Upstart
Upstart
A Upstart é uma empresa de serviços financeiros que utiliza inteligência artificial para apoiar decisões de concessão de crédito por meio de um marketplace que conecta bancos e cooperativas de crédito a tomadores de empréstimos. Sua tecnologia foi desenvolvida para avaliar o risco de crédito além das medidas tradicionais, ajudando seus parceiros credores a ampliar o acesso ao crédito e, ao mesmo tempo, gerenciar os resultados de aprovação e perdas. Além de seu marketplace principal de empréstimos, a Upstart oferece refinanciamento de automóveis e proporciona uma experiência de empréstimo totalmente digital. A atuação da empresa abrange inteligência artificial, avaliação de risco de crédito, crédito ao consumidor e tecnologia financeira.

Engenheiro(a) de software sênior, sistemas de empréstimo

Lidere a engenharia backend e full stack dos sistemas de empréstimo parcelado sem garantia da Upstart. Projete serviços escaláveis e experiências para tomadores de empréstimo, orientando outros engenheiros.

Descrição

  • Liderar projetos complexos de backend e full stack, do planejamento ao lançamento e suporte contínuo.
  • Orientar decisões técnicas sobre arquitetura de serviços, APIs, modelos de dados e integrações.
  • Gerenciar um roteiro de três a seis meses e resolver problemas sistêmicos de confiabilidade e eficácia da equipe.
  • Trabalhar com as equipes de produto, frontend, design, plataforma e backend para criar sistemas escaláveis.
  • Aprimorar o design de serviços e APIs, a integridade dos dados, os testes, a observabilidade, a segurança e as operações.
  • Transformar problemas ambíguos em planos claros e testáveis e usar dados para embasar decisões.
  • Apoiar engenheiros com revisões de código e design e orientação técnica.
  • Ajudar a aplicar IA nos fluxos de desenvolvimento e nos recursos do produto.

Requisitos

  • Bacharelado em ciência da computação, engenharia ou área relacionada, ou experiência prática equivalente.
  • Pelo menos seis anos de experiência profissional em engenharia de software.
  • Sólida experiência na criação de serviços backend e APIs com Python, Java, Kotlin, Go, Ruby ou Node.js.
  • Experiência com arquitetura de serviços, design de APIs, modelagem de dados, bancos de dados relacionais ou não relacionais e sistemas distribuídos.
  • Capacidade comprovada de liderar de forma independente projetos importantes e críticos para o negócio, de backend ou full stack, em produção.
  • Experiência com testes, monitoramento, resposta a incidentes, otimização de desempenho e responsabilidade operacional contínua.
  • Capacidade de trabalhar com ambiguidade enquanto os requisitos e os limites dos sistemas evoluem.
  • Boas habilidades de comunicação e colaboração.
  • Diferencial: experiência em liderança técnica de backend ou full stack.
  • Diferencial: experiência com produtos para consumidores ou sistemas de transações de alto volume.
  • Diferencial: atuação em fintech, empréstimos, pagamentos ou produtos financeiros regulados.
  • Diferencial: experiência com sistemas distribuídos, processamento assíncrono, sistemas orientados a eventos ou arquitetura orientada a serviços.
  • Diferencial: familiaridade com infraestrutura em nuvem, repositórios de dados, sistemas de mensagens e fluxos de CI/CD.
  • Diferencial: experiência com experimentação, feature flags ou melhorias iterativas em produção.
  • Diferencial: experiência com IA generativa.

Benefícios

  • Salário-base competitivo, oportunidades de bônus e concessões anuais de ações com aquisição trimestral.
  • Plano 401(k) ou plano coletivo de previdência complementar com contribuição da empresa de US$ 2 para cada US$ 1 contribuído, até US$ 15.000 por ano.
  • Plano de compra de ações para funcionários, com compras com desconto para funcionários elegíveis nos EUA.
  • Cobertura médica, odontológica, oftalmológica, de bem-estar e de saúde complementar.
  • Contribuições para Conta Poupança Saúde nos planos elegíveis dos EUA.
  • Seguro de vida e cobertura por incapacidade.
  • Folgas remuneradas, licença médica e feriados da empresa.
  • Licença familiar e parental remunerada.
  • Apoio a fertilidade, parentalidade e cuidados.
  • Programa de Assistência ao Funcionário com apoio à saúde mental e recursos para a vida cotidiana.
  • Ferramentas de planejamento financeiro e serviço de consultoria financeira personalizada para funcionários nos EUA.
  • Auxílio anual para bem-estar.
  • Auxílio anual para ferramentas e recursos de produtividade.
  • Eventos de equipe, comunicados para toda a empresa e grupos de recursos para funcionários.
  • Almoços servidos e cozinhas compactas abastecidas nos escritórios.