Humana는 개인과 지역사회, 더 나아가 의료 시스템 전반의 건강 결과를 개선하는 데 주력하는 헬스케어 및 건강보험 기업입니다. 노인과 군인 등 다양한 대상에게 HMO, PPO, PFFS를 포함한 메디케어 어드밴티지 플랜을 제공합니다. 또한 소속감과 상호 존중을 바탕으로 한 포용적인 직장 문화를 중시하며, 직원들이 회사의 건강 증진 사명에 기여할 수 있는 기회를 마련하고 있습니다.
Humana 네트워크 엔지니어링 부책임자 — 미국 원격 근무
Humana의 전국 의료 서비스를 위한 네트워크 아키텍처, 용량 계획, 라우팅 전략 및 복잡한 기술 운영을 주도합니다. 네트워크 엔지니어링 팀을 이끌고 대규모 의료 조직의 안정적인 인프라 계획을 추진합니다.
설명
- 고객 커뮤니케이션 구현을 지원하는 네트워크 구성 요소를 설계하고 개선합니다.
- 네트워크 성능 표준을 수립하고 측정 방법을 평가합니다.
- 스위칭, 라우팅, 전송 및 신호 시스템 전반의 단기 및 장기 용량 요구 사항을 분석합니다.
- 네트워크 아키텍처 설계, 타당성 평가 및 비용 분석을 주도합니다.
- 라우팅 대안을 수립하고 구현 변경을 지원하도록 네트워크 활동 순서를 정합니다.
- 경제 및 인구 동향이 용량 계획과 네트워크 개발 전망에 미치는 영향을 평가합니다.
- 부서 전반의 복잡한 기술 및 운영 문제를 진단하고 해결합니다.
- 여러 관리자 또는 고도로 전문화된 전문 인력을 감독할 수 있습니다.
지원 자격
- 학사 학위.
- 기술 분야 경력 6년 이상.
- 관리 경력 2년 이상.
- 지속적으로 변화하는 조직에서 소비자 경험을 개선하기 위해 노력하는 자세.
- 재택 또는 하이브리드 근무자의 경우 인터넷 최소 속도는 다운로드 25Mbps, 업로드 10Mbps입니다.
- 회원의 PHI 및 HIPAA 보호 정보를 안전하게 지키기 위해 전용의 방해받지 않는 업무 공간이 필요합니다.
복리후생
- 회사 및 개인 성과에 연계된 보너스 인센티브 플랜의 대상이 될 수 있습니다.
- 의료, 치과 및 안과 보장.
- 401(k) 퇴직 저축 플랜.
- 유급 휴가.
- 회사 지정 휴일 및 개인 휴일.
- 유급 육아 및 간병 휴가.
- 단기 및 장기 장애 보장.
- 생명보험.
- 재택근무에 필요한 개인 부담 인터넷 서비스 지원.
- 원격 근무 방식.
- 교육 또는 회의를 위해 가끔 Humana 사무실로 출장합니다.