
アソシエイトエディターまたはシニアエディター、BMC Psychology
Springer Natureで、BMC Psychologyのジャーナル戦略、コンテンツ、査読基準の策定を担います。編集委員会との関係を築き、ジャーナルのオープンアクセス出版プログラムを支援します。
仕事内容
- ジャーナルの実績や発展上のニーズ、BMCシリーズ全体の方針に沿って、BMC Psychologyの発展戦略を策定します。
- Springer Natureのジャーナル部門における、専門分野別の戦略に貢献します。
- レビュー論文、論文特集、増刊号を企画し、科学コミュニティと連携して実現します。
- コンテンツの取り扱いを監督し、編集委員に助言するとともに、必要に応じて投稿原稿を管理します。
- 出版倫理および研究倫理に関する事案を調査・解決し、必要に応じてSpringer Natureの研究公正グループに相談します。
- 各チームと連携して編集上の課題を解決し、著者サービスを優先しながら編集基準を維持します。
- 編集方針について助言します。
- 編集委員や著者との関係を築きます。
- 上級編集委員とジャーナルの方針、コンテンツ、委員の採用について話し合います。
- 編集委員を採用し、研修を行います。
- 編集委員の参加を促す取り組みを支援します。
- 上級編集委員会および編集委員会の定例会議を、対面またはオンラインで主催します。
- 委員がジャーナルの理念、編集方針、必須研修を理解していることを確認します。
- ジャーナルのウェブサイト向けにコンテンツや特集を作成します。
- ジャーナルを広報し、学会などの会議で関連分野の人脈を築きます。
- ブログやソーシャルメディアを通じてジャーナルの認知度を高めます。
- 同僚を支援し、必要に応じて業務を代行するとともに、専門知識や経験を共有します。
応募要件
- 心理学、メンタルヘルス、または関連分野の博士号または同等の学位。
- オープンアクセス出版への関心。
- 科学研究への関心と、関連分野の最新知識。
- 編集プロセスおよび関連業務に関する知識。
- 優れたコミュニケーション能力と影響力。
- 高い顧客志向。
- 優れた分析力と批判的評価能力。
- 必要に応じて出張し、外部イベントでBMCを代表する意欲。
- 定型外の状況に対応できる能力。
- 優れた時間管理能力と優先順位付け能力があり、短期の締切と長期目標を両立できること。
- 自発的で、前向きに問題解決に取り組めること。
- 状況の変化に適応できること。
- あらゆる職位の同僚と協力して働けること。
- チームの一員として働けること。
- シニアエディター職では編集経験が必要です。
福利厚生
- ハイブリッド勤務制度。
- 学会などの会議に参加し、外部イベントでBMCを代表する機会。
- インクルーシブな職場環境。
- 障害、ニューロダイバーシティ、慢性疾患に対する合理的配慮。
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