AltaMed Health Services
AltaMed Health Services
AltaMed Health Services è un’organizzazione sanitaria senza scopo di lucro che serve comunità diverse nelle contee di Los Angeles e Orange. La sua rete sanitaria comunitaria offre assistenza medica di base, servizi odontoiatrici e assistenza agli anziani in 46 sedi, con un’attenzione particolare a trattamenti accessibili e di alta qualità e al benessere dell’intera comunità. AltaMed aiuta inoltre le persone a iscriversi ai programmi sanitari, sostenendo la propria missione di rendere l’assistenza sanitaria di qualità più accessibile a tutti.

Responsabile di studio dentistico

Supervisiona le attività amministrative, cliniche e di conformità nelle sedi odontoiatriche AltaMed. Monitora gli obiettivi di qualità, servizio, finanza e personale per migliorare i risultati delle sedi.

Descrizione

  • Coordina le attività amministrative, operative, di conformità e cliniche presso le sedi odontoiatriche o le unità mobili AltaMed.
  • Collabora con la direzione odontoiatrica della sede per favorire flussi di lavoro e operazioni efficienti.
  • Lavora con i direttori delle cliniche e medici, i team di supporto aziendale e i responsabili odontoiatrici.
  • Promuove gli obiettivi organizzativi in materia di qualità, servizio, finanza e personale.
  • Monitora i risultati e i progressi verso gli obiettivi.
  • Individua le tendenze e interviene per migliorare i risultati.

Requisiti

  • Laurea in amministrazione sanitaria, salute pubblica o amministrazione aziendale, oppure quattro anni di esperienza nel settore sanitario in sostituzione del titolo.
  • Almeno due anni di esperienza progressiva in uno studio dentistico.
  • Costituisce titolo preferenziale almeno due anni di esperienza nella gestione di uno studio dentistico.
  • Costituisce titolo preferenziale la conoscenza bilingue di inglese e spagnolo.
  • Certificazione BLS valida o superiore, secondo le linee guida dell’American Heart Association o dell’American Red Cross.

Benefit

  • Assicurazione medica, odontoiatrica e oculistica.
  • Piano pensionistico 403(b) con contributi integrativi del datore di lavoro.
  • Conti di spesa flessibili.
  • Conto di spesa flessibile per i trasporti.
  • Opportunità di crescita e sviluppo professionale.
  • Ferie retribuite e festività.
  • Giornate retribuite per la formazione medica continua.
  • Assicurazione per responsabilità professionale e copertura successiva alla scadenza della polizza.
  • Programma di rimborso delle tasse universitarie.
  • Sconti aziendali per i dipendenti.
  • Programma di bonus per segnalazioni di candidati.
  • Assicurazione per la cura degli animali domestici.
  • Possono essere previsti bonus o incentivi a discrezione dell’azienda.

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