Johnson & Johnson to globalna firma z sektora ochrony zdrowia, działająca w obszarze innowacyjnych leków i technologii medycznych. Jej zespoły opracowują rozwiązania w dziedzinie onkologii, immunologii, neurologii, okulistyki specjalistycznej, medycyny interwencyjnej i ortopedii, łącząc naukę z technologią, aby odpowiadać na złożone potrzeby zdrowotne. Firma podkreśla również znaczenie równości w dostępie do zdrowia, zrównoważonego rozwoju środowiskowego, różnorodności i inkluzywności, wspierając pracowników ochrony zdrowia, pacjentów i społeczności na całym świecie.
Dyrektor stowarzyszony / starszy menedżer ds. globalnego zarządzania danymi podstawowymi, inżynierii i operacji
Kierowanie globalnymi platformami danych podstawowych, integracjami i operacjami wspierającymi działalność ortopedyczną Johnson & Johnson. Nadzorowanie zespołów, ładu danych, architektury i inicjatyw na rzecz doskonalenia danych przedsiębiorstwa.
Opis
- Odpowiadać za krajobraz danych globalnej platformy zarządzania danymi podstawowymi
- Oceniać potrzeby dotyczące danych i dostosowywać je do celów biznesowych
- Tworzyć i konfigurować platformy MDM, przepływy pracy, modele danych i agentów
- Dostarczać integracje i dystrybuować dane do systemów downstream
- Zarządzać dostępnością, bezpieczeństwem, wydajnością, wydaniami, poprawkami, dostępem i kondycją środowiska platformy MDM
- Kierować strategicznymi procesami, projektami i codziennymi operacjami dotyczącymi danych, systemów i infrastruktury MDM
- Wspierać systemy handlowe, łańcucha dostaw, badawczo-rozwojowe i korporacyjne oraz ich połączenia z hurtowniami danych przedsiębiorstwa, jeziorami danych i rozwiązaniami biznesowymi
- Kierować pracownikami Global MDM Engineering and Operations i być ich mentorem
- Rozwijać kompetencje techniczne i biznesowe członków zespołu w celu realizacji celów
- Zarządzać relacjami z partnerami i wzmacniać wiedzę o MDM oraz rozumienie procesów
- Definiować i utrzymywać mierniki usprawniające procesy w domenach i środowiskach MDM
- Podejmować niezależne decyzje i przedstawiać kierownictwu DePuy Synthes Information Technologies rekomendacje dotyczące procesów lub polityk
- Współpracować z zespołami wewnętrznymi w celu definiowania i zbierania wymagań
- Kierować inicjatywami doskonalenia systemów zwiększającymi efektywność i wydajność operacyjną
- Współpracować z kadrą kierowniczą, dyrektorami i menedżerami przy planowaniu i realizacji działań doskonalących
- Wspierać edukację, szkolenia, rozwój narzędzi i usprawnienia dostępu do danych aplikacji MDM
- Eskalować problemy i szanse na kolejny poziom zarządzania
- Zapewniać zgodność z obowiązującymi wymaganiami dotyczącymi zdrowia, bezpieczeństwa, środowiska, regulacji, polityk i procedur
- Wykonywać inne powierzone obowiązki
- Rozwijać ekosystem MDM do globalnej architektury medallion wspierającej aplikacje przedsiębiorstwa i środowiska AI
- Umożliwiać dostęp do wysokiej jakości danych i uzyskiwanie opartych na danych wniosków organizacyjnych
Wymagania
- Wymagany tytuł Bachelor of Science lub Bachelor of Arts; wymieniono także tytuł MBA lub Master of Science
- Wymagane jest co najmniej 8 lat doświadczenia zawodowego, preferowane w pokrewnej dziedzinie
- Wymagane jest wcześniejsze doświadczenie w zarządzaniu ludźmi
- Doświadczenie we wdrażaniu i wspieraniu technologii MDM, takich jak SAP MDG i Reltio
- Doświadczenie w tworzeniu strategii MDM dla przedsiębiorstw lub firm w ramach złożonych architektur danych, zarządzania danymi i gotowości danych na potrzeby AI
- Udokumentowane sukcesy w kierowaniu zespołami lub mentoringu podczas usprawniania jakości i procesów
- Doświadczenie w tworzeniu materiałów szkoleniowych i prowadzeniu zajęć dla odbiorców na wszystkich poziomach
- Silne umiejętności zarządzania projektami lub kontami oraz doświadczenie w tworzeniu strategii testowania
- Umiejętność zarządzania wieloma inicjatywami i ustalania priorytetów w szybko zmieniającym się środowisku z napiętymi terminami
- Udokumentowane sukcesy w zarządzaniu partnerami zewnętrznymi i realizacji projektów zgodnie z harmonogramem i budżetem
- Doświadczenie w zakresie zarządzania danymi podstawowymi oraz systemów łańcucha dostaw, badań i rozwoju, korporacyjnych i handlowych
- Dobra ocena biznesowa i biegłość techniczna
- Silne umiejętności organizacyjne, komunikacyjne, społeczne i interpersonalne
- Skoncentrowane na wynikach umiejętności rozwiązywania problemów i usuwania przyczyn problemów
- Dobre umiejętności krytycznego myślenia
- Umiejętność pracy w macierzystej strukturze raportowania i zespołach projektowych
- Umiejętność skutecznej współpracy z kadrą kierowniczą wyższego szczebla i korzystania z niezależnej oceny w decyzjach biznesowych
- Preferowane doświadczenie analityczne, praca ze strukturami lub procesami wsparcia call center oraz narzędziami doskonalenia SFE lub LEAN/Six Sigma
- Biegłość w obsłudze narzędzi do tworzenia zapytań i raportów, systemów Incentive Compensation oraz oprogramowania komputerowego, w tym Excel, Word, PowerPoint i Microsoft Windows
Benefity
- Udział w skonsolidowanym zakładowym planie emerytalnym
- Dostęp do planu oszczędnościowego 401(k)
- Możliwość udziału w długoterminowym programie motywacyjnym firmy
- 120 godzin urlopu w roku kalendarzowym
- 40 godzin zwolnienia chorobowego w roku kalendarzowym; 48 godzin dla mieszkańców Kolorado i 56 godzin dla mieszkańców Waszyngtonu
- 13 dni płatnych świąt, w tym świąt ruchomych, w roku kalendarzowym
- Do 40 godzin Work, Personal and Family Time w roku kalendarzowym
- 480 godzin urlopu rodzicielskiego w ciągu roku od narodzin, adopcji lub objęcia dziecka opieką zastępczą
- 240 godzin urlopu żałobnego w przypadku najbliższego członka rodziny i 40 godzin w przypadku dalszego członka rodziny w roku kalendarzowym
- 80 godzin urlopu opiekuńczego w kroczącym okresie 52 tygodni
- 32 godziny urlopu wolontariackiego w roku kalendarzowym
- 80 godzin wolnego dla małżonków wojskowych w roku kalendarzowym
- Włączające rozmowy kwalifikacyjne i dostosowania dla osób z niepełnosprawnościami