CDW
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A CDW oferece produtos e serviços de tecnologia para empresas, organizações governamentais, prestadores de serviços de saúde e instituições de ensino. Seu trabalho abrange infraestrutura de TI, serviços gerenciados, cibersegurança, computação em nuvem, espaços de trabalho digitais e soluções empresariais mais amplas. Ao trabalhar com marcas líderes de tecnologia, a CDW ajuda as organizações a projetar e gerenciar ambientes tecnológicos que apoiam a produtividade, a segurança e a transformação digital em diversos setores.

Arquiteto sênior de soluções de consultoria, experiência digital

Desenvolva soluções de experiência digital e comunicações unificadas para clientes da CDW. Lidere a pré-venda técnica, defina o escopo e oriente a estratégia dos clientes.

Descrição

  • Desenvolver serviços e avaliações que abranjam arquitetura, otimização, verificações da integridade da tecnologia, implantação e consultoria.
  • Liderar conversas com clientes sobre experiência digital e fornecer orientação técnica em comunicações unificadas, Microsoft Teams, Webex, chamadas e soluções relacionadas.
  • Orientar clientes, equipes de entrega, vendedores e líderes de vendas; definir estratégias de vendas e apoiar oportunidades.
  • Traduzir as necessidades dos clientes em escopo da solução, premissas, entregáveis e declarações de trabalho.
  • Avaliar fatores técnicos e competitivos para alinhar as soluções aos objetivos de longo prazo dos clientes.
  • Construir relacionamentos estratégicos com clientes, líderes de vendas e entrega e parceiros importantes.
  • Apoiar oportunidades dos governos estaduais e locais, incluindo solicitações de propostas e requisitos contratuais.
  • Atuar como especialista no assunto em diversas famílias de produtos e soluções.
  • Contribuir com conteúdo de liderança de pensamento aprovado pelo marketing para o LinkedIn, blogs e publicações on-line.
  • Liderar capacitação técnica, ações de contato, orientação e mentoria para arquitetos de soluções e vendedores.
  • Viajar para as instalações dos clientes em até 25% do tempo, conforme necessário.

Requisitos

  • Bacharelado e pelo menos 8 anos de experiência, ou pelo menos 12 anos de experiência profissional.
  • Pelo menos 8 anos em pré-venda técnica, consultoria ou entrega de serviços pós-venda.
  • Profunda expertise técnica em experiência digital e comunicações unificadas.
  • Conhecimento prático de Microsoft Teams, Webex, chamadas e soluções relacionadas à experiência digital.
  • Capacidade de redigir declarações de trabalho e definir e compreender o escopo das soluções.
  • Experiência em vendas ou pré-vendas e fortes habilidades de comunicação com clientes.
  • Fortes habilidades de colaboração e liderança, incluindo capacidade de influenciar equipes multifuncionais.
  • Excelentes habilidades de relacionamento com clientes, comunicação e apresentação.
  • Capacidade comprovada de projetar e explicar soluções técnicas complexas.
  • Fortes habilidades analíticas e de resolução de problemas.
  • Capacidade de trabalhar de forma independente, com orientação mínima.
  • Disponibilidade para viajar às instalações dos clientes em até 25% do tempo.
  • Experiência na CDW ou amplo conhecimento de suas operações será considerado um diferencial.
  • Experiência no atendimento a clientes estaduais e locais será considerada um diferencial.
  • Familiaridade com solicitações de propostas, requisitos contratuais, níveis de aprovação e processos de compras do setor público será considerada um diferencial.
  • Experiência em ambiente de fabricante de equipamento original (OEM), cliente ou parceiro, combinando profundo conhecimento do setor com capacidades técnicas e de vendas será considerada um diferencial.
  • Residir na metade oeste dos Estados Unidos será considerado um diferencial.

Benefícios

  • Meta de bônus anual de 25%, sujeita aos termos e condições do plano.
  • Os detalhes do pacote de benefícios estão disponíveis em https://cdw.benefit-info.com/.
  • As faixas salariais podem variar conforme a localização geográfica.
  • Fluência em IA e oportunidades de aprendizado contínuo.
  • Processo seletivo equitativo, transparente e respeitoso.
  • Igualdade de oportunidades de emprego.

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