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Native Pest Management
Native Pest Management
51 – 200 Dipendenti
B2BB2C
Native Pest Management è un’azienda di disinfestazione con sede in Florida che offre servizi di gestione degli infestanti e cura dei prati a clienti residenziali e commerciali. Le sue attività comprendono il controllo di termiti, zanzare, roditori, cimici dei letti, aleurodidi e insetti domestici, oltre ai trattamenti per i prati. Fondata da persone originarie di West Palm Beach, l’azienda si concentra su soluzioni sicure per gli animali domestici e attente all’ambiente, ispezioni dettagliate, gestione integrata degli infestanti e un servizio tempestivo in diverse contee della Florida.
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Offerte dell’azienda

Addetto alle vendite interne da remoto in Florida

Trasforma i contatti qualificati in clienti residenziali per i servizi di disinfestazione e supporta i clienti esistenti. Questo ruolo da remoto in Florida comprende anche la pianificazione degli interventi e la gestione delle richieste dei clienti di Native Pest Management.

USStati UnitiFLFlorida
60.000 $ – 100.000 $ / anno
Da remotoTempo pienoIntermedioSeniorLingua Richiesta: ingleseVenditeVendite interne

Descrizione

  • Trasforma i contatti qualificati in nuovi clienti e incoraggia i clienti esistenti a tornare ad acquistare.
  • Gestisci le chiamate di vendita in entrata e in uscita.
  • Qualifica chi chiama, instaura un rapporto, individua le sue esigenze e spiega i prodotti e i servizi dell’azienda seguendo le procedure telefoniche stabilite.
  • Raggiungi gli obiettivi di conversione, tasso di prenotazione, ricavi mensili e gli altri indicatori di rendimento.
  • Vendi servizi residenziali di disinfestazione e servizi correlati nel rispetto delle procedure standard.
  • Crea account di servizio per i nuovi clienti.
  • Raccogli i dati della carta di credito per impostare i pagamenti automatici sui nuovi account.
  • Programma ispezioni e visite di controllo qualità per gli ispettori commerciali e i tecnici.
  • Usa più programmi contemporaneamente per inserire dati in tempo reale, effettuare ordini e consultare gli account esistenti.
  • Raggiungi gli obiettivi del Piano di sviluppo mensile.
  • Inserisci accuratamente i dati dei contatti nei database.
  • Rispondi alle esigenze dei clienti attuali secondo la garanzia di risoluzione con una sola chiamata.

Requisiti

  • Diploma di scuola superiore o equivalente.
  • Precedente esperienza nelle vendite interne.
  • Eccellenti capacità di comunicazione scritta, verbale e interpersonale.
  • Spiccate capacità di assistenza ai clienti.
  • Capacità di digitare almeno 50 parole al minuto con una precisione del 90%; i candidati sosterranno un test di dattilografia.
  • Conoscenza di base di Google Suite, inclusi Gmail, Google Sheets e Google Docs.
  • Capacità di eseguire calcoli matematici di base.
  • Essere attualmente legalmente autorizzati a lavorare negli Stati Uniti.
  • Superare i controlli preassunzione, che comprendono la verifica dei precedenti penali, un test antidroga, il controllo dei precedenti di guida e la verifica della storia lavorativa, dei titoli di studio, delle licenze e delle certificazioni.
  • La conoscenza bilingue di inglese e spagnolo è preferibile, ma non obbligatoria.

Benefit

  • Assicurazione sanitaria che copre l’80% dei premi per la sola persona dipendente e il 60% dei premi per le persone a carico.
  • Assicurazione odontoiatrica che copre l’80% dei premi per la sola persona dipendente e il 60% dei premi per le persone a carico.
  • Assicurazione oculistica che copre l’80% dei premi per la sola persona dipendente e il 60% dei premi per le persone a carico.
  • Assicurazione sulla vita senza costi per la persona dipendente.
  • Programma di assistenza ai dipendenti con risorse accessibili tramite app 24 ore su 24, 7 giorni su 7, per stress, salute mentale, consulenza finanziaria ed eventi della vita.
  • Piano 401(k) con contributo equivalente dell’azienda fino al 4%.
  • Due settimane di ferie retribuite nel primo anno.
  • Sei festività retribuite.
  • Una festività flessibile retribuita.
  • Possibilità di bonus e commissioni.
  • Formazione retribuita.
  • Licenze professionali a carico dell’azienda.
  • Sconti per i dipendenti.
  • Bonus di 2.000 dollari per le segnalazioni dei dipendenti.
  • Opportunità definite di crescita e avanzamento professionale.
  • Pacchetto completo e accessibile di benefit, rivisto ogni anno.

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