HP France est la filiale française de HP Inc., une entreprise technologique qui propose aux particuliers comme aux entreprises des produits informatiques et d’impression. Son portefeuille comprend des ordinateurs portables, des ordinateurs de bureau, des écrans, des imprimantes et des accessoires associés, destinés aussi bien à l’usage personnel quotidien qu’aux flux de travail professionnels. L’entreprise se concentre sur le développement et la fourniture de technologies conçues pour aider les personnes et les organisations à travailler plus efficacement.
Responsable senior des communications marketing, Amérique du Nord — HP France, Palo Alto
Pilotez la stratégie de communication de HP France en Amérique du Nord, le positionnement des dirigeants, l’influence acquise et les récits de canaux. Gérez les responsables de la communication aux États-Unis et au Canada, les agences et les programmes d’engagement du marché.
États-Unis
Californie
Texas147 050 $ – 230 850 $ / an
Sur siteTemps pleinSeniorLangue Requise : anglaisCommunicationDescription
- Définir l’agenda des communications en Amérique du Nord autour des priorités commerciales, du leadership sur le marché, de la réputation et de la croissance
- Diriger un programme de communication intégré couvrant les canaux acquis, détenus, sociaux, dirigeants, produits, commerciaux et partenaires
- Développer l’influence acquise grâce au leadership d’opinion des dirigeants, à la recommandation par les clients et partenaires, aux relations avec le secteur et les influenceurs, à l’amplification sociale, aux médias et à la validation par des tiers
- Élaborer le positionnement des dirigeants pour le directeur général de l’Amérique du Nord, les responsables des canaux et les autres parties prenantes senior du marché
- Activer les récits régionaux grâce à l’engagement local, aux témoignages de réussite des clients, à la recommandation par les partenaires, aux thèmes liés aux secteurs verticaux et aux opportunités propres au marché
- Développer des plateformes et des récits de communication qui accroissent la notoriété, l’engagement, la recommandation et l’influence
- Collaborer avec les Affaires générales et les Communications produits afin de déployer des initiatives pertinentes localement
- Définir la stratégie de communication des canaux afin de renforcer l’engagement, la recommandation, la visibilité et la croissance des partenaires
- Gérer et développer le responsable des communications aux États-Unis et le responsable des communications au Canada
- Définir les priorités, les rythmes opérationnels et les indicateurs de performance de la fonction de communication en Amérique du Nord
- Collaborer avec les Affaires générales, les Communications produits, le Marketing, les Canaux et la direction de l’entreprise
- Gérer les relations avec les agences et les autres ressources externes de communication
- Favoriser la responsabilité, la collaboration, l’innovation et une valeur commerciale mesurable
- Définir les indicateurs de réussite et communiquer l’impact du programme au moyen de données, d’analyses et de rapports orientés métier
Exigences
- Diplôme de licence en communication, journalisme, relations publiques, marketing, gestion ou discipline connexe
- Au moins 12 ans d’expérience dans les communications
- Expérience avérée de la direction de communications intégrées et de l’influence auprès de cadres dirigeants dans des organisations complexes et matricielles
- Expérience de la direction des communications pour un marché majeur, une région, une unité commerciale ou une entreprise
- Expérience du conseil aux dirigeants sur la stratégie de communication, le positionnement des cadres et le leadership d’opinion
- Connaissance avancée des communications axées sur les médias acquis, de la gestion de la réputation et de l’engagement des parties prenantes
- Capacité à créer de l’influence grâce à la visibilité des dirigeants, à la recommandation par les clients et partenaires, aux relations avec les influenceurs, à l’amplification sociale, aux contenus, à l’engagement communautaire et aux médias
- Compréhension des modèles économiques fondés sur les canaux, les partenaires et les écosystèmes
- Excellentes compétences en narration, en développement de récits et en élaboration de messages
- Connaissance de l’environnement nord-américain des médias, des analystes, des influenceurs et des parties prenantes
- Expérience de la constitution d’équipes performantes, de la gestion d’agences et de la supervision de partenaires externes et de budgets
- Expérience de la mesure de l’impact des communications, de l’exploitation des analyses et de l’utilisation de l’IA et des technologies émergentes pour améliorer l’efficacité
- Capacité à travailler de manière stratégique et opérationnelle dans un environnement dynamique et matriciel
Avantages
- Assurance maladie
- Assurance dentaire
- Assurance optique
- Assurance invalidité de courte et de longue durée
- Programme d’aide aux employés
- Compte de dépenses flexible
- Assurance vie
- De quatre à douze semaines de congé parental entièrement rémunéré, selon l’ancienneté
- Onze jours fériés rémunérés
- Congés payés flexibles supplémentaires et congés maladie
- Possibilités de prime et/ou de participation au capital pour les candidats aux États-Unis