GoTymeXは、Tyme Groupのテクノロジーおよび開発拠点として、新興市場向けのデジタルバンキングプラットフォームを構築し、商用化しています。エンジニア、プロダクトスペシャリスト、起業家から成るチームが、Tyme Groupの複数国にまたがる事業、提携合弁事業、マーケットプレイスを支えるテクノロジーと知的財産を開発しています。同社のフィンテックおよび銀行商品には、個人口座、ローン、保険、決済、後払いサービスなどがあり、十分な銀行サービスを受けられていないコミュニティへの提供に重点を置いています。GoTymeXは6か国で事業を展開し、アジャイルなエンジニアリングと、テクノロジーおよびプロダクト開発に携わる人材向けのハイブリッド勤務を通じて、高度なテクノロジーと人に寄り添うプロダクトアプローチを支えています。
シニア iOS 開発エンジニア（Swift）- ホーチミン市ハイブリッド勤務
ベトナムの金融サービス向け革新的な銀行プロダクトの Swift 開発とモバイルアーキテクチャをリードします。デリバリーを推進し、エンジニアリング practices を強化し、部門横断チームを育成します。
仕事内容
- モバイルソリューションの実装開発と技術デリバリーをリードします。
- アジア全域で革新的なモバイルバンキングソリューションの構築とローンチを支援します。
- 顧客体験、デザイン、プロダクト、サービス、プロセスエンジニアリング、関連成果物にまたがる国内外のソリューションを作成します。
- 言語、ツール、パターン、デリバリープラクティスを含むモバイルアーキテクチャのフレームワークとロードマップを策定します。
- 技術戦略に沿ってチームの能力とエンジニアリング標準を高めます。
- ソリューション開発ライフサイクル全体を通じて技術的な方向性を示します。
- エンタープライズ標準を満たすソリューションアーキテクチャを設計します。
- 技術設計活動を指揮し、ステークホルダーの認識を合わせます。
- 銀行の標準とポリシーに準拠したソリューションアーキテクチャ文書を作成・維持します。
- 設計およびエンジニアリングのベストプラクティスと技術アプリケーションのロードマップを維持します。
- 部門横断型のデリバリーチームでエンジニアをリードし、メンタリングします。
- 既存プロダクトのサポートを支援します。
応募要件
- Swift を使用したプロフェッショナルな iOS 開発経験が 3 年以上あること。
- Android と iOS の両方のアプリ開発経験があれば尚可。
- Android を学び、機能開発に活用する意欲があること。
- SwiftUI と Swift Package Manager の使用経験があり、WWDC の最新アップデートを継続的に把握していること。
- Google Play または Apple App Store でアプリを公開した経験があれば尚可。
- KMM の開発経験があれば尚可。
- Firebase などの Web サービスにモバイルアプリケーションを接続した経験。
- 自動化テストと単体テストを作成した経験。
- メモリとパフォーマンスの問題を診断した経験。
- DexGuard、ProGuard、または DexProtector の使用経験があれば尚可。
- Design Systems の業務経験があれば尚可。
- Firebase や LaunchDarkly などの機能フラグプラットフォームの使用経験があれば尚可。
- さまざまな画面サイズとピクセル密度向けに開発した経験。
- ネイティブコンポーネント用のカスタムインターフェースを作成した経験。
- 現在のフレームワークとライブラリに精通していること。
- サードパーティ製オープンソースライブラリを効果的に見極め、使用できること。
- 新しい技術と開発プラクティスを学ぶ強い意欲。
- 効果的に協働し、同僚をメンタリングまたはコーチングできること。
- ファシリテーションや交渉を含む、優れた対人スキル。
- アジャイル手法を実務的に理解していること。
- 複数の技術領域にまたがる経験があり、深く調査して堅牢なソリューションを確実に提供できること。
- ビジネスステークホルダーに技術概念を明確に説明できること。
- 有意義な洞察を提供し、合意と支持を形成する説得力のあるプレゼンテーションができること。
福利厚生
- 会社が食事手当と駐車場手当を負担します。
- 試用期間中も福利厚生と給与ランクが適用されます。
- 保険はベトナムの労働法に従い、勤続年数の要件なしで本人と家族にプレミアム医療を提供します。
- 業績賞与は最大 2 か月分の給与に達する場合があります。
- 13か月目の給与を比例配分で支給します。
- 年間有給休暇 15 日、病気休暇 3 日、誕生日休暇 1 日、クリスマス休暇 1 日。
- SMART 目標と明確なキャリア開発の選択肢があり、技術セミナー、カンファレンス、キャリアトークなどが含まれます。
- 価値観を重視する国際的な職場環境とアジャイルな文化。
- 業務関連の研修や任務で海外出張する機会。
- 社内ハッカソンや、チームビルディング、コーヒー交流、Blue Card 活動などの会社イベント。
- 月曜日から金曜日まで週 40 時間勤務で、ワークライフバランスを支援します。