionários
Patrocinador de visto H1BCibersegurançaConformidade
A CSC oferece soluções globais de administração empresarial e conformidade para organizações que atuam nos mercados público e privado. Seus serviços apoiam gestores de ativos alternativos e participantes do mercado de capitais por meio de administração de fundos, serviços fiduciários corporativos, contas de garantia, conformidade e governança, gestão de nomes de domínio, proteção digital de marcas e cibersegurança. Com operações em mais de 140 jurisdições e uma história de mais de 120 anos, a CSC ajuda seus clientes a gerenciar requisitos empresariais, regulatórios e digitais complexos.
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Vagas da empresa

Líder sênior da equipe de contabilidade de clientes na CSC, Bengaluru híbrido

Liderar as operações de contabilidade de clientes, os relatórios financeiros, a conformidade e o relacionamento com clientes da CSC em Bengaluru. Gerenciar equipes, desempenho, auditorias, melhoria de processos e prestação estratégica de serviços em uma função híbrida.

INÍndiaHíbridoTempo integralSêniorIdioma Obrigatório: inglêsGerente de contabilidade

Descrição

  • Gerenciar contadores e analistas financeiros responsáveis por escrituração contábil, demonstrações estatutárias, IVA e relatórios regulatórios para clientes
  • Aplicar controles internos, aprovar documentação e manter a qualidade dos serviços de acordo com os SLAs definidos
  • Direcionar as operações diárias conforme os requisitos dos clientes e os procedimentos internos
  • Revisar KPIs e resultados de desempenho com clientes e partes interessadas internas em reuniões táticas
  • Desenvolver as capacidades da equipe por meio de coaching, avaliações de desempenho e planos de desenvolvimento personalizados
  • Promover a colaboração, o engajamento e o aprendizado contínuo na equipe
  • Gerenciar o relacionamento com clientes desde a integração até a retenção, apoiando os objetivos de satisfação e receita
  • Resolver escalonamentos, antecipar necessidades dos clientes e oferecer soluções para questões financeiras complexas
  • Coordenar a conclusão ágil de auditorias e manter a conformidade com os requisitos jurisdicionais aplicáveis
  • Compartilhar análises financeiras com os conselhos dos clientes e fornecer orientação contábil confiável
  • Liderar melhorias que aumentem a qualidade dos serviços, reduzam os tempos de resposta e eliminem atividades desnecessárias
  • Avaliar riscos operacionais, implementar medidas de mitigação e gerenciar respostas a crises ou interrupções
  • Apoiar migrações, garantindo que os procedimentos operacionais padrão e os controles de processos sejam documentados e aplicados de forma consistente
  • Ajudar a definir políticas e planos de longo prazo como membro da equipe de liderança sênior

Requisitos

  • Qualificação CA ou ACCA
  • De três a quatro anos de experiência em contabilidade e relatórios financeiros, incluindo experiência substancial com carteiras de clientes privados
  • Experiência comprovada na gestão e liderança de equipes
  • Conhecimento avançado de preparação e elaboração de relatórios de demonstrações financeiras conforme FRS 102 e IFRS
  • Experiência na análise de demonstrações financeiras complexas e na aplicação de normas locais e internacionais de relatórios financeiros
  • Boa comunicação escrita e oral em inglês
  • Habilidades eficazes de relacionamento interpessoal e apresentação em situações voltadas para clientes
  • Conhecimento avançado de Excel e Microsoft Office
  • Excelentes habilidades de organização e gestão pessoal do tempo
  • Histórico de iniciativas de melhoria de processos e controle de riscos
  • Conhecimento de ambientes regulatórios e modelos globais de prestação de serviços
  • Disponibilidade para trabalhar em horários jurisdicionais das 7h às 16h ou das 12h às 21h

Benefícios

  • Bônus anuais de participação nos resultados ou planos de comissão baseados no desempenho
  • Férias anuais
  • Reembolso de mensalidades acadêmicas
  • Bônus por indicação de funcionários
  • Pacote de benefícios competitivo e abrangente
  • Suporte e recursos para colegas com deficiência
  • Regime híbrido ou remoto quando os requisitos do negócio e as regulamentações locais permitirem

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