KNAPP North America
KNAPP North America
KNAPP North America entwickelt Automatisierungs- und Digitalisierungssysteme für Logistikprozesse. Das Portfolio umfasst intelligente Robotik und Logistiksoftware, darunter automatisierte Kommissioniersysteme, autonome mobile Roboter und Lagerlösungen. Das Unternehmen arbeitet mit Branchen wie Gesundheitswesen, Mode und Einzelhandel zusammen, um Lieferketten zu optimieren sowie Materialfluss und operative Effizienz entlang der gesamten Wertschöpfungskette zu verbessern.

Manager für Standortbetrieb

Leiten Sie die Wartungsarbeiten am Kundenstandort für KNAPPs Lagerautomatisierungssysteme. Führen Sie Teams und verwalten Sie Budgets, Sicherheit, Lieferanten und automatisierte Materialflusstechnik.

Beschreibung

  • Als wichtigste kundenorientierte Vertretung von KNAPP Inc. agieren
  • Die Kommunikation zwischen dem Kunden, dem Standortteam und dem Director of RBS Operations koordinieren
  • An Produktionsbesprechungen teilnehmen und eine enge Kundenbindung aufrechterhalten
  • Standortbudgets entwickeln und zugehörige kaufmännische Aktivitäten überwachen
  • Wartungsprogramme, Prozesse, Personal und Dokumentation für automatisierte Lager-, Bereitstellungs-, Lager- und Kommissioniersysteme leiten
  • Beziehungen zu Kunden an ihren Standorten aufbauen und pflegen
  • Vorbeugende und vorausschauende Wartung leiten und dabei Standardarbeitsanweisungen sowie Sicherheitsrichtlinien durchsetzen
  • Den Resident Site Engineering Manager und sein Team strategisch anleiten
  • Den Standortbetrieb überwachen, einschließlich Rekrutierung, Einstellung, Schulung, Aufgabenzuweisung, Leistungsbeurteilungen und Disziplinarmaßnahmen
  • Das Team bei der Bereitstellung von Wartungs- und Betriebssupport anleiten
  • Reaktionsschnellen, hochwertigen Kundenservice leisten
  • Systemverbesserungen, Installationen und Schulungsbedarf überwachen
  • Mitarbeitende vor Ort coachen, betreuen, unterrichten und weiterentwickeln
  • Korrekturreparaturen, Service-Level-Agreements und Ressourcenzuweisung verwalten
  • Lokale Herausforderungen und Erfolge an die Standort- und Offsite-Leitung melden
  • Verantwortung für Gesundheit, Sicherheit, Qualität, Risikobewertung und Compliance aufrechterhalten
  • Monatliche kaufmännische und technische Berichte erstellen
  • Support und Wartungsleistungen für Informationssysteme über direkt unterstellte Mitarbeitende verwalten
  • Richtlinien für die Systemsicherheit entwickeln und umsetzen
  • Personalangelegenheiten verwalten und die Wartungsziele für Materialflusstechnik voranbringen
  • Personalprobleme bearbeiten und interne Besprechungen zur Überprüfung des Wartungsteams leiten
  • Serviceprozesse und Kundenzufriedenheit verbessern
  • Wartungsbudgets, Kostenprognosen, Kostenpläne und Aktivitäten der Lieferkette erstellen
  • Mit Lieferanten, Unterlieferanten, Operations Shift Managern und First Line Managern des Kunden koordinieren
  • Geplante vorbeugende Wartungspläne für Materialflusstechnik erstellen und pflegen
  • Fortschritt der Anlagen, Anwesenheit, Risikoregister, Qualität, Gesundheits- und Sicherheitsaspekte, Aufzeichnungen, Zeichnungen, Korrespondenz, Ersatzteilbestand und Leistung der Unterlieferanten verfolgen
  • Auf Notdienstanfragen reagieren und diese lösen
  • An Leistungsschulungen und individuellen Entwicklungsprogrammen teilnehmen
  • Weitere für die Position angemessene Aufgaben übernehmen

Anforderungen

  • Arbeitsberechtigung in den USA
  • Gültiger Reisepass oder die Möglichkeit, einen solchen zu erhalten
  • Bereitschaft, bei Bedarf an Wochenenden und Überstunden zu arbeiten
  • Durchgehend professionelles Auftreten im Büro
  • Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
  • Fähigkeit, die körperlichen Anforderungen zu erfüllen, einschließlich Sitzen, Hocken, Gehen, Greifen auf Armlänge und über Kopf, Heben von 23 bis 45 Kilogramm sowie Lesen
  • Strikte Einhaltung der drogenfreien Arbeitsplatzrichtlinie von KNAPP
  • Erfolgreicher Abschluss eines Drogentests gemäß Unternehmensrichtlinie

Zusatzleistungen

  • Wettbewerbsfähige Vergütung nach Branchenstandard
  • Kranken-, Zahn-, Augen- und Lebensversicherung
  • Flexible Ausgabenkonten
  • Kurz- und langfristige Berufsunfähigkeitsversicherung
  • 401(k)-Plan mit großzügigem Arbeitgeber-Matching und sofortiger Unverfallbarkeit
  • Bezahlter Urlaub und bezahlte Feiertage
  • Gewinnbeteiligungsprogramm
  • Bezahlter Elternurlaub
  • Bezuschusste Kinderbetreuung
  • Erstattung von Studiengebühren
  • Haustierversicherung