Remote Recruitment
Remote Recruitment
11 – 50 Pracownicy
DoradztwoLogistykaMarketing
Remote Recruitment to firma rekrutacyjna, która pomaga przedsiębiorstwom zatrudniać wykwalifikowanych specjalistów do pracy zdalnej, koncentrując się na talentach z Republiki Południowej Afryki. Jej usługi obejmują stanowiska od poziomu podstawowego po kadrę zarządzającą najwyższego szczebla w obszarach takich jak doradztwo, marketing i logistyka. Firma wspiera pracodawców w obsłudze płacowej, kadrowej i prawnej zatrudnionych specjalistów, pomaga uzupełniać braki kompetencyjne i radzić sobie z ograniczeniami budżetu rekrutacyjnego, a także oferuje bezpłatną wymianę specjalistów przez okres do 12 miesięcy.

Starszy specjalista ds. pozyskiwania leadów, praca zdalna z RPA

Wyszukuj potencjalnych klientów i prowadź ukierunkowane działania, nawiązując wartościowe rozmowy dla brytyjskiego zespołu sprzedaży. Pracuj zdalnie dla firmy z Wielkiej Brytanii w jej godzinach pracy.

Opis

  • Wyszukiwać firmy docelowe i osoby decyzyjne.
  • Tworzyć i aktualizować dokładne listy potencjalnych klientów.
  • Prowadzić dopasowane sekwencje wiadomości e-mail i kontaktów na LinkedIn.
  • Oceniać odpowiedzi i przekazywać zakwalifikowane leady do działu sprzedaży.
  • Rejestrować aktywność prospectingową i współczynniki konwersji w systemie CRM.
  • Rozwijać lejek sprzedażowy i nawiązywać wartościowe rozmowy dla brytyjskiego zespołu sprzedaży.

Wymagania

  • Doświadczenie w pozyskiwaniu leadów, rozwoju sprzedaży lub prospectingu outboundowego.
  • Doświadczenie w korzystaniu z LinkedIn Sales Navigator, Apollo lub podobnych narzędzi.
  • Doświadczenie w pracy z systemem CRM, takim jak HubSpot.
  • Bardzo dobra znajomość angielskiego w piśmie, potrzebna do kontaktu z potencjalnymi klientami.
  • Gotowość do realizacji celów dotyczących leadów i spotkań.
  • Znajomość platform do automatyzacji sekwencji, takich jak Lemlist lub Outreach, będzie dodatkowym atutem.
  • Znajomość brytyjskiego rynku B2B będzie dodatkowym atutem.
  • Doświadczenie z narzędziami do wzbogacania danych będzie dodatkowym atutem.

Benefity

  • Praca zdalna w pełnym wymiarze godzin.
  • Praca w godzinach brytyjskich: 09:00–17:00 (11:00–19:00 czasu SAST).
  • Ustrukturyzowane wdrożenie i bieżące wsparcie.
  • Możliwość pracy z domu.
  • Dostęp do nowoczesnych narzędzi chmurowych.
  • Wsparcie rekrutacyjne od zgłoszenia do pierwszego dnia pracy.
  • Jasna komunikacja na każdym etapie rekrutacji.
  • Możliwość rozwoju zawodowego zdalnie w brytyjskiej firmie.