KAYAK er en søke- og sammenligningstjeneste for reiser som hjelper folk med å planlegge turer ved å sammenligne flyreiser, hoteller og leiebiler på tvers av hundrevis av reisenettsteder. På nettstedet og i mobilappen kan reisende tilpasse resultatene etter praktiske preferanser, følge med på priser ved hjelp av varsler og organisere planene sine gjennom KAYAK Trips. Med mobilpriser og reisevarsler gjør KAYAK det enklere å ta mer informerte bestillingsbeslutninger og samle reisesøkingen på ett sted.
Senior programvareingeniør innen frontend og kundelojalitet
Bygg og forbedre funksjoner som styrker kundelojaliteten i KAYAKs reisesøkeprodukter. Samarbeid med produkt- og designteam for å utvikle, teste og optimalisere brukeropplevelser.
Litauen3 330 € – 6 660 € / måned
HybridHeltidSeniorPåkrevd Språk: engelskFrontendingeniørProgramvareingeniørBeskrivelse
- Ha ansvar for komplekse frontendfunksjoner fra avgrensning og teknisk design til lansering, overvåking og oppfølging.
- Skrive vedlikeholdbar og grundig testet kode samt gjennomgå kollegers endringer.
- Lede diskusjoner om teknisk design, veie ulike løsninger opp mot hverandre og dokumentere beslutninger.
- Redusere teknisk gjeld proaktivt og håndtere risikoer knyttet til ytelse og pålitelighet.
- Støtte junioringeniører gjennom kodegjennomganger, parprogrammering og kunnskapsdeling.
- Samarbeide med produktledere og designere for å avklare krav, identifisere risikoer og møte brukernes og virksomhetens behov.
- Delta i sprintplanlegging, forbedring av backlog, retrospektiver og demonstrasjoner.
- Forbedre teamets arbeidsflyt, verktøy og tekniske standarder.
- Begrunne tekniske forbedringer med tydelige resonnementer og dokumentasjon.
- Bruke AI-assisterte utviklingsverktøy på en ansvarlig måte for å øke produktiviteten og kodekvaliteten.
- Holde seg oppdatert på nye frontendteknologier og arbeidsmåter.
Krav
- Ha utformet og levert komplekse frontendfunksjoner i produksjon på egen hånd. Tilsvarende erfaring, overførbare ferdigheter og alternative karriereveier ønskes velkommen.
- Ha gode ferdigheter i JavaScript og TypeScript.
- Ha erfaring med å bygge grensesnitt med et moderne komponentbasert rammeverk, for eksempel React.
- Forstå hvordan frontendsystemer kobles til API-er og backendtjenester.
- Ha erfaring med feilsøking og forbedring av ytelse på tvers av frontend og backend.
- Ha erfaring med å opprette og vedlikeholde automatiserte enhets-, integrasjons- eller ende-til-ende-tester.
- Være opptatt av kodekvalitet og langsiktig vedlikeholdbarhet.
- Kommunisere tekniske ideer tydelig i designdokumenter, kodegjennomganger og teamdiskusjoner.
- Gi og motta tilbakemeldinger på en konstruktiv måte.
- Ta eierskap til arbeidet helt til det er fullført.
- Kommunisere flytende på engelsk.
- Trives i et smidig team med trinnvis levering, regelmessig samarbeid og delt ansvar.
- Være komfortabel med en hybrid arbeidsplan som krever minst tre kontordager i uken.
- Erfaring med annonseteknologi, funksjoner for brukerengasjement eller frontendprodukter som påvirker inntektene er en fordel.
- Kjennskap til rammeverk for A/B-testing eller systemer for funksjonsflagg er en fordel.
- Erfaring med å veilede eller støtte andre ingeniørers utvikling er en fordel.
Fordeler
- Jobb fra nesten hvor som helst i opptil 20 dager hvert år.
- Økonomisk støtte til karriereutvikling.
- Tilgang til tusenvis av e-læringskurs på forespørsel.
- Ekstra helseforsikring.
- Fleksibelt sykefravær.
- Ekstra økonomisk støtte under sykefravær.
- En ekstra fridag på bursdagen din.
- En felles ferieuke i vinterferien.
- Ekstra økonomisk støtte under foreldrepermisjon.
- Gratis lunsj to ganger i uken og snacks på kontoret hver dag.
- Gratis yoga to ganger i uken.
- Betalt tid til frivillig arbeid.
- Fredager uten møter.
- Kontor- og teamarrangementer, blant annet sommerleir, KAYAKs bursdag og vinterfest.
- Terapitimer gjennom SpringHealth betalt av selskapet.
- Headspace-abonnement betalt av selskapet.
- Interne fellesskap.
- Betydelige årlige bonuser på omtrent 10 % av årslønnen.
- Booking Holdings restricted stock units verdt 20 000 USD brutto, med mulighet for årlige ekstratildelinger.