Veeam Software kehittää datan resilienssi- ja suojausohjelmistoja organisaatioille, jotka hallinnoivat hybridi-, monipilvi-, virtuaalisia, fyysisiä ja SaaS-työkuormia. Veeam Data Platform kokoaa yhteen varmuuskopiointi-, palautus-, tietoturva-, tallennus- ja data-analytiikkaominaisuudet sekä tukee muun muassa Microsoft 365:n, AWS:n ja Google Cloudin kaltaisia palveluja. Yrityksen tuotteet on suunniteltu auttamaan organisaatioita suojaamaan kriittisiä tietoja, reagoimaan kiristyshaittaohjelmien kaltaisiin häiriöihin ja hallitsemaan dataa muuttuvissa infrastruktuuriympäristöissä. Veeamin toiminta kattaa yritysohjelmistot ja SaaS-pohjaisen tiedonhallinnan, mikä tarjoaa mahdollisuuksia varmistuksesta, pilvipalveluista, kyberturvallisuudesta ja toimintavarmasta IT:stä kiinnostuneille ammattilaisille.
Johtava juristi, EMEA:n työsuhdeasiat (etätyö – Yhdistynyt kuningaskunta)
Neuvoo Veeamin People & Culture -tiimejä monimutkaisissa työsuhdeasioissa EMEA-alueella ja maailmanlaajuisesti. Johtaa työsuhdeneuvontaan, riitoihin, tutkimuksiin, maahanmuuttoon ja työntekijöiden liikkuvuuteen liittyvää työtä.
Kuvaus
- Tarjoaa päivittäistä työsuhdeoikeudellista neuvontaa People & Culture -tiimeille, johdolle ja muille sidosryhmille maailmanlaajuisesti
- Ohjaa sidosryhmiä rekrytoinnissa, työntekijöiden luokittelussa, kohtuullisissa mukautuksissa, poissaoloissa, kurinpitotoimissa, työsuhteen päättämisessä, henkilöstöneuvostoissa, työehtosopimusneuvotteluissa ja ammattiliittoasioissa
- Laatii, tarkistaa ja neuvottelee työsuhdeasiakirjoja, kuten tarjousehtoja, työsuhteen päättämis- ja sovintosopimuksia, käytäntöjä ja mallipohjia
- Luo käytännöllisiä työsuhdeoikeudellisia mallipohjia ja ohjemateriaaleja
- Valvoo työsuhdevaatimuksia, viranomaismaksuja, oikeudenkäyntejä ja oikeudenkäyntiä edeltäviä vaatimuksia
- Määrittelee tapausstrategian, tekee yhteistyötä sisäisten kumppaneiden kanssa ja ohjaa ulkopuolisia asianajajia ratkaisun saavuttamiseen asti
- Neuvoo työntekijäsuhteissa ja työpaikan tutkimuksissa, mukaan lukien prosessi, oikeudellinen salassapito, havainnot ja korjaavat toimet
- Järjestää työsuhdeoikeudellista koulutusta People & Culture -ammattilaisille
- Arvioi koulutusmateriaalien vaatimustenmukaisuuden sovellettavien työsuhdelakien kanssa
- Tarjoaa ohjausta maahanmuuttoon ja muihin työntekijöiden liikkuvuuteen liittyviin asioihin
- Johtaa yhteistyötä ulkopuolisten maahanmuuttoasioiden asianajajien kanssa
Vaatimukset
- Oikeustieteen kandidaatin, oikeustieteen maisterin tai vastaava tutkinto, joka antaa pätevyyden toimia juristina
- Voimassa oleva asianajajakelpoisuus vähintään yhdessä EMEA-alueen lainkäyttöalueella tai mahdollisuus saada kelpoisuus siellä, missä sitä edellytetään
- Vähintään kahdeksan vuoden relevantti työsuhdeoikeudellinen kokemus yrityksen lakiosastolta, asianajotoimistosta tai molemmista
- Monen lainkäyttöalueen tai maailmanlaajuiseen toimintaan liittyvien työsuhdeasioiden kokemus katsotaan vahvaksi eduksi
- Vankka juridinen harkintakyky ja kyky johtaa hankkeita itsenäisesti
- Kyky selittää monimutkaiset oikeudelliset asiat selkeästi ja käytännönläheisesti muille kuin juristeille
- Osoitettu kyky vaikuttaa eri toimintojen sidosryhmiin
- Kyky työskennellä tehokkaasti nopeasti muuttuvassa ympäristössä
- Erittäin järjestelmällinen tapa hallita tehtäviä ja prioriteetteja
- Microsoft 365:n sekä asioiden- tai asiakirjahallintajärjestelmien tuntemus katsotaan eduksi
Edut
- 25 palkallista vuosilomapäivää
- Neljä ylimääräistä maailmanlaajuista VeeaMe-hyvinvointipäivää
- 24 palkallista vapaaehtoistyötuntia vuodessa Veeam Cares -ohjelman kautta
- Yksityinen sairaus-, hammas- ja näkövakuutus, johon huollettavat voidaan liittää
- Henkivakuutus laajennetuilla etuuksilla ja maailmanlaajuisella ympärivuorokautisella suojalla
- Tulonmenetysturva, joka kattaa osan palkasta 26 viikon jälkeen
- Maksupohjainen eläkejärjestelmä työnantajan maksuosuudella
- Maailmanlaajuinen työ- ja lomamatkavakuutus, johon huollettavat voidaan liittää
- Työntekijöiden tukiohjelma, joka tarjoaa terapia-, oikeus- ja taloudellista tukea
- Verkkolääkäripalvelu ja hyvinvointiohjelmia
- Ammatillinen kehittyminen LinkedIn Learningin, O’Reillyn, mentoroinnin, työpajojen ja tapahtumien, kuten vuosittaisen Global Day of Learning -päivän, kautta