Gramian Consulting
Gramian Consulting
Gramian Consulting to firma konsultingowa stawiająca na pracę zdalną, specjalizująca się w pozyskiwaniu talentów z obszaru inżynierii, danych i sztucznej inteligencji. Pomaga organizacjom zwiększać możliwości techniczne poprzez wzmacnianie zespołów specjalistami, rekrutację, tworzenie dedykowanych zespołów i zarządzanie kontraktorami, a także świadczy usługi obejmujące trenowanie i dostrajanie dużych modeli językowych, agentów i asystentów AI, MLOps oraz infrastrukturę AI. Firma wspiera również rozwój kariery indywidualnych osób poprzez programy mentoringowe i edukacyjne dotyczące przygotowania do kariery, rozmów rekrutacyjnych oraz orientacji na rynku międzynarodowym. Łączy praktyczne doświadczenie inżynieryjne i rekrutacyjne, pomagając klientom budować zespoły techniczne i wykorzystywać AI do realizacji celów biznesowych.

Specjalista ds. planowania zatrudnienia i koordynacji zasobów w obszarze AI

Koordynuj pracę ponad 1800 osób uczestniczących w projektach Gramian Consulting związanych ze szkoleniem AI. Zarządzaj obciążeniem, przydziałami zasobów, dokumentacją i przekazywaniem zmian.

Opis

  • Przydzielaj osoby do projektów i zmieniaj ich przydział w zależności od zapotrzebowania, dostępnych mocy i bieżących priorytetów operacyjnych.
  • Koordynuj uprawnienia dostępu, potrzeby szkoleniowe i instrukcje dotyczące przekazywania zasobów.
  • Dbaj o dokładność i aktualność ewidencji przydziałów, statusu, wyników i dostępności osób.
  • Monitoruj obciążenie projektów, przepustowość, wdrażanie nowych osób i kończenie współpracy, aby efektywnie wykorzystywać zasoby kadrowe.
  • Wykrywaj luki w dostępności, konflikty przydziałów i niespójności danych oraz przekazuj informacje o ryzyku odpowiednim interesariuszom.
  • Prowadź obsługę wniosków o zasoby od ich złożenia przez przydział aż do realizacji.
  • Współpracuj z zespołami projektowymi, szkoleniowymi, wdrożeniowymi i zaopatrzenia, koordynując przydział zasobów.
  • Dokumentuj otwarte wnioski, oczekujące działania i ryzyka operacyjne podczas przekazywania zmiany.
  • Proponuj usprawnienia procesów planowania zasobów, systemów ewidencji i przepływów pracy związanych z zarządzaniem personelem.
  • Pomagaj zespołom podejmować trafne decyzje na czas przy konkurujących ze sobą priorytetach operacyjnych.

Wymagania

  • Masz doświadczenie zawodowe w koordynacji operacyjnej, zarządzaniu personelem, planowaniu zasobów lub pokrewnej dziedzinie.
  • Sprawnie korzystasz z arkuszy kalkulacyjnych i masz doświadczenie w prowadzeniu uporządkowanych zbiorów danych, ewidencji oraz informacji operacyjnych.
  • Wyróżniasz się dobrą organizacją pracy i dbałością o szczegóły.
  • Analizujesz dane dotyczące obciążenia i zasobów, aby podejmować trafne decyzje oparte na danych pod presją.
  • Skutecznie się komunikujesz i dobrze budujesz relacje z interesariuszami.
  • Jednocześnie śledzisz wiele wniosków, terminów i zależności.
  • Dobrze odnajdujesz się w szybkim tempie pracy zmianowej i jasno przekazujesz zadania między zespołami.
  • Możesz pracować według określonego harmonogramu przez cały 16-tygodniowy projekt.

Powiązane oferty pracy

RevStar

Starszy inżynier ds. danych i AI wdrażający rozwiązania u klientów

RevStar

Kieruj architekturą AWS, migracjami i wdrażaniem generatywnej AI dla klientów korporacyjnych RevStar. Łącz praktyczne prace inżynieryjne, doradztwo dla klientów i przywództwo techniczne.

Otwórz