Upstart
Upstart
Upstart to firma świadcząca usługi finansowe, która wykorzystuje sztuczną inteligencję do wspierania decyzji kredytowych za pośrednictwem platformy łączącej banki i unie kredytowe z kredytobiorcami. Jej technologia służy do oceny ryzyka kredytowego z uwzględnieniem szerszego zestawu czynników niż w tradycyjnych metodach, pomagając partnerom kredytowym zwiększać dostęp do finansowania przy jednoczesnym zarządzaniu wskaźnikami akceptacji i strat. Oprócz podstawowej platformy kredytowej Upstart oferuje refinansowanie kredytów samochodowych i zapewnia cyfrową obsługę procesu zaciągania pożyczki. Działalność firmy obejmuje sztuczną inteligencję, ocenę ryzyka kredytowego, kredyty konsumenckie i technologie finansowe.

Starszy inżynier oprogramowania, systemy kredytowe

Kieruj pracami backendowymi i full-stack nad systemami ratalnych pożyczek niezabezpieczonych w Upstart. Projektuj skalowalne usługi i rozwiązania dla pożyczkobiorców oraz wspieraj rozwój innych inżynierów.

Opis

  • Prowadź złożone projekty backendowe i full-stack od planowania przez wdrożenie po bieżące wsparcie.
  • Wyznaczaj kierunek decyzji technicznych dotyczących architektury usług, API, modeli danych i integracji.
  • Zarządzaj planem działań na trzy do sześciu miesięcy i rozwiązuj systemowe problemy z niezawodnością oraz efektywnością zespołu.
  • Współpracuj z zespołami produktu, frontendowymi, projektowymi, platformowymi i backendowymi przy tworzeniu skalowalnych systemów.
  • Udoskonalaj projektowanie usług i API, integralność danych, testowanie, obserwowalność, bezpieczeństwo i utrzymanie systemów.
  • Przekuwaj niejednoznaczne problemy w jasne plany z możliwością weryfikacji i wykorzystuj dane przy podejmowaniu decyzji.
  • Wspieraj inżynierów poprzez przeglądy kodu i projektów oraz wskazówki techniczne.
  • Pomagaj wdrażać AI w procesach programistycznych i funkcjach produktu.

Wymagania

  • Tytuł licencjata w dziedzinie informatyki, inżynierii lub pokrewnej dyscyplinie albo równoważne doświadczenie praktyczne.
  • Co najmniej sześć lat doświadczenia zawodowego w inżynierii oprogramowania.
  • Biegłość w tworzeniu usług backendowych i API w Pythonie, Javie, Kotlinie, Go, Ruby lub Node.js.
  • Doświadczenie w architekturze usług, projektowaniu API, modelowaniu danych, relacyjnych lub nierelacyjnych bazach danych oraz systemach rozproszonych.
  • Udokumentowana umiejętność samodzielnego prowadzenia dużych, krytycznych dla biznesu projektów backendowych lub full-stack w środowisku produkcyjnym.
  • Doświadczenie w testowaniu, monitorowaniu, reagowaniu na incydenty, optymalizacji wydajności i stałej odpowiedzialności operacyjnej.
  • Umiejętność działania w warunkach niejednoznaczności, gdy wymagania i granice systemów ulegają zmianom.
  • Umiejętności skutecznej komunikacji i współpracy.
  • Mile widziane: doświadczenie w technicznym kierowaniu pracami backendowymi lub full-stack.
  • Mile widziane: doświadczenie w produktach konsumenckich lub systemach o dużym wolumenie transakcji.
  • Mile widziane: doświadczenie w fintechu, kredytach, płatnościach lub regulowanych produktach finansowych.
  • Mile widziane: doświadczenie z systemami rozproszonymi, przetwarzaniem asynchronicznym, systemami sterowanymi zdarzeniami lub architekturą zorientowaną na usługi.
  • Mile widziane: znajomość infrastruktury chmurowej, magazynów danych, systemów komunikatów i procesów CI/CD.
  • Mile widziane: doświadczenie z eksperymentami, flagami funkcji lub iteracyjnymi usprawnieniami w środowisku produkcyjnym.
  • Mile widziane: doświadczenie z generatywną AI.

Benefity

  • Konkurencyjne wynagrodzenie podstawowe, możliwość uzyskania premii oraz coroczne granty akcji nabywane kwartalnie.
  • Plan 401(k) lub grupowy plan oszczędności emerytalnych z dopłatą firmy w wysokości 2 USD na każdy wpłacony 1 USD, do 15 000 USD rocznie.
  • Plan zakupu akcji pracowniczych z rabatem dla kwalifikujących się pracowników w USA.
  • Ubezpieczenie medyczne, stomatologiczne i okulistyczne, programy wellness oraz dodatkowa ochrona zdrowotna.
  • Wpłaty na konto oszczędnościowe na cele zdrowotne dla uczestników kwalifikujących się planów w USA.
  • Ubezpieczenie na życie i od niezdolności do pracy.
  • Płatny urlop, zwolnienie chorobowe i dni wolne obowiązujące w firmie.
  • Płatny urlop rodzinny i rodzicielski.
  • Wsparcie w zakresie płodności, rodzicielstwa i opieki nad bliskimi.
  • Program pomocy pracownikom zapewniający wsparcie zdrowia psychicznego i zasoby ułatwiające radzenie sobie w życiu.
  • Narzędzia do planowania finansowego i osobista usługa doradztwa finansowego dla pracowników w USA.
  • Coroczny dodatek wellness.
  • Coroczny dodatek na narzędzia i zasoby zwiększające produktywność.
  • Wydarzenia zespołowe, spotkania dla całej firmy i grupy pracownicze.
  • Caterowane lunche oraz dobrze zaopatrzone kuchnie biurowe.