Veeam Software гибридті, көп бұлтты, виртуалды, физикалық және SaaS жұмыс жүктемелерін басқаратын ұйымдарға арналған деректердің тұрақтылығы мен қорғалуын қамтамасыз ететін бағдарламалық жасақтама әзірлейді. Оның Veeam Data Platform платформасы сақтық көшірме жасау, қалпына келтіру, қауіпсіздік, сақтау және деректер интеллектісі мүмкіндіктерін біріктіреді әрі Microsoft 365, AWS және Google Cloud сияқты қызметтерді қолдайды. Компанияның өнімдері бизнеске маңызды ақпаратты қорғауға, бопсалаушы бағдарламаларды қоса алғанда, түрлі іркілістерге жауап беруге және өзгеріп отыратын инфрақұрылымдық орталардағы деректерді басқаруға көмектесу үшін жасалған. Veeam қызметі корпоративтік бағдарламалық жасақтама мен SaaS-ке бағытталған деректерді басқару салаларын қамтиды және резервтік көшіру, бұлттық технологиялар, киберқауіпсіздік пен тұрақты АТ операцияларына қызығушылық танытатын мамандарға мүмкіндіктер ұсынады.
Senior Counsel, EMEA Employment (Remote - United Kingdom)
Advise Veeam’s People & Culture teams on complex employment matters across EMEA and globally. Lead work spanning employment counseling, disputes, investigations, immigration, and employee mobility.
Сипаттама
- Deliver day-to-day employment law advice to People & Culture, management, and other stakeholders worldwide
- Guide stakeholders on hiring, worker classification, accommodations, leave, discipline, terminations, works councils, collective bargaining, and trade union matters
- Draft, review, and negotiate employment documents, including offer terms, separation and settlement agreements, policies, and templates
- Create practical employment law templates and guidance materials
- Oversee employment claims, regulatory charges, litigation, and pre-litigation demands
- Define case strategy, collaborate with internal partners, and direct external counsel through resolution
- Advise on employee relations and workplace investigations, including process, privilege, findings, and corrective actions
- Deliver employment law training for People & Culture professionals
- Assess training materials for compliance with applicable employment laws
- Provide guidance on immigration and other employee mobility matters
- Manage external immigration counsel
Талаптар
- LLB, LLM, or equivalent qualifying law degree
- Current bar admission in at least one EMEA jurisdiction, or the ability to obtain admission where required
- At least eight years of relevant employment law experience in-house, at a law firm, or both
- Experience with employment matters spanning multiple jurisdictions or global operations is strongly preferred
- Sound legal judgment and the ability to manage initiatives independently
- Ability to explain complex legal issues clearly and practically to non-legal audiences
- Demonstrated success influencing stakeholders across functions
- Ability to work effectively in a fast-moving environment
- Highly organized approach to managing work and priorities
- Microsoft 365 and matter or document management system experience is a plus
Артықшылықтар
- 25 days of paid annual leave
- Four additional global VeeaMe self-care days
- 24 paid volunteer hours each year through Veeam Cares
- Private medical, dental, and vision coverage with dependent enrollment
- Life insurance with enhanced benefits and worldwide 24/7 protection
- Income protection covering part of salary after 26 weeks
- Defined contribution pension plan with employer matching
- Worldwide business and leisure travel insurance, with dependent enrollment available
- Employee Assistance Program offering therapy, legal, and financial support
- Online GP access and wellbeing programs
- Professional development through LinkedIn Learning, O’Reilly, mentoring, workshops, and events including the annual Global Day of Learning