Marsh McLennanは、リスク、戦略、人材に関するアドバイザリーサービスを世界規模で提供するプロフェッショナルサービス企業です。保険仲介とリスクマネジメントを手がけるMarsh、再保険と資本戦略を専門とするGuy Carpenter、健康・資産・キャリアに関するコンサルティングを提供するMercer、戦略・経済・ブランドコンサルティングを専門とするOliver Wymanを傘下に擁しています。Marsh McLennanは世界で85,000人を超える従業員を抱え、金融、コンサルティング、マーケティングなどの関連プロフェッショナルサービス分野の知見を結集しています。4つの事業全体で、顧客アドバイザリー、リスク分析、事業戦略、コンサルティング、オペレーションなどを支える職種があります。
全国従業員ヘルス・福利厚生コンプライアンスコンサルタント
Marsh McLennan Agency の顧客に、米国の従業員向けヘルスケアおよび福利厚生のコンプライアンスについて助言します。 コンプライアンス教育、研修、調査、顧客向けプレゼンテーションを支援します。
仕事内容
- ヘルス・福利厚生コンプライアンスサービスチームを支援し、連邦、州、地方のヘルスケアおよび福利厚生関連法について助言、教育、研修を行う
- 幅広い臨時のコンプライアンスに関する質問に回答する
- 記事やプレゼンテーションの執筆および相互レビューを支援する
- 顧客向けセミナーやその他の講演活動に参加する
- MMA、その顧客、見込み顧客向けの専門知識コンテンツの開発を支援する
応募要件
- 認定を受けた大学または同等に認められた教育機関の学士号（BA/BS）
- 認定を受けた米国のロースクールの法務博士（JD）学位
- 少なくとも1つの米国の管轄区域で有効な弁護士資格を保有していること
- ERISA、内国歳入法、医療保険改革法を含む、米国のヘルスケアおよび福利厚生関連法に重点を置いた3年以上の経験
- 雇用主が提供する団体医療保険制度および付加給付制度に関する深い理解
- コンプライアンス専門家チームと協力し、限られた監督のもとで独立して業務を進める能力
- 法令、規則、関連する技術ガイダンスや資料を読み、解釈する能力
- 問題を定義し、データを収集し、事実を確認して妥当な結論を導く能力。必要に応じて上級HaWCSスタッフに支援を求められること
- 上級HaWCSスタッフの支援を受けながら、専門家以外の読者向けの文書やビジネス文書を作成する能力
- グループおよび個別の場で情報提供を支援し、質問に回答する能力
福利厚生
- 個人休暇やボランティア休暇を含む充実した有給休暇
- 授業料の払い戻しおよび専門能力開発の機会
- リモートワーク
- 慈善寄付のマッチング制度
- 株式購入の機会
- ヘルスケアおよび福利厚生
- 授業料補助
- 401(k)貯蓄制度およびその他の退職制度
- 従業員支援プログラム
- 業績に応じたインセンティブが提供される場合があります
