
Vobi is een B2B-productiviteitsbedrijf dat projectmanagementsoftware ontwikkelt voor architectuur- en bouwbedrijven. Het platform brengt budgetplanning, taakcoördinatie, documentbeheer, projecttoezicht en financieel beheer samen op één plek. Zo krijgen teams meer inzicht in hun projecten en kunnen ze de communicatie met klanten overzichtelijk houden. Met een mobiele app hebben gebruikers ook buiten kantoor toegang, wat de dagelijkse werkzaamheden ondersteunt van bedrijven die hun projectoplevering en klantrelaties centraler willen beheren.
Inside sales specialist civiele techniek en architectuur
Leid adviserende verkoopgesprekken voor Vobi’s SaaS-platform voor bouwmanagement en zet inkomende leads om in klanten. Help bouwbedrijven hun projecten, bouwplaatsen en bedrijfsvoering te digitaliseren.
Beschrijving
- Begeleid inkomende leads met advies, van het begrijpen van hun zakelijke behoeften tot het sluiten van de deal.
- Volg leads door de verkooptrechter, breng hun behoeften in kaart en houd de verkoopresultaten bij.
- Demonstreer het product en volg offertes op.
- Deel feedback van potentiële klanten met Marketing en Product en zoek naar manieren om de conversie te verbeteren.
- Neem via WhatsApp, e-mail, chat en andere kanalen contact op met potentiële klanten.
- Volg prospects op om hen tot een aankoop te bewegen.
- Werk samen met het team aan de verkoop- en omzetdoelen van het bedrijf.
Vereisten
- Bachelordiploma civiele techniek of architectuur
- Sterke mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden
- Nieuwsgierigheid, onderzoekend denken en een praktische aanpak bij het oplossen van problemen
- Inlevingsvermogen om klanten te begrijpen en te begeleiden
- Sterke organisatorische vaardigheden en goed tijdmanagement
- Ervaring in sales
- Vermogen om samen te werken en je aan te passen wanneer de rol verandert
- Ervaring met SaaS is een pré
- Ervaring in de bouwsector is gewenst
Voordelen
- Concurrerende, marktconforme beloning
- Mogelijkheid om deel te nemen in het aandelenkapitaal
- Ontspannen werkomgeving met mogelijkheden en ondersteuning voor loopbaanontwikkeling
- Twee keer per jaar fysieke team bijeenkomsten
- Gympass
- Vrij op je verjaardag
- Op afstand en flexibel werken
- Ruimte om ideeën aan te dragen en betekenisvolle verantwoordelijkheid te nemen