Ten Lifestyle Group
Ten Lifestyle Group
1001 – 5000 Pracownicy
HotelarstwoMarketingPodróże
Ten Lifestyle Group to międzynarodowa firma z branży hotelarskiej, turystycznej i marketingowej, która świadczy usługi concierge i zarządzania stylem życia dla zamożnych klientów indywidualnych, klientów korporacyjnych oraz uczestników prywatnych programów. Od założenia w 1998 roku Ten łączy swoich członków z hotelami, restauracjami, rozrywką, podróżami i wydarzeniami na całym świecie. Jej zespoły współpracują z instytucjami finansowymi, markami premium i partnerami korporacyjnymi, wzmacniając zaangażowanie oraz lojalność klientów dzięki spersonalizowanym usługom i platformom cyfrowym. Ten zarządza również korporacyjnymi programami lojalnościowymi i jest notowana na Londyńskiej Giełdzie Papierów Wartościowych.

Asystent finansowy na pełny etat (praca hybrydowa) | Ten Lifestyle Group

Dbanie o prawidłowość bilansu, uzgodnienia i księgowanie na koniec miesiąca dla międzynarodowych podmiotów turystycznych Ten Lifestyle Group. Wsparcie płatności, księgowości międzyfirmowej i globalnych operacji finansowych.

Opis

  • Prowadzenie bieżącej i miesięcznej księgowości kilku międzynarodowych podmiotów turystycznych
  • Odpowiedzialność za prawidłowość bilansu i wyjaśnianie niewyjaśnionych sald
  • Przygotowywanie, przeglądanie i potwierdzanie miesięcznych bilansów na podstawie zestawień pomocniczych i dokumentów od stron trzecich
  • Uzgadnianie rachunków bankowych, rozliczeń z operatorami płatności, kart firmowych i kluczowych kont kontrolnych
  • Wprowadzanie korekt, zapisów dotyczących środków w drodze, transakcji międzyfirmowych i innych wymaganych zapisów
  • Rozwiązywanie uwag z przeglądów, zapytań dotyczących rozliczeń, problemów z płatnościami, zwrotów oraz zapytań dostawców i wewnętrznego działu finansowego
  • Uzgadnianie ksiąg klientów i dostawców w celu prawidłowego ujęcia przychodów i kosztu sprzedaży w odpowiednim okresie
  • Terminowe przygotowywanie sprawozdań regulacyjnych i branżowych, księgowanie niewykorzystanych zobowiązań oraz wykonywanie powiązanych uzgodnień
  • Dostarczanie poprawnych zestawień zgodnie z kalendarzem zamknięcia oraz wsparcie audytu i zastępstw za współpracowników
  • Współpraca z globalnym działem finansowym, operacjami turystycznymi oraz zewnętrznymi partnerami bankowymi, płatniczymi i dostawcami
  • Raportowanie do starszego księgowego, z eskalacją do kierownika zespołu Member Team Manager i Group Financial Controller w razie potrzeby
  • Prowadzenie uzgodnień kont kontrolnych dotyczących rozliczeń, środków w drodze, transakcji międzyfirmowych, przedpłat, przychodów odroczonych i przychodów naliczonych
  • Przygotowywanie dokumentacji dotyczącej środków w drodze i księgowanie wynikających z niej korekt
  • Codzienne zarządzanie skrzynkami finansowymi, rozwiązywanie zapytań, realizowanie płatności i zwrotów oraz eskalowanie spraw bilansowych
  • Wsparcie odpowiedzi na zapytania audytowe, zadań ad hoc i zastępstw za nieobecnych współpracowników
  • Współpraca z globalnym zespołem finansowym, operacjami turystycznymi oraz zewnętrznymi partnerami bankowymi, płatniczymi i dostawcami
  • Raportowanie do starszego księgowego, z eskalacją do kierownika zespołu Member Team Manager i techniczną akceptacją Group Financial Controller
  • Terminowe wykonywanie sprawozdań branżowych i regulacyjnych oraz powiązanych uzgodnień
  • Comiesięczne ujmowanie niewykorzystanych zobowiązań w całej grupie podmiotów
  • Realizacja zadań zgodnie z kalendarzem zamknięcia i przekazywanie poprawnych zestawień do przeglądu

Wymagania

  • Częściowo lub w pełni wykwalifikowany specjalista ACCA, CIMA, ACA, SAICA, SAIPA lub równoważny, ewentualnie osoba z porównywalnym doświadczeniem i silnymi umiejętnościami uzgodnień
  • Co najmniej trzy lata doświadczenia w funkcji finansowej obejmującej wiele podmiotów i walut
  • Praktyczne doświadczenie we wsparciu zamknięcia miesiąca
  • Udokumentowana biegłość w uzgodnieniach i przeglądach bilansu
  • Doświadczenie w księgowości międzyfirmowej obejmującej co najmniej dwie jurysdykcje
  • Zaawansowana znajomość programu Microsoft Excel, w tym funkcji wyszukiwania, tabel przestawnych i dopasowywania dużych zbiorów danych księgi głównej
  • Doświadczenie w środowisku o dużej liczbie transakcji i tygodniowych cyklach przetwarzania
  • Umiejętność interpretowania pozycji bilansowych i wyjaśniania ich zmian
  • Doświadczenie w potwierdzaniu sald na podstawie dokumentów od stron trzecich i jasnym dokumentowaniu rozbieżności
  • Doświadczenie w tworzeniu i prowadzeniu uzgodnień kont kontrolnych dotyczących rozliczeń, środków w drodze, transakcji międzyfirmowych, przedpłat, przychodów odroczonych i przychodów naliczonych
  • Rozumienie wpływu zapisów bilansowych na rachunek zysków i strat, w tym błędów dotyczących naliczeń, odroczeń i niewykorzystanych zobowiązań
  • Umiejętność dotrzymywania stałych terminów kalendarza zamknięcia dla wielu podmiotów i wczesnego zgłaszania opóźnień
  • Silne umiejętności analityczne, pisemne i organizacyjne
  • Znajomość pakietu Microsoft Office, w tym programów Excel, Word i PowerPoint
  • Doświadczenie w sektorze turystycznym będzie atutem, ale nie jest wymagane
  • Doświadczenie w przetwarzaniu kont sprzedawców będzie atutem, ale nie jest wymagane
  • Znajomość Microsoft Dynamics 365 Business Central będzie atutem, ale nie jest wymagana
  • Znajomość Power Query jest mile widziana
  • Bezpieczne, wolne od rozpraszaczy domowe biuro pod potwierdzonym adresem do pracy zdalnej
  • Niezawodne łącze internetowe spełniające minimalne wymagania i przechodzące wymaganą kontrolę prędkości

Benefity

  • Konkurencyjne wynagrodzenie zależne od doświadczenia
  • Elastyczne zasady pracy, w tym praca hybrydowa z możliwością pracy z domu do 60% czasu
  • Płatny urlop, w tym jeden płatny dzień wolontariatu rocznie
  • Płatny miesięczny urlop sabbatical po każdych pięciu latach pracy
  • Ten Loyalty Rewards, w tym premia i prezent
  • Współfinansowana przez pracodawcę opieka medyczna
  • Możliwość pracy zdalnej podczas podróży z różnych miejsc na świecie
  • Zniżki pracownicze na podróże i rozrywkę
  • Globalne, dynamiczne i inkluzywne środowisko zespołowe
  • Możliwości rozwoju kariery w międzynarodowej organizacji
  • Wsparcie rozwoju zawodowego i kariery
  • Coroczne nagrody Extra Mile Awards oraz docenianie osiągnięć podczas regularnych ocen

Powiązane oferty pracy

MTN Uganda

Menedżer ds. rezerw MSSF 9, rentowności i apetytu na ryzyko

MTN Uganda
1001 – 5000 Pracownicy
B2CFintechTelekomunikacja

Kieruj tworzeniem rezerw na straty kredytowe zgodnie z MSSF 9, modelowaniem rentowności i analizą apetytu na ryzyko w MTN South Africa. Do zakresu tej roli należą także budżetowanie, audyty, projekty oraz zarządzanie zespołem analityki kredytowej.

Otwórz