HCA Healthcare is een Amerikaanse zorgaanbieder met een uitgebreid netwerk van ziekenhuizen en poliklinische voorzieningen. De werkzaamheden zijn gericht op het leveren van medische diensten, het ondersteunen van patiëntenzorg en het verbeteren van gezondheidsuitkomsten door middel van evidencebased praktijken en zorgtechnologie. Het bedrijf is actief in de gehele zorgsector. De omvang en het brede aanbod van voorzieningen creëren mogelijkheden op het gebied van klinische dienstverlening, zorgactiviteiten en aanverwante ondersteunende functies.
Parttime verpleegkundig ziekenhuiscoördinator – New Jersey
Parttimefunctie als verpleegkundig ziekenhuiscoördinator met verantwoordelijkheid voor personeelsinzet, noodsituaties, patiëntenzorg en de ziekenhuisvoering op de RMC-locatie van Capital Health in Pennington. De functie ondersteunt verpleegkundige teams, operationele besluitvorming en de afstemming tussen ziekenhuisafdelingen.
Verenigde Staten
New Jersey$ 103.376 – $ 135.720 / jaar
Op locatieDeeltijdMediorSeniorVereiste Taal: EngelsAlgemeenSupervisorBeschrijving
- Medewerkers helpen bij het vaststellen van klinische en administratieve prioriteiten
- Communiceren met externe instanties en media volgens de richtlijnen voor public relations
- Protocollen voor noodsituaties en afdelingsprocedures volgen
- De dienstdoende beheerder informeren over ongebruikelijke activiteiten en noodsituaties
- Incidenten en ongevallen onderzoeken en passende reacties, maatregelen en documentatie coördineren
- Informatie delen en gedurende de toegewezen dienst aanwijzingen geven
- Klinische en administratieve opties beoordelen met de verpleegkundig manager en het verpleegkundige team
- Beschikbare middelen toewijzen en actieplannen starten
- Verpleegkundige activiteiten coördineren en de personeelsplanning voor de volgende dienst beoordelen
- Verpleegkundig managers en directeuren adviseren over personeelsinzet en roostervraagstukken
- Rondes door het ziekenhuis lopen om de kwaliteit van zorg en de behoeften per afdeling te beoordelen
- Zorgen escaleren naar de juiste medewerkers en patiëntenzorgen behandelen
- Nood- en reanimatiereacties beheren volgens het beleid en de procedures van CH
- Operationele beslissingen nemen in overeenstemming met de Nurse Practice Act, de Code of Nursing, de vereisten van New Jersey en de federale vereisten, de OSHA-voorschriften en het beleid en de procedures van CHS
- De vertrouwelijkheid van patiëntgegevens beschermen
- Zorgen van medewerkers signaleren, begeleiding bieden en klachten van medewerkers behandelen
- Samenwerken met de verpleegkundig manager bij het begeleiden van nieuwe medewerkers
- Aanvullende toegewezen verantwoordelijkheden uitvoeren en inspelen op veranderende behoeften van de afdeling
Vereisten
- Een erkende verpleegkundige opleiding hebben afgerond
- Bachelor of Science in Nursing vereist
- Masterdiploma gewenst
- TNCC-certificering vereist binnen zes maanden na indiensttreding voor medewerkers die op de RMC-campus werken
- Vijf jaar ervaring als geregistreerd verpleegkundige
- Twee jaar ervaring in een leidinggevende functie, zoals assistent-verpleegkundig manager, verpleegkundig manager, coördinator, supervisor, teamleider of hoofdverpleegkundige
- AHA-certificering Advanced Cardiac Life Support
- AHA-certificering Basic Life Support for Healthcare Providers
- AHA-certificering Pediatric Advanced Life Support, of deze binnen zes maanden na indiensttreding behalen
- Registratie als verpleegkundige in New Jersey
- NIH Stroke Scale-certificering, of deze vóór het einde van de inwerkperiode behalen
- Jaarlijks acht uur bij- en nascholing over beroertes
- Sterke organisatorische, interpersoonlijke en conflictbeheersingsvaardigheden en goede mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden
- In staat zijn meerdere projecten tegelijk te beheren en snel te reageren in een dynamische werkomgeving
- Gemiddelde tot geavanceerde computervaardigheden
- Gemiddelde computervaardigheden
Voordelen
- Medische verzekering
- Dekking van geneesmiddelen en toegang tot een interne apotheek voor medewerkers
- Tandartsverzekering
- Verzekering voor oogzorg
- Mogelijkheden voor flexibele uitgavenrekeningen, waaronder rekeningen voor gezondheidszorg en zorg voor afhankelijke personen
- Pensioen- en beleggingsregeling
- Basisgroepslevensverzekering en verzekering tegen overlijden en verminking door ongevallen
- Aanvullende groepslevensverzekering en aanvullende verzekering tegen overlijden en verminking door ongevallen
- Dekking voor tijdelijke arbeidsongeschiktheid
- Medewerkersassistentieprogramma
- Vergoeding voor woon-werkverkeer met het openbaar vervoer
- Parkeervergoeding voor woon-werkverkeer
- Mogelijkheden voor aanvullende levensverzekeringen voor partners, medewerkers en kinderen
- Vrijwillige juridische dienstverlening
- Vrijwillige verzekering tegen ongevallen, ernstige ziekten en ziekenhuisopname
- Vrijwillige verzekering tegen identiteitsdiefstal
- Vrijwillige huisdierenverzekering
- Programma voor betaald verlof
- Mogelijkheid tot bonussen en stimuleringsregelingen afhankelijk van functie en niveau