Point Foundation to amerykańska organizacja non-profit działająca na styku edukacji i wpływu społecznego. Jako organizacja przyznająca stypendia studentom LGBTQ wspiera obiecujące lesbijki, gejów, osoby biseksualne, transpłciowe i queer w realizacji celów akademickich oraz rozwijaniu potencjału przywódczego. Jej programy łączą wsparcie finansowe z mentoringiem i możliwościami rozwoju przywództwa, pomagając stypendystom pokonywać bariery i wnosić znaczący wkład w życie swoich społeczności oraz całego społeczeństwa.
Kontroler, poziom dyrektorski — Point Foundation
Kieruj księgowością, audytami, płatnościami i skalowalnymi systemami finansowymi Point Foundation, współpracując z dyrektorem finansowym. Wspieraj stypendia dla studentów LGBTQ+ i ich sojuszników dzięki dokładnej i rzetelnej obsłudze finansowej.
Stany Zjednoczone
Kalifornia120 000 $ – 140 000 $ / rok
HybrydowoPełny etatLeadWymagany Język: angielskiKontroler finansowyOpis
- Zarządzaj codzienną pracą działu finansowego.
- Nadzoruj zobowiązania, wypłaty stypendiów i grantów, obciążenia kart oraz księgowanie list płac.
- Uzgadniaj rachunki środków pieniężnych i inwestycji co tydzień i co miesiąc.
- Księguj wpływy ACH i płatności kartami oraz identyfikuj niezaksięgowane wydatki.
- Współpracuj z dyrektorem finansowym przy miesięcznym zamknięciu ksiąg.
- Przygotowuj raporty finansowe i analizy dla kierownictwa organizacji.
- Koordynuj działania z zespołem programowym, aby środki stypendialne były wypłacane dokładnie i terminowo.
- Pomagaj stypendystom poruszać się w procesie otrzymywania płatności.
- Opracowuj i utrzymuj procedury oraz dokumentację zapewniające gotowość do audytu na koniec roku.
- Koordynuj coroczny audyt zewnętrzny.
- Korzystaj z technologii, w tym AI, do oceny i usprawniania procesów finansowych.
- Uzgadniaj praktyki finansowe między działami, wspierając rozwój organizacji.
- Usprawniaj zarządzanie danymi finansowymi w całej organizacji.
- Zarządzaj jednym bezpośrednim podwładnym na stanowisku koordynatorskim i wspieraj jego rozwój.
- Podlegaj dyrektorowi finansowemu.
Wymagania
- Co najmniej siedem lat doświadczenia w księgowości.
- Doświadczenie w księgowości funduszy w organizacji non-profit.
- Tytuł licencjata lub równoważne doświadczenie zawodowe zamiast dyplomu.
- Zaawansowana znajomość Excela oraz doświadczenie z QuickBooks Online lub porównywalnym systemem księgowym.
- Biegłość w obsłudze aplikacji Microsoft Office.
- Doświadczenie w obsłudze zobowiązań i platform płatniczych, takich jak Bill.com.
- Swoboda w korzystaniu z narzędzi AI w celu usprawniania rutynowych zadań.
- Podejście skoncentrowane na systemach oraz umiejętność ulepszania lub automatyzacji procesów i narzędzi.
- Dobre umiejętności raportowania finansowego i analizy danych.
- Umiejętność jasnego wyjaśniania informacji finansowych współpracownikom spoza działu finansowego.
- Praktyczne doświadczenie w przygotowywaniu i koordynowaniu corocznego audytu finansowego.
- Znajomość praktyk zarządzania danymi.
- Praktyczne podejście i gotowość do samodzielnego wykonywania codziennych zadań księgowych.
- Doświadczenie w nadzorowaniu, wspieraniu lub rozwijaniu pracowników.
- Dyskrecja i rozsądna ocena sytuacji podczas pracy z wrażliwymi informacjami finansowymi i osobowymi.
- Zaangażowanie w misję Point Foundation i entuzjazm w komunikowaniu jej filozofii, misji i wartości.
- Zaangażowanie w promowanie równości i włączenia.
- Mile widziane: dyplom z rachunkowości lub pokrewnej dziedziny.
- Mile widziane: doświadczenie w projektowaniu lub przebudowie procesów finansowych.
- Mile widziane: doświadczenie w małym zespole finansowym, gdzie zakres obowiązków obejmuje wiele obszarów.
Benefity
- Coroczna premia uzależniona od wyników.
- Pracodawca w pełni pokrywa składki na ubezpieczenie zdrowotne pracownika.
- Ubezpieczenie zdrowotne osób na utrzymaniu dostępne za dodatkową opłatą.
- Plan emerytalny 403(b) z dopłatą pracodawcy do 3%.
- Dostępna pomoc w relokacji.
- Praca zdalna.
- Okazjonalne spotkania i wydarzenia stacjonarne.
- Racjonalne usprawnienia podczas procesu rekrutacji.