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Oddball
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51 – 200 Funcionários
Patrocinador de visto de trabalhador qualificadoConsultoriaDefesaLogística
A Oddball é uma agência digital que ajuda organizações governamentais a modernizar e aprimorar serviços digitais. Sua equipe multidisciplinar de engenheiros, gerentes de programas e especialistas em tecnologia desenvolve soluções escaláveis para plataformas web e de banco de dados, aplicativos móveis e APIs. A empresa trabalha com tecnologias como Node.js, Angular, React e MongoDB, combinando entrega técnica com foco em usabilidade, design responsivo e resultados práticos para os negócios. Como uma pequena empresa pertencente a veteranos com deficiência relacionada ao serviço militar, a Oddball adota uma abordagem centrada no cliente para serviços de consultoria e tecnologia em ambientes governamentais e relacionados à defesa.
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Vagas da empresa

Gerente de captação de contratos federais remoto na Oddball

Lidere iniciativas de captação de contratos federais de software na Oddball, da qualificação de oportunidades à apresentação de propostas e ao acompanhamento. Defina estratégias de captação, posicionamento competitivo, coordenação de parceiros e atualizações do pipeline para a liderança executiva.

USEstados Unidos
$ 120.000 – $ 160.000 / ano
RemotoTempo integralPlenoSêniorIdioma Obrigatório: inglêsGerente de captura
Nuvem

Descrição

  • Gerencie iniciativas de captação de ponta a ponta, da qualificação de oportunidades ao período após a apresentação, com foco em concorrências abertas a todos os participantes.
  • Crie e execute planos de captação que contemplem temas para vencer, diferenciais, posicionamento competitivo e estratégia de preço para vencer.
  • Avalie concorrentes por meio de análises SWOT, revisões Black Hat e outros métodos.
  • Trabalhe com as equipes de desenvolvimento de negócios, gestão de programas e engenharia para qualificar oportunidades e definir soluções competitivas.
  • Coordene parceiros de consórcio e subcontratados durante todo o processo de captação.
  • Informe regularmente a liderança executiva sobre o andamento do pipeline e a situação das propostas.
  • Use IA e ferramentas modernas de captação para agilizar pesquisas, análises competitivas e o desenvolvimento de soluções.

Requisitos

  • Histórico comprovado de sucesso na conquista de contratos federais sem restrições ao longo de todo o ciclo de captação.
  • Ampla experiência no VA, CMS e/ou Departamento de Defesa, incluindo relacionamentos sólidos com clientes e compreensão das missões das agências.
  • Experiência liderando atividades de captação entre as equipes de desenvolvimento de negócios, soluções, precificação e propostas.
  • Sólido conhecimento de estratégias de contratação federal, instrumentos contratuais e orçamento governamental.
  • Familiaridade com áreas de TI como Agile, nuvem, DevSecOps, modernização de TI e análise de dados.
  • Experiência com GSA MAS, CEDAR, SPRUCE ou instrumentos contratuais IDIQ comparáveis será considerada um diferencial.
  • Excelentes habilidades de comunicação oral e escrita.
  • É necessário ter autorização para trabalhar nos Estados Unidos.
  • Algumas funções podem exigir cidadania dos EUA e capacidade de obter e manter uma investigação federal de antecedentes e/ou uma habilitação de segurança.
  • Bacharelado.

Benefícios

  • Trabalho totalmente remoto.
  • Auxílio anual.
  • Pacote abrangente de benefícios.
  • Plano 401(k) com contribuição equivalente da empresa.
  • Folgas remuneradas flexíveis e feriados remunerados.

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USEstados Unidos
$ 280.000 – $ 420.000 / ano
RemotoTempo integralSêniorLíderIdioma Obrigatório: inglêsGerente de captura
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Lidere campanhas de aquisição da Força Aérea dos EUA para os sistemas de autonomia de defesa da Shield AI. Da estratégia para solicitações e do relacionamento com stakeholders à conquista de contratos de alto valor.

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