KNAPP North America
KNAPP North America
Ang KNAPP North America ay bumubuo ng mga sistema para sa automation at digitalization ng mga operasyon sa logistics. Pinagsasama ng portfolio nito ang matalinong robotics at software para sa logistics, kabilang ang mga automated picking system, autonomous mobile robot, at mga solusyon sa imbakan. Nakikipagtulungan ang kumpanya sa mga sektor tulad ng healthcare, fashion, at retail upang pasimplehin ang mga supply chain at mapahusay ang daloy ng materyales at kahusayan sa operasyon sa buong value chain.

Tagapamahala ng Operasyon sa Lugar

Pangasiwaan ang mga operasyon sa pagpapanatili sa lugar ng customer para sa mga warehouse automation system ng KNAPP. Pamahalaan ang mga team, badyet, kaligtasan, supplier, at automated material-handling equipment.

Paglalarawan

  • Maging pangunahing kinatawan ng KNAPP Inc. na direktang nakikipag-ugnayan sa customer
  • Pamahalaan ang komunikasyon sa pagitan ng customer, team sa lugar, at Director of RBS Operations
  • Dumalo sa mga production meeting at panatilihin ang matibay na pakikibahagi ng customer
  • Bumuo ng badyet para sa lugar at pangasiwaan ang kaugnay na mga komersyal na aktibidad
  • Pamahalaan ang mga programa, proseso, tauhan, at dokumentasyon sa pagpapanatili para sa mga awtomatikong sistema ng pag-iimbak, pagkuha, pag-iimbak, at pagpili
  • Bumuo at panatilihin ang mga ugnayan sa mga customer sa kanilang mga lugar
  • Pangunahan ang preventive at predictive maintenance habang ipinapatupad ang mga standard operating procedure at patakaran sa kaligtasan
  • Magbigay ng estratehikong direksyon sa Resident Site Engineering Manager at team
  • Pangasiwaan ang mga operasyon sa lugar, kabilang ang recruitment, hiring, training, pagtatalaga, performance review, at disciplinary action
  • Gabayan ang team sa pagbibigay ng maintenance at operational support
  • Magbigay ng mabilis at de-kalidad na serbisyo sa customer
  • Pangasiwaan ang mga pagpapahusay sa system, installation, at pangangailangan sa training
  • Mag-coach, mag-mentor, magturo, at bumuo ng mga empleyado sa lugar
  • Pamahalaan ang corrective repair, service-level agreement, at paglalaan ng resources
  • Iulat ang mga lokal na hamon at tagumpay sa management na nasa lugar at nasa labas ng lugar
  • Pananagutan ang kalusugan, kaligtasan, kalidad, pagtatasa ng panganib, at pagsunod sa mga patakaran
  • Maghanda ng buwanang komersyal at teknikal na ulat
  • Pamahalaan ang information-system support at maintenance service sa pamamagitan ng mga direktang tauhan
  • Bumuo at magpatupad ng mga patakaran sa seguridad ng system
  • Pamahalaan ang mga aktibidad ng tauhan at isulong ang mga layunin sa pagpapanatili ng material-handling equipment
  • Tugunan ang mga isyu sa staffing at pangunahan ang mga internal maintenance-team review meeting
  • Pagbutihin ang mga proseso ng serbisyo at kasiyahan ng customer
  • Gumawa ng mga badyet sa pagpapanatili, forecast ng gastos, plano sa gastos, at mga aktibidad sa supply chain
  • Makipag-ugnayan sa mga supplier, sub-supplier, Operations Shift Manager ng customer, at First Line Manager
  • Gumawa at magpanatili ng mga nakaplanong iskedyul ng preventive maintenance para sa material-handling equipment
  • Subaybayan ang progreso ng equipment, attendance, risk register, kalidad, kalusugan at kaligtasan, mga rekord, drawing, korespondensiya, imbentaryo ng ekstrang piyesa, at pagganap ng sub-supplier
  • Tumugon at lutasin ang mga emergency service call
  • Dumalo sa performance training at mga indibidwal na programa sa pagpapaunlad
  • Gawin ang iba pang tungkuling naaangkop sa posisyon

Mga Kinakailangan

  • Awtorisasyon para magtrabaho sa Estados Unidos
  • Balidong pasaporte o kakayahang kumuha nito
  • Kakayahang magtrabaho tuwing weekend at mag-overtime kung kinakailangan
  • Palaging propesyonal na asal sa opisina
  • Kahandaang bumiyahe paminsan-minsan
  • Kakayahang tugunan ang pisikal na pangangailangan kabilang ang pag-upo, pag-squat, paglalakad, pag-abot sa layo ng braso at sa itaas ng ulo, pagbubuhat ng 50–100 libra, at pagbabasa
  • Mahigpit na pagsunod sa patakaran ng KNAPP tungkol sa lugar ng trabahong walang droga
  • Matagumpay na pagkumpleto ng drug screening ayon sa patakaran ng kumpanya

Mga Benepisyo

  • Mapagkumpitensyang kompensasyon sa industriya
  • Saklaw ng health, dental, vision, at life insurance
  • Flexible Spending Accounts
  • Saklaw para sa panandalian at pangmatagalang kapansanan
  • 401(k) na may malaking employer match at agarang vesting
  • Bayad na bakasyon at mga holiday
  • Programa sa pagbabahagi ng kita
  • Bayad na parental leave
  • Subsidyo sa daycare
  • Reimbursement para sa tuition
  • Pet insurance