Mars er et familieeid, globalt selskap innen forbruksvarer, kjent for produkter innen mat og dyrepleie. Virksomheten samler forbrukermerkevarer, forskning og utvikling, produksjon, forsyningskjedeoperasjoner og veterinærfaglig ekspertise. Selskapet fremhever også interne karrieremuligheter, medarbeidernes trivsel og en kjæledyrvennlig kultur. Etter det kunngjorte oppkjøpet av Kellanova tilbyr Mars et bredt spekter av roller for fagfolk som er interessert i forbrukerprodukter, innovasjon, drift og en formålsdrevet virksomhet.
Mars kundeansvarlig, Wegmans-konto, fjernarbeid i Illinois
Led Mars Snackings kontostrategi for Accelerator hos Wegmans. Skap vekst hos forhandleren gjennom sortiment, varepresentasjon, prissetting, kampanjer og prognoser.
Beskrivelse
- Administrere Wegmans-kontoen for Accelerator-virksomheten
- Utarbeide og gjennomføre strategier for nøkkelkunder på tvers av produktporteføljen
- Identifisere muligheter for ytterligere vekst
- Bygge sterkere partnerskap med kunden
- Øke Mars’ tilstedeværelse i prioriterte kategorier
- Nå forretningsmål ved å bygge og vedlikeholde kunderelasjoner
- Koordinere forhandlerens vekstplaner på tvers av sortiment, varepresentasjon, prissetting og kampanjer
- Veilede direkte team og tverrfaglige team i å finne muligheter og utvikle løsninger
- Administrere den økonomiske prognosen for å støtte selskapets årlige mål
- Bruke komplekse data som grunnlag for beslutninger blant interne og eksterne interessenter
Krav
- Betydelig erfaring innen et relatert fagområde
- Erfaring med kundeansvar
- Evne til å utvikle, presentere og gjennomføre kundeplaner, med vekt på kundekommunikasjon og kontovekst
- Evne til å forstå markedsforhold, forutsi utfall samt analysere og tolke data
- God kunnskap om handelsstrategi
- Kunnskap om detaljhandelens drift
- Forhandlingsevner
Fordeler
- Variabel godtgjørelse og generelle tillegg, når man er kvalifisert
- 401(k)-plan
- Sykeforsikring betalt av arbeidsgiver
- Tannforsikring betalt av arbeidsgiver
- Synsforsikring betalt av arbeidsgiver
- Grunnleggende livsforsikring for den ansatte og kvalifiserte pårørende
- Opptil 18 ukers betalt foreldrepermisjon, når man er kvalifisert
- 120 ferietimer årlig
- Betalt sykefravær med full lønn i opptil 40 timer per kalenderår
- 12 betalte helligdager hvert kalenderår