20four7VA
20four7VA
20four7VA предоставляет компаниям услуги удалённых виртуальных ассистентов, обеспечивая гибкую операционную поддержку. Её команда выполняет административные задачи, поддерживает бизнес-процессы, маркетинг, логистику и технические направления, предоставляя клиентам индивидуально настраиваемую кадровую поддержку по мере изменения их потребностей. Компания работает с организациями разного размера и помогает им делегировать важные задачи, сохраняя внимание к более широким бизнес-приоритетам.

Удалённый виртуальный ассистент по B2B-исследованию рынка и аналитике потенциальных клиентов

Удалённая контрактная работа, посвящённая доказательному B2B-исследованию, аналитике потенциальных клиентов и выявлению лиц, принимающих решения на senior-уровне. Подготовка кратких аналитических справок для британской консалтинговой компании, работающей в сфере управленческих и кадровых решений.

Описание

  • Исследовать организации в Англии и Уэльсе с численностью около 1 000–10 000 сотрудников
  • Оценивать компании с развитыми функциями HR или People, крупными управленческими командами и сложной организационной структурой
  • Отслеживать признаки роста, реструктуризации, трансформации, развития менеджмента, изменений в составе персонала и поддержки сотрудников
  • Оценивать общедоступную информацию с точки зрения коммерческой значимости
  • Находить руководителей в сферах HR, People, операционной деятельности, трансформации и организационного развития
  • По возможности находить и проверять рабочие или корпоративные адреса электронной почты соответствующих лиц, принимающих решения
  • Изучать прямые, тёплые, вторичные и другие релевантные пути выхода на контакт
  • Создавать краткие справки о потенциальных клиентах с указанием идентифицируемых источников
  • Обобщать соответствие организации, релевантные триггеры, сроки, бизнес-сигналы, лиц, принимающих решения, контактные данные, пути выхода на контакт и исследовательские гипотезы
  • Ранжировать возможности по степени соответствия и силе доступных доказательств
  • Чётко отделять проверенные факты от интерпретаций, основанных на исследовании
  • Обеспечивать возможность связать выводы и гипотезы с конкретными источниками
  • Профессионально оказывать услуги в согласованные сроки и в соответствии с установленными правилами и результатами работ
  • Помогать клиентам повышать эффективность, улучшать предоставление услуг или выполнять операционные задачи с помощью специализированных услуг

Требования

  • Обязателен опыт в B2B-исследовании рынка, исследовании потенциальных клиентов или аналитике лидов
  • Настоятельно предпочтителен опыт исследования крупных или средних организаций
  • Обязательны сильные навыки работы с LinkedIn и веб-исследований
  • Желателен опыт работы с LinkedIn Sales Navigator
  • Полезен опыт в HR, организационном развитии, консалтинге или профессиональных услугах
  • Полезен опыт работы с Apollo или сопоставимой платформой для исследования потенциальных клиентов
  • Желателен опыт поиска и проверки рабочих или корпоративных адресов электронной почты и других подходящих путей выхода на контакт
  • Опыт лидогенерации полезен, но качество исследования и аналитические навыки важнее массового поиска потенциальных клиентов
  • Продвинутые навыки B2B- и корпоративных исследований
  • Аналитический, пытливый и ориентированный на доказательства подход
  • Здравое коммерческое суждение и навыки критического мышления
  • Отличный письменный английский
  • Умение превращать сложные результаты исследования в краткие и практичные резюме
  • Высокое внимание к деталям и строгость в проверке источников
  • Готовность исследовать крупные организации и структуры высшего руководства
  • Умение определять подходящих лиц, принимающих решения, и находить надёжную профессиональную контактную информацию с помощью подходящих инструментов исследования и поиска потенциальных клиентов
  • Продвинутые знания веб-исследований
  • Рабочее знание LinkedIn и LinkedIn Sales Navigator
  • Рабочее знание Microsoft Excel или Google Sheets
  • Умение работать с инструментами поиска потенциальных клиентов и исследования контактов, предоставленными клиентом
  • Уровень опыта Senior и Advanced
  • Готовность работать 10 контрактных часов в неделю с понедельника по пятницу
  • Требуется знание английского языка, включая отличный письменный и устный английский; предпочтителен акцент уровня A–B
  • Готовность работать по Master Services Agreement и Statement of Work в качестве независимого подрядчика
  • Готовность работать по британскому времени; расписание определяется отдельно
  • Основной фокус исследования — организации в Англии и Уэльсе с численностью около 1 000–10 000 сотрудников

Преимущества

  • Конкурентоспособные ставки оплаты
  • Еженедельный график выплат
  • Доступно несколько открытых ролей
  • Бесплатное обучение и профессиональное развитие
  • Постоянная поддержка и наставничество
  • Доступ к поддерживающему и активному сообществу
  • Возможность получать дополнительные часы в зависимости от результатов работы
  • Полностью удалённый формат работы
  • Гибкое согласование с предпочтительными часами клиента при взаимном письменном соглашении
  • Инструменты для поиска потенциальных клиентов и исследования контактов предоставляются клиентом