ASSA ABLOY Opening Solutions
ASSA ABLOY Opening Solutions
ASSA ABLOY Opening Solutions sviluppa e produce tecnologie di sicurezza per edifici e strutture. Il suo portafoglio comprende sistemi di chiusura meccanici ed elettromeccanici, soluzioni per il controllo degli accessi e prodotti correlati che favoriscono l’accesso e la circolazione sicuri in ambienti residenziali, commerciali e pubblici. L’azienda opera in diversi settori, tra cui edilizia, sanità e industria manifatturiera, con soluzioni progettate per luoghi come ospedali, scuole, ambienti di lavoro e altre strutture condivise.

Ingegnere firmware II

Sviluppa software embedded per le serrature digitali connesse di ASSA ABLOY e crea e ottimizza firmware in C per tecnologie wireless.

Descrizione

  • Sviluppare firmware embedded per serrature digitali di nuova generazione utilizzando BLE, Zigbee, Wi-Fi e altre tecnologie di rete.
  • Coordinarsi con sviluppatori e architetti firmware interni e a contratto sulla progettazione dei sistemi, l’analisi dell’hardware e la progettazione delle applicazioni.
  • Scrivere ed eseguire il debug del codice.
  • Creare script automatizzati per i test unitari delle nuove funzionalità e di quelle integrate.
  • Esaminare il codice e contribuire all’ottimizzazione, alla gestione dell’alimentazione, ai test unitari e all’integrazione delle funzionalità.
  • Collaborare con il team hardware durante tutte le fasi di progettazione, sviluppo e integrazione.
  • Guidare i colleghi nelle pratiche efficaci di programmazione del firmware embedded.
  • Collaborare alla progettazione all’interno di un team Scrum.

Requisiti

  • Laurea triennale o magistrale in ingegneria informatica, informatica o in un campo correlato.
  • Almeno tre anni di esperienza nello sviluppo embedded in C.
  • Padronanza di C, RTOS, Git e Jira.
  • Esperienza nella progettazione, nello sviluppo e nel collaudo di applicazioni IoT embedded complesse e multithread.
  • Esperienza con protocolli di comunicazione come I2C, SPI e UART.
  • Competenza nell’ottimizzazione delle dimensioni del codice, della velocità di esecuzione e dell’uso della memoria, nella pianificazione delle attività, nel controllo degli interrupt, nella gestione delle eccezioni e nella gestione dell’alimentazione.

Benefit

  • Congedo per malattia retribuito e ferie retribuite.
  • 13 giorni festivi retribuiti.
  • Congedo con tutela del posto di lavoro in conformità alla legge applicabile.
  • Assicurazione medica, dentistica, oculistica e sulla vita.
  • Conti per spese sanitarie e conti di spesa flessibili, soggetti ai requisiti di idoneità.
  • Piano 401(k) con contributi del datore di lavoro e contributi di pari importo, soggetto ai requisiti di idoneità del piano.
  • Assicurazione sulla vita supplementare.
  • Prestazioni per invalidità a breve e lungo termine.
  • Sconti per i dipendenti.
  • Rimborso delle tasse universitarie.
  • Opportunità di apprendimento e sviluppo professionale.
  • Programma di assistenza ai dipendenti.
  • Portale degli sconti.
  • Programmi di riconoscimento, benessere ed esperienza dei dipendenti durante tutto il percorso professionale.

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