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JHU EEHPC
JHU EEHPC
11 – 50 Dipendenti
Assistenza sanitariaIntelligenza artificialeIstruzione
JHU EEHPC è il Laboratorio di calcolo ad alte prestazioni ad alta efficienza energetica della Johns Hopkins University, diretto da Tinoosh Mohsenin. Il laboratorio sviluppa tecnologie mediche, sanitarie e indossabili, concentrandosi su sistemi di calcolo compatti ed efficienti dal punto di vista energetico per dispositivi indossabili e mobili. La sua ricerca comprende algoritmi, architettura dei computer, hardware e integrazione dei sistemi, combinando il calcolo ad alte prestazioni e l’intelligenza artificiale per applicazioni come il monitoraggio intelligente della salute, la robotica e la navigazione autonoma. Il lavoro del laboratorio collega la ricerca nell’informatica avanzata alle sfide pratiche nei settori sanitario, dei trasporti e dei servizi pubblici.
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Offerte dell’azienda

Coordinatore marketing, gestione delle iscrizioni

Ruolo da coordinatore marketing da remoto e part-time a supporto delle comunicazioni sulle iscrizioni di Johns Hopkins CTY. Le responsabilità includono campagne e-mail, contenuti digitali, analisi, materiali per il reclutamento e supporto agli eventi.

USStati UnitiMDMaryland
20 $ – 37 $ / ora
Da remotoPart-timeIntermedioSeniorLingua Richiesta: ingleseMarketing

Descrizione

  • Supportare il team Marketing e Comunicazioni, i responsabili dell’organizzazione e i dipartimenti nel coordinamento quotidiano.
  • Contribuire alle iniziative di marketing e reclutamento attraverso materiali e pianificazione delle campagne.
  • Coordinare la comunicazione con dipartimenti, centri, istituti e le aree di sviluppo e relazioni con gli ex studenti.
  • Mantenere il calendario delle comunicazioni tra pari.
  • Ricercare e scrivere contenuti per materiali di marketing cartacei e digitali.
  • Fornire assistenza di supporto per gli aggiornamenti sui social media e sul sito web.
  • Creare e distribuire newsletter elettroniche, annunci, banner pubblicitari e altri contenuti digitali.
  • Gestire la distribuzione delle informazioni tramite liste e-mail, newsletter, materiali per conferenze e materiali correlati.
  • Raccogliere le analisi del marketing digitale e contribuire ai report sulle prestazioni.
  • Produrre contenuti multimediali didattici e promozionali.
  • Supportare gli eventi scolastici e coordinarsi con il team degli eventi scolastici.
  • Collaborare con fornitori esterni per design grafico, stampa, materiali promozionali e automazione del marketing.
  • Fornire assistenza generale nelle attività di marketing e nella gestione dei progetti.
  • Creare e aggiornare campagne e-mail di massa e automatizzate in Emma.
  • Preparare liste di prova e verificare la formattazione delle e-mail e i contenuti dinamici.
  • Coordinare la revisione delle e-mail.
  • Creare banner pubblicitari in Emma.
  • Segmentare e caricare le liste e-mail nel provider del servizio di posta elettronica.
  • Creare codici di monitoraggio UTM e raccogliere metriche di risposta alle campagne.
  • Contribuire allo sviluppo e al mantenimento delle procedure operative standard per l’e-mail marketing.
  • Individuare contenuti CTY esistenti da utilizzare nelle e-mail di marketing.
  • Svolgere ulteriori mansioni assegnate.

Requisiti

  • Diploma di scuola superiore o completamento equivalente.
  • Tre anni di esperienza pertinente.
  • Precedente esperienza nel marketing o nelle comunicazioni.
  • Un’istruzione aggiuntiva può sostituire l’esperienza richiesta secondo la formula di equivalenza di JHU.
  • Laurea preferibile.
  • Preferibili certificazioni in social media o gestione dei progetti.
  • Preferibile esperienza in eventi, media e relazioni pubbliche.
  • Competenza in crescita nella scrittura, nel coordinamento dei progetti, nell’e-mail marketing, nelle comunicazioni digitali, nel content marketing, nella gestione delle campagne e nel branding.
  • L’esperienza nel design costituisce un vantaggio.
  • L’esperienza con Google Analytics costituisce un vantaggio.
  • L’esperienza con Salesforce costituisce un vantaggio.
  • Le persone selezionate devono completare un controllo dei precedenti prima dell’assunzione.
  • I dipendenti devono ricevere il vaccino antinfluenzale stagionale, salvo eccezioni religiose o mediche.

Benefit

  • Pacchetto di ricompense complessive a sostegno della salute, della vita, della carriera e della pensione.
  • Vaccinazione antinfluenzale stagionale.
  • Possono essere disponibili esenzioni religiose o mediche dalla vaccinazione.
  • Adattamenti pre-assunzione e assistenza per l’accessibilità.
  • Verifica dei precedenti che considera i precedenti legati al sistema giudiziario.
  • Modalità di lavoro da remoto.

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