
U.S. Bank is een in de Verenigde Staten gevestigde financiële dienstverlener die particulieren en bedrijven bedient met retail- en zakelijke bankdiensten, vermogensbeheer, kredietbeoordeling en beleggingsbeheer. Het bedrijf ondersteunt ook initiatieven voor financiële geletterdheid en zet zich in voor de gemeenschap. De carrière-informatie benadrukt inclusie, de werkcultuur, de ontwikkeling van medewerkers en gezondheid en welzijn. U.S. Bank is voor in aanmerking komende depositoproducten lid van de FDIC; beleggings- en verzekeringsproducten zijn niet door de FDIC verzekerd en kunnen in waarde dalen.
Senior Relatiemanager CRE-deposito’s en betalingsverkeer – New York, hybride
Leid het relatiebeheer voor commercieel vastgoed binnen de REIT East-markt van U.S. Bank en breid de omzet uit depositoen betalingsoplossingen uit. Beheer complexe portefeuilles, winstgevendheid, treasury-oplossingen en een gecoördineerde dienstverlening aan klanten.
$ 180.270 – $ 220.330 / jaar
HybrideVoltijdSeniorLeadVereiste Taal: EngelsAccountmanagerVerkoopBeschrijving
- Beheer niet-kredietrisico’s binnen een complexe portefeuille met financiële transacties, klantrelaties en deposito- en betalingsoplossingen.
- Volg en verbeter de winstgevendheid van toegewezen klantrelaties.
- Verbind de groep Commercial Real Estate met interne teams om klanttevredenheid te ondersteunen.
- Gebruik analyses van klantgegevens om geschikte producten en diensten aan te bevelen.
- Beoordeel financiële overzichten en maak nauwkeurige prognoses van saldi en omzet.
- Verdiep bestaande klantrelaties door hun bedrijfsactiviteiten te begrijpen en kansen voor deposito’s en betalingsoplossingen te identificeren.
- Ontwikkel en voer strategieën uit met deposito’s, cashmanagement, vermogensbeheer, beleggingen en andere bankproducten en -diensten.
- Werk samen met productpartners om oplossingen te leveren en hoge servicenormen te handhaven.
- Ontwikkel nieuwe activiteiten op het gebied van deposito’s, betalingsproducten en treasury-management.
- Behoud huidige klanten en breid bestaande relaties uit.
- Leid verkoopactiviteiten en verhoog de omzet binnen de REIT East-markt.
- Reis ongeveer 50% van de tijd.
Vereisten
- Bachelordiploma in financiën, accountancy of een verwant vakgebied, of gelijkwaardige relevante ervaring.
- Minimaal 10 jaar ervaring met het aantrekken van commerciële deposito’s, treasury-management en relatiebeheer.
- Expertise in commercieel vastgoed, in het bijzonder met REIT’s, projectontwikkelaars en vastgoedbeheerders.
- Aantoonbaar succes met omzetgroei in een klantgerichte functie.
- Brede kennis van bankproducten en -diensten, met het vermogen om aanvullende producten te verkopen.
- Vermogen om adviserende oplossingen te bieden aan klanten in commercieel vastgoed.
- Algemene praktische kennis van commercieel krediet.
- Vermogen om effectief binnen de hele onderneming samen te werken en tegelijkertijd klantrelaties te beheren.
- Vermogen om klantproblemen op te lossen en af te stemmen met andere afdelingen, divisies en dochterondernemingen.
- Sterke leiderschaps- en strategische managementvaardigheden.
- Zeer goed ontwikkelde analytische, besluitvormings- en probleemoplossende vaardigheden.
- Uitstekende presentatie- en mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden.
- Certificering als Certified Treasury Professional (CTP).
- Vermogen om het beleid en de procedures van U.S. Bank te volgen, waaronder vereisten op het gebied van ethiek, gedrag op de werkplek en veiligheid.
- Voor bepaalde functies kan naleving vereist zijn van FINRA, NMLS-registratie, Regulation Z, Regulation G, OFAC, NFA, FCPA, de Bank Secrecy Act, de SAFE Act en toepasselijke federale richtlijnen.
Voordelen
- Medische, tandheelkundige en oogzorgverzekering.
- Basis- en optionele overlijdensrisicoverzekering.
- Dekking voor kortdurende en langdurige arbeidsongeschiktheid.
- Zwangerschapsgerelateerde arbeidsongeschiktheid en ouderschapsverlof.
- 401(k)-regeling en door de werkgever gefinancierde pensioenregeling.
- Twee tot vijf weken betaald verlof, afhankelijk van salarisschaal en dienstverband.
- Maximaal 11 betaalde feestdagen.
- Adoptievergoeding.
- Ziekte- en veiligheidsverlof dat wordt opgebouwd met één uur per 30 gewerkte uren, tot maximaal 80 uur per kalenderjaar, tenzij de wet anders bepaalt.
- Stimulerings- en erkenningsprogramma’s.
- Mogelijkheid tot aankoop van aandelen.
- 401(k)-bijdragen en pensioen.