Mid-Hudson Valley Federal Credit Union ialah institusi perbankan dan perkhidmatan kewangan milik anggota yang melayani individu dan perniagaan di seluruh kawasan Mid-Hudson Valley, New York, dari pangkalannya di Kingston. Tawaran perkhidmatannya merangkumi akaun harian, kad debit dan kredit, sijil simpanan, pinjaman pengguna dan kenderaan, gadai janji, pembiayaan ekuiti rumah, perbankan perniagaan, perkhidmatan pedagang, sumber pelaburan dan persaraan, serta sokongan perbankan digital. Kesatuan kredit ini turut menyediakan panduan tentang pencegahan penipuan dan keselamatan, di samping pendidikan kewangan dan program berfokuskan komuniti.
Manajer Rekayasa Perangkat Lunak
Pimpin tim rekayasa yang membangun aplikasi perbankan digital, operasional internal, dan integrasi keuangan. Arahkan arsitektur, penyampaian, keamanan, dan praktik rekayasa di koperasi kredit senilai $1,72 miliar.
Amerika Serikat
New York$128.544 – $192.816 / tahun
HibridaPenuh waktuJuniorMenengahBahasa Wajib: InggrisManajer teknikDeskripsi
- Pimpin dan kembangkan tim insinyur perangkat lunak.
- Kelola penyampaian perangkat lunak mulai dari persyaratan hingga penerapan dan dukungan berkelanjutan.
- Awasi desain dan penyampaian aplikasi menggunakan Microsoft .NET, kerangka kerja web modern, dan basis data relasional.
- Bekerja sama dengan tim bisnis, keamanan, kepatuhan, dan operasional untuk memenuhi kebutuhan anggota serta kewajiban regulasi.
- Terapkan praktik rekayasa seperti tinjauan kode, pengujian otomatis, CI/CD, dan pengembangan yang aman.
- Bekerja sama dengan CIO menyusun peta jalan peningkatan platform untuk kanal penyampaian layanan.
- Berkoordinasi dengan komite pengarah dan peningkatan proses serta analis bisnis untuk menentukan prioritas peta jalan.
- Merencanakan dan menyampaikan perangkat lunak yang berfungsi melalui rilis berulang dan berkelanjutan.
- Mendukung dokumentasi yang jelas, kesiapan operasional, dan sistem produksi yang stabil.
- Memberi saran tentang standar rekayasa, tata kelola arsitektur, dan pola desain.
- Membimbing para pengembang dan memelihara arsitektur untuk kebutuhan saat ini maupun mendatang.
- Melaporkan secara berkala hal-hal penting kepada CTO, CEO, dan Dewan Direksi.
- Melakukan presentasi kepada Dewan, pemimpin masyarakat, dan pemimpin bisnis.
Persyaratan
- Pengalaman terkait selama dua hingga lima tahun dalam pengembangan perangkat lunak dan memimpin proyek pengembangan perangkat lunak.
- Gelar sarjana atau sertifikasi formal yang diakui industri dan setara dengan gelar sarjana.
- Kemampuan analitis yang kuat.
- Mampu bekerja mandiri, memberikan hasil yang akurat, dan mengelola beberapa proyek dengan tenggat waktu yang ketat.
- Kemampuan berbicara, menulis, dan presentasi yang kuat.
- Kemampuan komputer tingkat lanjut, termasuk Microsoft Office.
- Keterampilan interpersonal dan komunikasi di atas rata-rata.
- Kemampuan berpikir dan merencanakan secara strategis.
- Mampu membangun tim yang kompak, berkelanjutan, dan berkinerja tinggi.
- Mampu membungkuk, duduk, dan berdiri, serta sesekali mengangkat beban hingga 50 pon.
- Mampu menggunakan tangga dalam keadaan darurat.
- Penglihatan dan pendengaran normal.
- Mampu menggunakan peralatan kantor standar.
- Bersedia bekerja dengan jam kerja lebih panjang atau bepergian ke luar kantor bila diperlukan.
- Kehadiran yang dapat diandalkan dan tepat waktu.
- Mampu bekerja di dalam ruangan pada ruang kerja bersama dengan pengaturan suhu.
- Mampu menjalankan tugas secara mandiri atau dengan pengawasan terbatas.
- Mampu membaca dan mengikuti instruksi tertulis serta mengikuti arahan lisan.
- Mampu melakukan perhitungan matematika dasar dan mengeja dengan tepat.
- Memahami dasar-dasar komputer serta mampu berbicara dengan jelas dan menyampaikan informasi secara logis.
- Mampu bekerja dengan tenang dan profesional bersama orang-orang yang beragam, sambil menunjukkan layanan pelanggan yang baik dan menjaga kebijaksanaan.
- Mampu mengelola tenggat waktu, standar kualitas yang ketat, tempo kerja cepat, prioritas yang bersaing, dan hal-hal rahasia.
Tunjangan
- Perlindungan kesehatan, gigi, dan penglihatan langsung tersedia sejak mulai bekerja.
- Program 401(k) dengan kontribusi pendamping dari pemberi kerja dan kontribusi tambahan dari pemberi kerja.
- Cuti tahunan berbayar, cuti sakit, dan hari libur.
- Asuransi jiwa.
- Asuransi disabilitas jangka pendek dan jangka panjang.
- Program bantuan karyawan.
- Bantuan biaya pendidikan.
- Program pengembangan profesional.
- Suku bunga dan biaya pinjaman dengan potongan.
- Komitmen terhadap kesempatan kerja yang setara.
- Akomodasi yang wajar sesuai dengan hukum negara bagian dan federal.