Omni
Omni
Az Omni mesterséges intelligenciára épülő analitikai vállalat, amely irányított és megbízható központi adatforrást hoz létre az üzleti adatok számára. Platformja a természetes nyelvű MI-chatet olyan üzletiintelligencia-eszközökkel ötvözi, mint az irányítópultok, a vizualizációk, az SQL és az élő képletekkel működő táblázatok. Az Omni beágyazható analitikát, szemantikus modellezést, a Snowflake, a BigQuery és a dbt szolgáltatásokhoz hasonló adatplatformokkal való integrációkat, valamint vállalati biztonsági vezérlőket is kínál. A termék az önkiszolgáló elemzésre, fehér címkés beágyazott jelentésekre és megbízható, MI által generált elemzésekre törekvő adat-, üzleti és termékcsapatok számára készült.

Senior piacra lépési toborzó

Vezesse az Omni piacra lépési csapatainak teljes toborzási folyamatát, elsősorban az észak-amerikai értékesítési és ügyfélkapcsolati pozíciókra összpontosítva. Proaktív jelöltkereséssel, toborzási adatokkal és piaci ismeretekkel segítse a szervezet bővítését.

Leírás

  • Irányítsa a teljes toborzási folyamatot a piacra lépési pozíciókban, az indító egyeztetéstől az ajánlat elfogadásáig.
  • Dolgozzon együtt a felvételi vezetőkkel és a vezetőkkel a toborzási normák kialakításán, az interjúpanelek összeállításán és az aktív jelöltállomány fenntartásán.
  • Dolgozzon ki megismételhető jelöltkeresési módszereket a LinkedIn, a kockázatitőke-hálózatok és ajánlások felhasználásával.
  • Használja az Ashbyt a toborzási munkafolyamatok egyszerűsítésére, valamint a jelöltek és a felvételi csapatok élményének javítására.
  • Önállóan rangsoroljon több párhuzamos keresést gyors tempójú, karcsú működésű környezetben.
  • Osszon meg piaci ismereteket, versenytársi információkat és tehetségpiaci trendeket a felvételi tervek és a munkaerő-tervezés támogatására.
  • Használjon toborzási adatokat és mérőszámokat a szűk keresztmetszetek feltárására, a hatékonyság javítására és a felvételi eredmények erősítésére.
  • Ideje körülbelül 80%-át piacra lépési pozíciók betöltésére fordítsa, főként Észak-Amerikában; az igények változásával más területeket is támogathat.
  • Támogassa az Omni piacra lépési szervezetének növekedését.

Követelmények

  • Legalább 5 év teljes körű toborzási tapasztalat, ezen belül jelentős tapasztalat gyorsan növekvő B2B SaaS-vállalatnál vagy startupnál.
  • Legalább 3 év piacra lépési pozíciókra irányuló toborzási tapasztalat.
  • Tapasztalat ügyfélkapcsolati vezetők, megoldásmérnökök, professzionális szolgáltatási vagy ügyfélsiker-csapatok, illetve üzletfejlesztési képviselők toborzásában.
  • Önálló munkavégzés, magabiztosság bizonytalan helyzetekben, felelősségvállalás, valamint változó környezetben a struktúra kialakításának képessége.
  • MI-eszközök használatának tapasztalata a toborzási munkafolyamatok javítására.
  • Erős jelöltkeresési készség és eredmények nehezen betölthető pozíciók sikeres betöltésében.
  • Adatokra támaszkodó toborzási gyakorlat, amely mérőszámokkal tárja fel a szűk keresztmetszeteket és javítja az eredményeket.
  • Kiváló kommunikációs és kapcsolatépítési készség jelöltekkel, felvételi vezetőkkel és vezetőkkel.
  • Gyakorlati tapasztalat az Ashby használatában.
  • Értékesítési vezetők felkutatásának és felvételének tapasztalata, első vonalbeli vezetőktől a felsővezetőkig.
  • Nemzetközi piacokon, különösen az EMEA-régióban és/vagy az APAC-régióban szerzett toborzási tapasztalat.
  • Tapasztalat piacra lépési csapatok bővítésében kockázati tőkével finanszírozott startupnál a Seed szakasztól a D sorozatig.
  • Kutatás-fejlesztési vagy általános és adminisztratív területekre irányuló toborzási tapasztalat.
  • Adatanalitikai vagy üzleti intelligenciával foglalkozó vállalatnál szerzett toborzási tapasztalat.
  • A jelentkezőknek nyilatkozniuk kell az Egyesült Államokban való munkavállalási jogosultságukról és jogszerű munkavállalási státuszukról.

Juttatások

  • Részvényjuttatás.
  • Egészség-, fogászati és látásbiztosítás.
  • 401(k) nyugdíj-megtakarítási program az Egyesült Államokban betöltött pozíciókhoz.
  • Korlátlan fizetett szabadság.
  • Támogató, elkötelezett csapat.
  • Ésszerű alkalmazkodási lehetőségek az interjúfolyamat során.