Cisco è un'azienda di tecnologia per le imprese specializzata in reti, sicurezza e infrastruttura digitale. Il suo portafoglio comprende router, switch, ricetrasmettitori ottici, silicio programmabile, piattaforme di edge computing, strumenti di collaborazione Webex, prodotti per l'osservabilità, software con funzionalità di IA e servizi gestiti nel cloud. Cisco serve aziende, fornitori di servizi e governi, supportando la progettazione, la gestione e la sicurezza di reti e data center su larga scala attraverso tecnologie, servizi professionali, formazione e assistenza continua.
Responsabile del marketing dei contenuti Cisco — Lavoro da remoto negli Stati Uniti
Cisco cerca un responsabile del marketing dei contenuti per creare campagne B2B e contenuti di approfondimento rivolti ai professionisti dell’infrastruttura IA. Il ruolo collabora con i team marketing, vendite, design e le agenzie partner.
Descrizione
- Scrivere testi creativi per campagne di marketing integrate attraverso e-mail, social media, media a pagamento e altri canali di generazione della domanda.
- Guidare la produzione di contenuti di approfondimento per i professionisti dell’infrastruttura IA, inclusi articoli di blog, pagine web, casi di studio e sceneggiature video.
- Adattare voce e tono ai diversi formati mantenendo la qualità e la coerenza dei contenuti.
- Valutare i brief di progetto in arrivo e preparare brief in uscita per le agenzie partner.
- Collaborare con i team di marketing del prodotto, marketing dei partner, generazione della domanda, vendite e design.
- Raccogliere i contributi degli stakeholder, allineare le priorità e mantenere i contenuti coerenti con i messaggi attuali e la direzione delle campagne.
- Revisionare il lavoro degli altri responsabili dei contenuti e fornire feedback chiari e costruttivi.
- Gestire i progetti di contenuto dal brief iniziale alla pubblicazione.
Requisiti
- Esperienza comprovata nella scrittura e nell’editing di contenuti per campagne di marketing B2B integrate.
- Un solido portfolio di scrittura che dimostri la capacità di spiegare tecnologie complesse in modo chiaro, coinvolgente e adatto al pubblico previsto.
- Cinque anni di esperienza nel marketing dei contenuti, preferibilmente nel settore delle reti, dell’IA, della tecnologia aziendale o in un campo tecnico correlato.
- Un approccio collaborativo allo sviluppo dei contenuti e disponibilità a lavorare con esperti di diverse discipline.
- Esperienza nel coordinamento di più contenuti da consegnare in un ambiente dinamico.
- Esperienza nell’integrare strumenti di IA nei flussi di lavoro dei contenuti.
- Esperienza nella revisione del lavoro dei colleghi e nella fornitura di feedback costruttivi.
- Eccezionale attenzione ai dettagli e comprovata costanza nel rispettare gli standard di qualità e le scadenze.
- Familiarità con piattaforme di gestione dei progetti come Workfront o Asana.
- È preferibile una laurea in Marketing, Comunicazione, Giornalismo o un campo correlato.
Benefit
- Assicurazione medica, dentale e oculistica.
- Piano 401(k) con contributi integrativi da parte di Cisco.
- Congedo parentale retribuito.
- Copertura per invalidità a breve e lungo termine.
- Assicurazione sulla vita di base.
- Cisco può offrire assegnazioni di unità azionarie vincolate, soggette alla prosecuzione del rapporto di lavoro e ai periodi di maturazione applicabili.
- Dieci giorni festivi retribuiti per ogni anno civile completo.
- Un giorno festivo flessibile per i dipendenti non esenti.
- Giorno del compleanno retribuito.
- Chiusura festiva di fine anno retribuita.
- Quattro giorni di permesso retribuiti per il benessere personale.
- I dipendenti non esenti ricevono 16 giorni di ferie retribuite per ogni anno civile completo.
- I dipendenti esenti partecipano al programma di ferie flessibili di Cisco senza un limite definito, in base alla disponibilità e alle esigenze aziendali.
- Vengono concesse 80 ore di malattia all’assunzione e ogni 1° gennaio successivo.
- Ogni anno è possibile riportare fino a 80 ore di malattia non utilizzate.
- È disponibile un congedo retribuito aggiuntivo per questioni familiari critiche o di emergenza.
- Fino a 10 giorni di volontariato retribuiti facoltativi per ogni anno civile completo.
- I bonus annuali possono essere disponibili per i ruoli non commerciali secondo le politiche Cisco.
- I dipendenti soggetti a un piano vendite possono ricevere una retribuzione incentivante secondo il piano Cisco applicabile.