Postmedia Solutions
Postmedia Solutions
1.001 – 5.000 Funcionários
MarketingMídia
A Postmedia Solutions é a divisão de marketing comercial e publicidade da Postmedia, ajudando marcas a se conectarem com públicos em todo o Canadá por meio das propriedades de notícias impressas e digitais da empresa. Seus serviços abrangem publicidade programática, conteúdo patrocinado, SEO e SEM, redes sociais, áudio digital, mídia exterior digital, vídeo e desenvolvimento de sites. A divisão também opera o Postmedia Ad Manager (P.A.M.) e utiliza dados próprios de primeira parte para apoiar campanhas segmentadas e mensuráveis, desde o reconhecimento de marca até o marketing de performance, em ambientes confiáveis de notícias locais e nacionais.

Editor-chefe remoto, Nova Escócia

Lidere a estratégia editorial e as operações das redações das publicações da Postmedia na Nova Escócia, incluindo crescimento de audiência, engajamento digital, padrões editoriais e desenvolvimento da equipe.

Descrição

  • Defina a linha editorial, o tom e os padrões das publicações da Nova Escócia para apoiar o crescimento da audiência.
  • Lidere a equipe para fortalecer o engajamento da audiência.
  • Supervisione equipes editoriais em toda a Nova Escócia, incluindo o Chronicle Herald, o Cape Breton Post, publicações de comunidades rurais e uma editoria de política.
  • Tome decisões sobre cobertura, abordagem das matérias e prioridades da redação, mantendo os padrões editoriais.
  • Coordene a cobertura regional, os recursos compartilhados e a estratégia editorial com outros editores regionais.
  • Atue em toda a rede Postmedia para promover um jornalismo que sirva às famílias e às comunidades.
  • Desenvolva a equipe, fortaleça as capacidades da redação e crie oportunidades de crescimento para profissionais de alto desempenho.
  • Gerencie a equipe, o desempenho, as relações trabalhistas e outras responsabilidades de liderança de pessoas.

Requisitos

  • Pelo menos cinco anos de experiência como editor, editor de pautas ou em outra função sênior de liderança em redação.
  • Histórico comprovado de bom julgamento editorial, liderança de redação e tomada de decisões.
  • Capacidade de liderar pessoas durante mudanças e trabalhar de forma eficaz com outros líderes.
  • Conhecimento especializado em SEO, análise de audiência e otimização de conteúdo digital.
  • Experiência na publicação e gestão de newsletters, com compreensão do papel delas na fidelização, retenção e conversão.

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