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CVS Health
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Cuidados de saúdeSeguro-saúdeVarejo
A CVS Health é uma empresa norte-americana de saúde que atua em serviços de saúde, seguros médicos, gestão de benefícios farmacêuticos e farmácias de varejo. Por meio de negócios como Aetna e CVS Caremark, oferece cobertura de saúde, acesso a medicamentos prescritos, gestão de condições de saúde, medicamentos especializados e serviços de farmácia por correspondência. Suas farmácias de bairro e suas soluções ampliadas de atendimento foram desenvolvidas para ajudar as pessoas a acessar cuidados essenciais de saúde de maneira mais conveniente e acessível. A CVS Health reúne seguros, serviços farmacêuticos e assistência à saúde para apoiar pessoas e comunidades ao longo de suas jornadas de cuidado.
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Vagas da empresa

Gerente sênior de engenharia de desenvolvimento de software da CVS Health (remoto, Tennessee)

Lidere e desenvolva equipes de engenharia de software que criam tecnologia de saúde segura e escalável na CVS Health. Supervisione talentos, recursos, entregas, qualidade, segurança e modernização.

USEstados UnidosTNTennessee
$ 106.605 – $ 213.210 / ano
RemotoTempo integralSêniorIdioma Obrigatório: inglêsGerente de engenharia
NuvemSistemas distribuídos

Descrição

  • Liderar e desenvolver equipes de engenharia de software por meio de orientação e mentoria.
  • Definir metas de desempenho e conduzir avaliações de desempenho.
  • Elaborar planos de desenvolvimento dos funcionários e estratégias de sucessão.
  • Construir uma cultura de equipe colaborativa, inclusiva e de alto desempenho.
  • Recrutar, integrar e reter talentos de engenharia.
  • Planejar as necessidades de equipe, capacidade e força de trabalho.
  • Direcionar os recursos de engenharia para as prioridades do negócio e iniciativas estratégicas.
  • Supervisionar recursos de prestadores de serviço e fornecedores quando necessário.
  • Identificar lacunas de competências e planejar como atender às necessidades organizacionais.
  • Usar os recursos de engenharia de forma eficaz entre diferentes iniciativas.
  • Orientar o desenvolvimento de software ao longo de todo o ciclo de vida.
  • Cumprir os compromissos de entrega mantendo a qualidade, a segurança e os controles operacionais.
  • Acompanhar a execução dos projetos e tratar riscos, dependências e problemas com antecedência.
  • Apoiar entregas ágeis e a melhoria contínua dos processos.
  • Trabalhar com responsáveis por produto e equipes de entrega para priorizar o trabalho e maximizar o valor para o negócio.
  • Colaborar com as equipes de arquitetura para aplicar padrões corporativos e direcionamento técnico.
  • Promover práticas de engenharia, padrões de programação, automação e DevSecOps.
  • Melhorar a qualidade, a confiabilidade e o desempenho do software, além de sua prontidão operacional.
  • Avançar as iniciativas de modernização e reduzir a dívida técnica.
  • Promover práticas seguras de desenvolvimento de software.
  • Construir relações de trabalho sólidas com parceiros de negócio e tecnologia.
  • Compartilhar compromissos de entrega, riscos e resultados com as partes interessadas.
  • Coordenar diferentes áreas para resolver problemas.
  • Contribuir para o planejamento, a elaboração de orçamentos e iniciativas estratégicas.

Requisitos

  • Pelo menos 7 anos de experiência em engenharia de software, desenvolvimento de aplicações ou área tecnológica relacionada.
  • Pelo menos 5 anos liderando iniciativas de software ou gerenciando recursos de engenharia, incluindo orientação, gestão de desempenho, dimensionamento de equipes ou planejamento de capacidade.
  • Experiência na entrega de software corporativo ao longo de todo o ciclo de desenvolvimento.
  • Experiência gerenciando prioridades concorrentes, equipes, dependências e partes interessadas em uma organização complexa.
  • Experiência com entregas ágeis e práticas modernas de engenharia, incluindo CI/CD, DevSecOps, controle de código-fonte, testes automatizados e suporte à produção.
  • Capacidade de recrutar, orientar, desenvolver e reter talentos de engenharia.
  • Fortes habilidades de comunicação e relacionamento, incluindo a capacidade de explicar conceitos técnicos a públicos de negócios e executivos.
  • Experiência em um modelo operacional ágil orientado a produto é desejável.
  • Experiência liderando várias equipes de engenharia distribuídas geograficamente é desejável.
  • Experiência em saúde, planos de saúde, farmácia, serviços financeiros ou outro setor regulamentado é desejável.
  • Experiência com tecnologias de nuvem, APIs, sistemas distribuídos, arquiteturas modernas de aplicações e modernização de plataformas é desejável.
  • Experiência no uso de métricas de engenharia e produto é desejável.
  • Experiência em planejamento orçamentário, gestão de fornecedores, estratégia de força de trabalho ou planejamento de portfólio de tecnologia é desejável.
  • Certificação em Agile, Scrum, SAFe, nuvem, segurança ou gestão de engenharia é desejável.
  • Bacharelado ou experiência equivalente; alternativamente, diploma de ensino médio e pelo menos 4 anos de experiência profissional relevante.

Benefícios

  • Cobertura médica
  • Cobertura odontológica
  • Cobertura oftalmológica
  • Licença remunerada
  • Opções de poupança para aposentadoria
  • Programas de bem-estar
  • Recursos de apoio ao bem-estar físico, emocional e financeiro
  • Elegibilidade para participar de um programa de bônus, comissões ou incentivos de curto prazo da CVS Health
  • Meta de concessão no programa de remuneração em ações da empresa

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