LogoFresh Jobs Ahead
Cogent Analytics
Cogent Analytics
201 – 500 Pracownicy
DoradztwoFinanseMarketing
Cogent Analytics to firma konsultingowa skoncentrowana na rynku Stanów Zjednoczonych, która pomaga małym i średnim przedsiębiorstwom usprawniać działalność operacyjną, organizację, marketing oraz wyniki finansowe. Założona w 2014 roku firma oferuje indywidualnie dopasowane doradztwo w zakresie zarządzania i zwiększania rentowności, uwzględniające cele oraz wyzwania biznesowe każdego klienta. Jej zespół liczący ponad 200 pracowników współpracuje z właścicielami firm nad praktycznymi strategiami skalowalnego rozwoju, większej efektywności i trwałej rentowności.
LinkedIn
Oferty pracy firmy

Starszy konsultant ds. operacyjnych małych firm

Prowadź projekty doradcze wspierające małe firmy w poprawie wyników finansowych i operacyjnych. Koordynuj relacje z klientami, pracę zespołów, KPI, przepływy pieniężne i zmiany organizacyjne.

USStany ZjednoczoneALAlabamaMDMarylandMAMassachusettsNCKarolina PółnocnaOHOhioPAPensylwaniaSCKarolina PołudniowaTXTeksasVAWirginia
130 000 $ – 165 000 $ / rok
HybrydowoPełny etatSeniorLeadWymagany Język: angielskiOperacje biznesowe

Opis

  • Nadzoruj elastyczny portfel 5–6 klientów z sektora małych firm.
  • Pełnij wobec firm klientów rolę doradcy finansowego, mentora strategicznego i współdyrektora generalnego.
  • Prowadź pilne działania usprawniające organizację, operacje, sprzedaż i finanse.
  • Poznawaj i stosuj metodykę doradczą oraz podejście do klientów firmy Cogent Analytics.
  • Wykorzystuj praktyki operacyjne i sprzedażowe, aby poprawiać wyniki finansowe i płynność klientów.
  • Monitoruj KPI, pulpity nawigacyjne, sprawozdania finansowe, rachunki zysków i strat, bilanse oraz przepływy pieniężne.
  • Projektuj, wdrażaj, objaśniaj i oceniaj rozwiązania problemów biznesowych klientów.
  • Uzgadniaj zakresy, harmonogramy i rezultaty z zastępcą dyrektora lub starszym dyrektorem projektów.
  • Zarządzaj relacjami z klientami od rozwijania możliwości biznesowych po zakończenie i przegląd projektu.
  • Osiągaj mierzalną i trwałą poprawę rachunków zysków i strat, bilansów, przepływów pieniężnych oraz jakości życia.
  • Współpracuj z PAT oraz zespołami księgowości, marketingu, rekrutacji, rozwoju biznesu i realizacji projektów.
  • Prawidłowo i terminowo składaj faktury, raporty i inne dokumenty administracyjne.

Wymagania

  • Co najmniej 7–10 lat doświadczenia w doradztwie lub porównywalnej dziedzinie, takiej jak prowadzenie własnej firmy, kierownictwo wykonawcze lub zarządzanie wieloma jednostkami.
  • Udokumentowane mierzalne wyniki oraz usprawnienia operacyjne i finansowe.
  • Doświadczenie w zarządzaniu projektami i relacjami z klientami z odpowiedzialnością strategiczną, finansową i operacyjną.
  • Bardzo dobra znajomość finansów, w tym analizowania i poprawiania wyników rachunku zysków i strat, bilansu oraz przepływów pieniężnych.
  • Gotowość do podróży od niedzieli do piątku do siedzib klientów na terenie całych Stanów Zjednoczonych.
  • Zezwolenie na pracę w Stanach Zjednoczonych.
  • Zaawansowane umiejętności komputerowe, w tym obsługa Microsoft Office, oprogramowania finansowego, pulpitów nawigacyjnych, systemów CRM i narzędzi do zarządzania projektami.
  • Ważne prawo jazdy i aktualne ubezpieczenie samochodu.
  • Umiejętności zarządzania projektami i obsługi klienta.
  • Umiejętności rozwiązywania problemów, zarządzania zmianą, kierowania zespołem, coachingu i rozwoju pracowników, rozliczania z mierników, analizy finansowej, opracowywania strategii redukcji zadłużenia, zarządzania konfliktami i współpracy z innymi.
  • Mile widziane: doświadczenie w zarządzaniu budżetami w wysokości co najmniej 10 milionów dolarów i/lub wcześniejsze prowadzenie własnej firmy.

Benefity

  • Kompleksowy pakiet świadczeń jest dostępny po pomyślnym przejściu na pełnoetatowe stanowisko pracownika rozliczanego na formularzu W-2.
  • Firma pokrywa koszty podróży służbowych.
  • Możliwości zarobkowe zależą od wyników i zaangażowania w projekty.
  • Po wspólnej ocenie, nie wcześniej niż po upływie co najmniej 90 dni, możliwe jest przejście ze statusu niezależnego wykonawcy rozliczanego na formularzu 1099 na pełnoetatowe stanowisko pracownika rozliczanego na formularzu W-2.

Powiązane oferty pracy

KPI Integrated Solutions

Starszy architekt procesów biznesowych i przepływów pracy

KPI Integrated Solutions
201 – 500 Pracownicy
DoradztwoOpieka zdrowotnaŻywność i napoje
USStany ZjednoczoneOHOhio
140 000 $ – 160 000 $ / rok
HybrydowoPełny etatSeniorLeadWymagany Język: angielskiOperacje biznesowe
JavaSpringSpring Boot

Kieruj architekturą BPM, migracjami platform i zarządzanym projektowaniem procesów bez kodu dla platformy Opto WES firmy KPI Integrated Solutions. Wyznaczaj kierunki dostarczania CapBPM i strategii przepływów pracy.

Otwórz
MassMutual

Konsultant ds. strategii procesów biznesowych MassMutual

MassMutual
5001 – 10 000 Pracownicy
FinanseFintechUbezpieczenia
USStany ZjednoczoneMAMassachusetts
113 100 $ – 148 400 $ / rok
HybrydowoPełny etatPoziom średniSeniorWymagany Język: angielskiOperacje biznesowe

Pomagaj kształtować transformację ubezpieczeniową MassMutual: definiuj wymagania biznesowe, analizuj procesy i wspieraj decyzje strategiczne. Współpracuj w ramach programów Worksite, aby projektować procesy i ustalać priorytety inicjatyw.

Otwórz
Arrow Components

Menedżer procesów biznesowych i Salesforce

Arrow Components
DoradztwoLogistykaProdukcja
USStany ZjednoczoneALAlabamaAZArizonaCAKaliforniaCOKoloradoCTConnecticutFLFlorydaILIllinoisIAIowaKSKansasKYKentuckyLALuizjanaMEMaineMDMarylandMAMassachusettsMIMichiganMNMinnesotaMSMissisipiMOMissouriMTMontanaNENebraskaNVNevadaNHNew HampshireNJNew JerseyNMNowy MeksykNYNowy JorkNCKarolina PółnocnaNDDakota PółnocnaOHOhioOKOklahomaOROregonPAPensylwaniaRIRhode IslandSCKarolina PołudniowaSDDakota PołudniowaTNTennesseeTXTeksasUTUtahVTVermontVAWirginiaWAWaszyngtonWVWirginia ZachodniaWIWisconsinWYWyoming
87 900 $ – 120 120 $ / rok
HybrydowoPełny etatPoziom średniSeniorWymagany Język: angielskiOperacje biznesowe
ChmuraERPOracleSFDCVisualforce

Zarządzaj rozwojem produktu Salesforce i jego administracją w Arrow, dopasowując potrzeby biznesowe do usprawnień platformy i procesów w całej firmie. Zakres roli obejmuje realizację w metodyce Agile, integracje, wdrażanie użytkowników, wsparcie wydań i optymalizację procesów.

Otwórz