DLL je globalna tvrtka za financiranje dobavljača koja proizvođačima, distributerima i trgovcima opremom i tehnologijom pomaže učiniti kapitalno intenzivne kupnje dostupnijima. Njezine usluge uključuju financiranje imovine i komercijalno financiranje, maloprodajno financiranje i financiranje na prodajnom mjestu, ponovni plasman rabljene opreme, modele plaćanja prema korištenju te rješenja za osiguranje i rizike povezane s imovinom. Osnovana 1969. godine, DLL spaja desetljeća iskustva u financiranju s digitalnim alatima za podršku prodaji, upravljanje životnim ciklusom imovine i transakcije na sekundarnom tržištu u industrijama poput građevinarstva, prehrambene industrije i industrije pića te zdravstva. Tvrtka posluje na međunarodnoj razini i razvija financijske programe prilagođene potrebama poslovnih korisnika i tržišta njihove opreme.
Analitičar korporativnog kreditnog rizika – Sydney (hibridno)
Procjenjujte kreditni rizik poslovnih klijenata i dobavljača za DLL-ove operacije financiranja imovine. Izrađujte financijske analize, pripremajte kreditne zahtjeve i podržavajte odluke odbora u Sydneyju.
Opis
- Procjenjujte kreditne zahtjeve klijenata i dobavljača te doprinosite odobrenjima koja ispunjavaju očekivane ciljeve gubitaka od rizika.
- Provodi financijske analize i modeliranje za nove i postojeće klijente u financiranju poljoprivrede, građevinarstva, prijevoza, industrije, zdravstva, energetske tranzicije, uredske opreme i tehnologije.
- Surađujte s timovima back officea, prodajom i upravljanjem računima, kreditnim i rizičnim odjelom, pravnim odjelom, upravljanjem imovinom i relevantnim vanjskim stranama.
- Prikupljajte informacije o klijentima i dobavljačima putem određenih sustava i postupaka te provjeravajte njihovu potpunost i ažurnost.
- Procjenjujte financijske, imovinske, tržišne, sigurnosne, pravne i ugovorne rizike te pregledavajte ili ponovno ocjenjujte klijente, krajnje korisnike, lokalne dobavljače i lokalne trgovce.
- Pripremajte izvješća o kreditnim zahtjevima, donosите odluke u okviru delegiranih ovlasti o zahtjevima krajnjih korisnika i ugovorima s lokalnim dobavljačima ili trgovcima te predstavljajte preporuke višim kreditnim tijelima i odborima.
- Pružajte savjete i podršku pri odlukama lokalnog kreditnog odbora te sudjelujte u procesu donošenja odluka.
- Pratite kreditne i rizične profile, politike, propise i prodajne mandate te savjetujte o njima uz koordinaciju povezanih aktivnosti.
- Pomažite u razvoju lokalnih politika, propisa i smjernica za upravljanje kreditima i rizicima.
- Pružajte dionicima u front officeu i back officeu informacije, podršku i obuku o kreditnim i rizičnim politikama, procesima i pitanjima.
- Odgovarat ćete voditelju kredita – korporativno i komercijalno financiranje.
Zahtjevi
- Diploma iz računovodstva, financija, trgovine ili srodnog područja.
- Najmanje pet godina relevantnog iskustva u financiranju imovine ili opreme, uz DLA od najmanje 1,5 milijuna AUD.
- Napredne sposobnosti financijske analize.
- Poznavanje partnerstava u financiranju imovine temeljenih na dobavljačima i trgovcima, uključujući načela komercijalne strategije i upravljanja rizikom.
- Dobro razumijevanje dokumentacije, osiguranja i pravnih postupaka, uključujući stručno znanje o primjeni PPSR-a.
- Sposobnost procjene rizika i prinosa u odnosima s dobavljačima, trgovcima i klijentima te jasnog i profesionalnog predstavljanja nalaza u kreditnim zahtjevima.
- Učinkovite komunikacijske vještine s internim i vanjskim klijentima.
- Izvrsne pisane, verbalne i sposobnosti razumijevanja.
- Sposobnost organiziranja i određivanja prioriteta rada radi podrške ciljevima kreditnog tima.
- Sposobnost upravljanja konkurentnim zadacima i rokovima.
- Fleksibilnost i usredotočenost pri promjeni prioriteta.
- Sposobnost upravljanja velikim opsegom posla i brzog odgovaranja na zahtjeve.
- Savjetodavan i suradnički pristup radu s dionicima.
- Sposobnost točnog i brzog pregovaranja te rješavanja pitanja za interne i vanjske klijente.
- Sposobnost dijeljenja poslovnog i rizičnog znanja s kolegama u DLL-u.
- Kreativne vještine rješavanja problema i prilagodljiv stil rada.
- Samomotiviranost i samostalnost u dinamičnom okruženju.
- Uspješno provođenje provjere prošlosti u sklopu zapošljavanja.
Pogodnosti
- Dva plaćena radna dana godišnje za volontiranje u lokalnoj dobrotvornoj organizaciji.
- Podrška zdravlju i dobrobiti, uključujući zdravu hranu, besplatne zdravstvene preglede te aktivnosti za zdravlje i vitalnost.
- Fleksibilno radno vrijeme uz mogućnost rada od kuće.
- Razvoj karijere putem internetskog učenja i programa razvoja zaposlenika.
- Podrška dobrobiti u područjima društvene povezanosti te mentalnog, emocionalnog, fizičkog i financijskog zdravlja.
- Procjena može biti dio selekcijskog postupka.
- Primjenjuje se DLL-ov program preporuka zaposlenika.
- Zapošljavanje i odabir uz jednake prilike te uključive procese bez prepreka.
- Podrška za prilagodbu radnog mjesta prema potrebi.