20four7VA świadczy dla firm usługi zdalnych wirtualnych asystentów, zapewniając elastyczne wsparcie operacyjne. Jej zespół zajmuje się zadaniami administracyjnymi, obsługą operacyjną firm, marketingiem, logistyką i wsparciem technicznym, oferując klientom elastycznie dopasowane wsparcie kadrowe w miarę zmieniających się potrzeb. Firma obsługuje organizacje różnej wielkości i pomaga im delegować kluczowe zadania, aby mogły skupić się na szerszych priorytetach biznesowych.
Zdalny wirtualny asystent ds. badań rynku B2B i analizy potencjalnych klientów
Zdalna praca kontraktowa skoncentrowana na opartych na dowodach badaniach B2B, analizie potencjalnych klientów i identyfikowaniu decydentów wyższego szczebla. Przygotowywanie zwięzłych analiz dla brytyjskiej firmy konsultingowej obsługującej rozwiązania z zakresu zarządzania i zasobów ludzkich.
Opis
- Badanie organizacji w Anglii i Walii zatrudniających około 1 000–10 000 pracowników
- Ocena firm pod kątem rozbudowanych funkcji HR lub People, licznych zespołów zarządzających i złożoności organizacyjnej
- Śledzenie wskaźników związanych ze wzrostem, restrukturyzacją, transformacją, rozwojem kadry zarządzającej, zmianami w zatrudnieniu i wsparciem pracowników
- Ocena publicznie dostępnych informacji pod kątem znaczenia handlowego
- Wyszukiwanie osób na stanowiskach kierowniczych w obszarach HR, People, operacji, transformacji i rozwoju organizacji
- W miarę możliwości wyszukiwanie i weryfikowanie służbowych lub firmowych adresów e-mail odpowiednich decydentów
- Badanie bezpośrednich, ciepłych, drugiego stopnia i innych istotnych dróg dotarcia
- Tworzenie zwięzłych analiz potencjalnych klientów popartych możliwymi do zidentyfikowania źródłami
- Podsumowywanie dopasowania organizacji, istotnych sygnałów, terminów, sygnałów biznesowych, decydentów, danych kontaktowych, dróg dotarcia i hipotez badawczych
- Szeregowanie szans według dopasowania i siły dostępnych dowodów
- Wyraźne oddzielanie zweryfikowanych faktów od interpretacji opartych na badaniach
- Zapewnianie możliwości prześledzenia ustaleń i hipotez do konkretnych źródeł
- Profesjonalne świadczenie usług w uzgodnionych terminach, zgodnie z wytycznymi i ustalonym zakresem prac
- Wspieranie klientów w zwiększaniu efektywności, realizacji usług lub pracy operacyjnej poprzez usługi dopasowane do zadań
Wymagania
- Wymagane doświadczenie w badaniach rynku B2B, badaniu potencjalnych klientów lub analizie leadów
- Dużym atutem jest doświadczenie w badaniu organizacji korporacyjnych lub średnich przedsiębiorstw
- Wymagana bardzo dobra znajomość LinkedIn i umiejętność prowadzenia badań internetowych
- Preferowane doświadczenie z LinkedIn Sales Navigator
- Atutem będzie doświadczenie w HR, rozwoju organizacji, konsultingu lub usługach profesjonalnych
- Atutem będzie doświadczenie z Apollo lub porównywalną platformą do badania potencjalnych klientów
- Preferowane doświadczenie w wyszukiwaniu i weryfikowaniu służbowych lub firmowych adresów e-mail oraz innych odpowiednich dróg dotarcia
- Doświadczenie w generowaniu leadów jest przydatne, ale jakość badań i umiejętności analityczne mają pierwszeństwo przed masowym pozyskiwaniem potencjalnych klientów
- Zaawansowane umiejętności prowadzenia badań B2B i badań przedsiębiorstw
- Analityczne, dociekliwe i oparte na dowodach podejście
- Dobra ocena sytuacji biznesowej i umiejętność krytycznego myślenia
- Doskonała znajomość pisanego języka angielskiego
- Umiejętność przekształcania złożonych wyników badań w zwięzłe, praktyczne podsumowania
- Duża dbałość o szczegóły i rygorystyczna weryfikacja źródeł
- Swoboda w badaniu dużych organizacji i struktur kadry kierowniczej
- Umiejętność identyfikowania właściwych decydentów i znajdowania wiarygodnych służbowych danych kontaktowych z wykorzystaniem odpowiednich narzędzi badawczych i prospectingowych
- Zaawansowana znajomość badań internetowych
- Praktyczna znajomość LinkedIn i LinkedIn Sales Navigator
- Praktyczna znajomość Microsoft Excel lub Google Sheets
- Umiejętność korzystania z narzędzi do prospectingu i badania kontaktów udostępnionych przez klienta
- Poziom doświadczenia Senior i Advanced
- Dostępność przez 10 zakontraktowanych godzin tygodniowo, od poniedziałku do piątku
- Wymagana znajomość języka angielskiego, w tym doskonały angielski w mowie i piśmie; preferowany akcent na poziomie A–B
- Gotowość do pracy na podstawie Master Services Agreement i Statement of Work jako niezależny wykonawca
- Gotowość do pracy w godzinach brytyjskich; harmonogram zostanie ustalony osobno
- Główny zakres badań obejmuje organizacje w Anglii i Walii zatrudniające około 1 000–10 000 pracowników
Benefity
- Konkurencyjne stawki wynagrodzenia
- Cotygodniowy harmonogram płatności
- Dostępnych jest kilka otwartych ról
- Bezpłatne szkolenia i rozwój zawodowy
- Stałe wsparcie i wskazówki
- Dostęp do wspierającej i zaangażowanej społeczności
- Możliwość uzyskania dodatkowych godzin w zależności od wyników
- W pełni zdalny model pracy
- Elastyczne dopasowanie do preferowanych godzin klienta, za obopólną pisemną zgodą
- Narzędzia do prospectingu i badania kontaktów zapewnia klient