
Capital One est une entreprise de services financiers et de technologie financière qui propose des cartes de crédit, des prêts automobiles ainsi que des produits bancaires et d’épargne. Son activité associe expertise financière, technologie et outils numériques pour améliorer la manière dont les clients gèrent leur argent. Les carrières au sein de l’entreprise sont axées sur la création de solutions centrées sur les clients, dans un environnement de travail diversifié et inclusif.
Directeur principal de l’analytique et de l’habilitation des produits eData - Capital One
Pilotez la stratégie d’analytique et d’habilitation des produits eData de Capital One à l’échelle de l’entreprise, en développant les insights fondés sur l’IA, les indicateurs en libre-service et les opérations produit au sein des équipes technologiques bancaires.
217 000 $ – 272 400 $ / an
HybrideTemps pleinSeniorLangue Requise : anglaisData scientistDescription
- Diriger la fonction Analytique et Habilitation des produits eData dans les domaines de l’analytique et de l’habilitation produit.
- Définir la stratégie d’habilitation produit à long terme et mettre en œuvre des améliorations opérationnelles.
- Développer un modèle opérationnel intégré qui associe les membres de l’équipe aux flux de travail des domaines produit.
- Étendre un modèle d’analytique fondé sur l’IA afin d’automatiser les rapports courants et d’améliorer les insights à forte valeur ajoutée ainsi que l’aide à la décision.
- Créer des capacités d’analytique produit en libre-service avec des indicateurs de production standardisés et des définitions sémantiques prêtes pour l’IA.
- Diriger la gestion de projets, les relations avec les parties prenantes, la planification de la demande et la coordination des livraisons entre les domaines produit.
- Améliorer continuellement les programmes d’habilitation produit et leur orientation stratégique.
- Promouvoir l’excellence analytique, l’apprentissage continu et le développement des talents au sein des équipes d’analyse de données et de gestion de programmes.
- Gérer environ 30 analystes de données et responsables des opérations ou de programmes.
Exigences
- Diplôme de niveau licence ou expérience militaire.
- Au moins 10 ans d’expérience en gestion de projets.
- Au moins 5 ans d’expérience en management d’équipe.
- Expertise avancée en analytique produit et en opérations produit.
- Solides compétences d’influence et de leadership transversal auprès des fonctions produit, technologie et risques.
- Réussite démontrée dans le développement de la maîtrise de l’IA et l’intégration d’outils ou d’agents d’IA dans les flux de travail analytiques et opérationnels.
- Expérience de mentorat et de développement d’équipes.
- Communication claire, précise et crédible avec les parties prenantes à tous les niveaux.
- Être en mesure de travailler sans parrainage de l’employeur en matière d’immigration ni soutien pour l’autorisation de travail liée à l’immigration.
- Un diplôme de niveau master ou un MBA est souhaité.
- Au moins 12 ans d’expérience en gestion de projets sont souhaités.
- Au moins 6 ans d’expérience en management d’équipe sont souhaités.
- Une certification PMP, Lean, Agile ou Six Sigma est souhaitée.
- Des compétences exceptionnelles en communication et en collaboration sont souhaitées.
- De solides aptitudes à résoudre les problèmes et à influencer sont souhaitées.
Avantages
- La rémunération incitative fondée sur la performance peut comprendre des primes en espèces et/ou des incitations à long terme.
- Un ensemble vaste, compétitif et inclusif d’avantages liés à la santé, aux finances et à d’autres domaines contribue au bien-être général.
- Des aménagements raisonnables sont disponibles pour les candidats qui en ont besoin.