A.P. Moller - Maersk to zintegrowana firma logistyczna, która pomaga przedsiębiorstwom zarządzać międzynarodowym transportem za pomocą narzędzi cyfrowych i rozbudowanej sieci oceanicznej. Jej usługi wspierają kluczowe etapy przewozu towarów, w tym wycenę przesyłek, rezerwację, składanie dokumentów i śledzenie ładunków. Firma obsługuje takie branże jak motoryzacja, budownictwo, doradztwo, FMCG, handel detaliczny i farmacja, oferując możliwości pracy w dużej globalnej organizacji skoncentrowanej na łączeniu łańcuchów dostaw.
Regionalny kierownik ds. doskonalenia procesów biznesowych frachtu lotniczego (Chicago, praca stacjonarna)
Kieruj zarządzaniem procesami, zgodnością i transformacją frachtu lotniczego Maersk w USA. Usprawniaj operacje bram przeładunkowych, magazynów i usług w całej Ameryce Północnej.
Stany Zjednoczone
Kalifornia
Illinois155 000 $ – 175 000 $ / rok
StacjonarniePełny etatLeadWymagany Język: angielskiOperacje biznesoweOpis
- Kierować całościowym zarządzaniem, doskonałością operacyjną, zgodnością i ciągłym doskonaleniem frachtu lotniczego Maersk w Ameryce Północnej, ze szczególnym uwzględnieniem Stanów Zjednoczonych
- Dostosowywać globalne standardy i The Maersk Way do realizacji działań w bramach przeładunkowych, oddziałach, magazynach i globalnych centrach usług
- Definiować regionalną funkcję efektywności operacyjnej i transformacji frachtu lotniczego
- Kierować projektowaniem i wdrażaniem procesów w głównych bramach przeładunkowych w USA
- Współpracować z liderami działów produktów lotniczych, operacji, technologii, obsługi klienta, sprzedaży, finansów i kadr
- Wzmacniać kompetencje w zakresie doskonalenia procesów biznesowych poprzez coaching, szkolenia, strukturyzowane rozwiązywanie problemów i wymianę najlepszych praktyk
- Zarządzać procesami, procedurami, kontrolami, zgodnością, dokumentacją i standardami operacyjnymi frachtu lotniczego w całym cyklu życia przesyłki
- Tworzyć skoordynowaną regionalną mapę drogową wspieraną cyklicznymi mechanizmami zarządzania
- Kierować odkrywaniem procesów, obchodami Gemba, rozwiązywaniem problemów metodą A3, pogłębionymi analizami, mapowaniem procesów, reengineeringiem, testowaniem, wdrażaniem i stabilizacją
- Ustanowić zarządzanie wynikami oparte na KPI i analizować dane operacyjne w celu identyfikacji przyczyn źródłowych
- Kierować integracją TMS, technologii, automatyzacji i procesów wykorzystujących sztuczną inteligencję
- Nadzorować zgodność operacyjną związaną z kontrolami TSA, K9, kontrolą jakości i specjalistycznymi wymaganiami biznesowymi
- Zarządzać około czterema-pięcioma bezpośrednimi podwładnymi i rozwijać ich kompetencje
- Uzgadniać modele operacyjne i procesy między oddziałami a globalnym centrum usług
Wymagania
- Znaczące doświadczenie przywódcze w zakresie doskonalenia procesów biznesowych, doskonałości operacyjnej, Lean, ciągłego doskonalenia, inżynierii procesów, jakości, zarządzania lub transformacji biznesowej w spedycji, logistyce, transporcie lub łańcuchu dostaw
- Rozległa praktyczna znajomość frachtu lotniczego i doświadczenie w operacjach w USA
- Znajomość operacji bram przeładunkowych, magazynowych, importowych, eksportowych i związanych z obsługą
- Udokumentowana zdolność tworzenia procesów i zarządzania nimi od podstaw
- Doświadczenie w kierowaniu wdrożeniami procesów, systemów i zmian na dużą skalę, od wstępnego projektu po stabilizację i trwałe przyjęcie
- Bardzo dobra znajomość metod Lean, Gemba, rozwiązywania problemów A3, analizy przyczyn źródłowych, mapowania i przepływu procesów, zarządzania KPI oraz przygotowywania opartych na danych rekomendacji dla kadry kierowniczej
- Umiejętność kierowania zespołami i wywierania wpływu na starszych interesariuszy z różnych funkcji, krajów i obszarów organizacji
- Preferowane wykształcenie wyższe w zakresie inżynierii przemysłowej, zarządzania biznesem, logistyki, handlu międzynarodowego, zarządzania łańcuchem dostaw, inżynierii procesów lub pokrewnej dziedziny; rozważane będzie równoważne odpowiednie doświadczenie
- Zezwolenie na pracę dla dowolnego pracodawcy w USA
Benefity
- Międzynarodowe środowisko pracy
- Szkolenia i wsparcie
- Nauka w miejscu pracy
- Możliwości rozwoju zawodowego
- Włączające miejsce pracy
- Racjonalne usprawnienia podczas całego procesu aplikowania i zatrudniania