Roche
Roche
Roche to globalna firma z sektora ochrony zdrowia, która łączy badania i rozwój farmaceutyków z testami diagnostycznymi oraz cyfrową opieką zdrowotną. Jej działalność koncentruje się na poprawie wyników leczenia dzięki wcześniejszemu wykrywaniu chorób, bardziej ukierunkowanym terapiom i innowacjom opartym na badaniach naukowych, w tym narzędziom wykorzystującym sztuczną inteligencję. Firma opracowuje rozwiązania dla złożonych chorób, takich jak nowotwory i schorzenia neurologiczne, współpracując z systemami ochrony zdrowia, partnerami badawczymi oraz innymi interesariuszami na całym świecie.

Dyrektor wykonawczy ds. klientów krajowych — komercyjne systemy ochrony zdrowia

Kieruj krajowymi partnerstwami Genentech z komercyjnymi systemami ochrony zdrowia w onkologii, neurologii, okulistyce, immunologii oraz obszarze sercowo-nerkowo-metabolicznym. Zapewniaj pacjentom dostęp do terapii, zgodność działań na poziomie organizacji, wyniki portfela i rozwój zespołu.

Opis

  • Zapewniać strategiczne przywództwo nad portfelem Genentech, aby usuwać luki w opiece, wspierać popyt na produkty oraz pomagać pacjentom rozpoczynać i kontynuować terapię.
  • Kierować zespołami obsługującymi najważniejsze komercyjne systemy ochrony zdrowia, organizacje zakupów grupowych i powiązane towarzystwa zawodowe.
  • Budować zgodność działań z kadrą zarządzającą systemów ochrony zdrowia poprzez tworzenie wartości wykraczającej poza ustalenia umowne.
  • Opracowywać ramy oceny wyników, usprawniać ścieżki operacyjne i wdrażać inicjatywy z zakresu zdrowia populacyjnego w całym portfelu.
  • Poprawiać wyniki biznesowe, wpływ organizacyjny, rezultaty klientów i pacjentów oraz skuteczność zespołów.
  • Wspierać zespoły w łączeniu możliwości biopharmacji z priorytetami operacyjnymi kadry zarządzającej systemów ochrony zdrowia.
  • Tworzyć procedury zarządcze, wspólne zachęty i wzajemną odpowiedzialność w macierzowych zespołach terenowych.
  • Koordynować wielospecjalistyczny portfel obejmujący onkologię, neurologię, okulistykę, immunologię oraz obszar sercowo-nerkowo-metaboliczny.
  • Opracowywać plany dla klientów z mierzalnymi kamieniami milowymi, przekładając krajową zgodność działań na realizację na poziomie placówek.
  • Ograniczać silosy organizacyjne, jednocześnie skalując najlepsze praktyki i dzielenie się wiedzą między funkcjami.
  • Rozszerzać zrównoważony dostęp pacjentów do terapii przy zachowaniu dyscypliny finansowej i rentowności produktów.
  • Budować strategiczne relacje i kierować inicjatywami krajowymi w obszarach komercyjnym, medycznym, rządowym i innych.
  • Oceniać kompromisy w portfelu i kierować zasoby na strategiczne priorytety.
  • Przedstawiać kliniczne i wartościowe propozycje produktów Genentech z wykorzystaniem zatwierdzonych dowodów klinicznych.
  • Rozwijać relacje z kadrą zarządzającą klientów, koncentrując się na polityce, dynamice rynku i innowacjach w świadczeniu opieki.
  • Kierować zgodnym z przepisami stosowaniem zatwierdzonych produktów, analiz danych, nowych technologii i sztucznej inteligencji.
  • Zapewniać sprawną realizację działań i wyniki komercyjne.
  • Reagować na zmiany rynkowe i współtworzyć organizację Customer Engagement.
  • Promować informacje zwrotne, przejrzystość, ciągłe uczenie się, inkluzywność, zaufanie, poczucie przynależności i bezpieczeństwo psychologiczne.
  • Wspierać pracowników i zarządzać ich wynikami we współpracy z People & Culture.
  • Rozwijać talenty poprzez mentoring, coaching, doradztwo zawodowe, uznanie i rozwój zawodowy.
  • Wspierać pozyskiwanie, utrzymanie i rozwój kariery talentów.

Wymagania

  • Wymagane wykształcenie wyższe na poziomie licencjackim.
  • Co najmniej 15 lat doświadczenia komercyjnego w branży life sciences, na przykład w farmacji lub biotechnologii, albo w branżach pokrewnych.
  • Udokumentowane osiąganie znaczących rezultatów.
  • Dobra znajomość biznesu zdobyta dzięki bogatemu doświadczeniu branżowemu; preferowany tytuł MBA lub inny odpowiedni stopień podyplomowy.
  • Udokumentowany sukces w tworzeniu i realizacji planów strategicznych w złożonych środowiskach ochrony zdrowia, w tym w zarządzanej opiece zdrowotnej, strategii kontraktowej, administracji i realizacji działań zwiększających popyt.
  • Umiejętność kierowania złożonymi międzyfunkcyjnymi zespołami ds. klientów w warunkach niepewności, bez ustalonego modelu działania.
  • Umiejętność zjednoczenia zespołów macierzowych wokół wspólnych celów.
  • Wyjątkowa prezencja menedżerska i umiejętności komunikacyjne.
  • Udokumentowana zdolność do kierowania, wywierania wpływu i budowania konsensusu w organizacji macierzowej, niezależnie od bezpośrednich relacji podległości.
  • Udokumentowany sukces w budowaniu wartościowych partnerstw z kadrą zarządzającą klientów zewnętrznych i wewnętrznymi współpracownikami międzyfunkcyjnymi.
  • Zaangażowanie w dalszy rozwój osobisty i rozwój innych osób.
  • Bardzo dobra znajomość zewnętrznych przepisów prawa, branżowych standardów zgodności i polityk firmy regulujących ochronę zdrowia i farmację.
  • Gotowość do nocnych podróży służbowych.
  • Umiejętność prowadzenia samochodu służbowego lub prywatnego; może obowiązywać weryfikacja historii kierowcy.
  • Umiejętność długotrwałego siedzenia.

Benefity

  • Wynagrodzenie motywacyjne jest obliczane i wypłacane zgodnie z właściwym planem wynagrodzeń motywacyjnych.
  • Informacje o świadczeniach są dostępne pod podanym linkiem.
  • Równe szanse zatrudnienia.
  • W procesie składania aplikacji online dostępne są udogodnienia dla osób z niepełnosprawnościami.