JHU EEHPC to Laboratorium Energooszczędnych Obliczeń Wysokowydajnych na Uniwersytecie Johnsa Hopkinsa, kierowane przez Tinoosh Mohsenin. Laboratorium opracowuje technologie medyczne, prozdrowotne i ubieralne, koncentrując się na kompaktowych, energooszczędnych rozwiązaniach obliczeniowych dla systemów ubieralnych i mobilnych. Badania obejmują algorytmy, architekturę komputerową, sprzęt oraz integrację systemów, łącząc obliczenia wysokowydajne i sztuczną inteligencję w zastosowaniach takich jak inteligentne monitorowanie zdrowia, robotyka i autonomiczna nawigacja. Prace laboratorium łączą zaawansowane badania obliczeniowe z praktycznymi wyzwaniami w opiece zdrowotnej, transporcie i usługach publicznych.
Koordynator ds. marketingu i rekrutacji
Zdalna praca w niepełnym wymiarze godzin dla koordynatora marketingu wspierającego komunikację dotyczącą rekrutacji do CTY Uniwersytetu Johnsa Hopkinsa. Zakres obowiązków obejmuje kampanie e-mailowe, treści cyfrowe, analitykę, materiały rekrutacyjne i wsparcie wydarzeń.
Opis
- Zapewnianie codziennego wsparcia koordynacyjnego zespołowi marketingu i komunikacji, liderom organizacji oraz działom.
- Wspieranie inicjatyw marketingowych i rekrutacyjnych poprzez przygotowywanie materiałów i planowanie kampanii.
- Koordynowanie komunikacji z działami, centrami, instytutami, działami rozwoju i relacji z absolwentami.
- Prowadzenie kalendarza komunikacji zewnętrznej i wewnętrznej.
- Prowadzenie badań i tworzenie treści do drukowanych i cyfrowych materiałów marketingowych.
- Zapewnianie zastępstwa przy aktualizacjach mediów społecznościowych i strony internetowej.
- Tworzenie i dystrybucja newsletterów, ogłoszeń, reklam banerowych i innych zasobów cyfrowych.
- Zarządzanie dystrybucją informacji za pośrednictwem list e-mailowych, newsletterów, materiałów konferencyjnych i powiązanych materiałów.
- Zestawianie danych analitycznych dotyczących marketingu cyfrowego i udział w raportowaniu wyników.
- Tworzenie instruktażowych i promocyjnych treści multimedialnych.
- Wspieranie wydarzeń szkolnych i współpraca z zespołem ds. wydarzeń szkolnych.
- Współpraca z zewnętrznymi dostawcami w zakresie projektowania graficznego, druku, materiałów promocyjnych i automatyzacji marketingu.
- Zapewnianie ogólnego wsparcia marketingowego i wsparcia w zarządzaniu projektami.
- Tworzenie i aktualizowanie masowych oraz automatycznych kampanii e-mailowych w Emma.
- Przygotowywanie list testowych i sprawdzanie formatowania wiadomości e-mail oraz treści dynamicznych.
- Koordynowanie korekty wiadomości e-mail.
- Tworzenie reklam banerowych w Emma.
- Segmentowanie i przesyłanie list e-mailowych do dostawcy usług e-mailowych.
- Tworzenie kodów śledzenia UTM i gromadzenie wskaźników reakcji na kampanie.
- Pomoc w opracowywaniu i utrzymywaniu standardowych procedur operacyjnych marketingu e-mailowego.
- Wyszukiwanie istniejących treści CTY do wykorzystania w wiadomościach marketingowych.
- Wykonywanie dodatkowych przydzielonych obowiązków.
Wymagania
- Świadectwo ukończenia szkoły średniej lub potwierdzenie uzyskania równoważnego wykształcenia.
- Trzy lata odpowiedniego doświadczenia.
- Wcześniejsze doświadczenie w marketingu lub komunikacji.
- Dodatkowe wykształcenie może zastąpić wymagane doświadczenie zgodnie z formułą równoważności JHU.
- Preferowany tytuł licencjata.
- Preferowane certyfikaty z zakresu mediów społecznościowych lub zarządzania projektami.
- Preferowane doświadczenie w pracy przy wydarzeniach, w mediach i public relations.
- Rozwijające się umiejętności w zakresie pisania, koordynacji projektów, marketingu e-mailowego, komunikacji cyfrowej, content marketingu, zarządzania kampaniami i budowania marki.
- Doświadczenie projektowe będzie dodatkowym atutem.
- Doświadczenie w pracy z Google Analytics będzie dodatkowym atutem.
- Doświadczenie w pracy z Salesforce będzie dodatkowym atutem.
- Wybrani kandydaci muszą przejść kontrolę przeszłości przed zatrudnieniem.
- Pracownicy muszą otrzymać sezonową szczepionkę przeciw grypie, z wyjątkiem przypadków objętych względami religijnymi lub medycznymi.
Benefity
- Całościowy pakiet wynagrodzeń wspierający zdrowie, życie, karierę i emeryturę.
- Sezonowe szczepienie przeciw grypie.
- Możliwe są zwolnienia ze szczepienia ze względów religijnych lub medycznych.
- Wsparcie w zakresie dostosowań przed zatrudnieniem i dostępności.
- Weryfikacja przeszłości uwzględniająca osoby mające doświadczenia z wymiarem sprawiedliwości.
- Praca zdalna.