Ang M&G plc ay isang pandaigdigang negosyo sa pananalapi at seguro na nakatuon sa pag-iimpok, pamumuhunan, pamamahala ng asset, seguro sa buhay, at mga solusyon sa yaman. Naglilingkod ang kumpanya sa humigit-kumulang 4.6 milyong indibidwal na kliyente at mahigit 900 institusyonal na kliyente sa pamamagitan ng 38 tanggapan sa buong mundo. Pinagsasama ng mga negosyo nitong Asset Management, Life, at Wealth ang kaalaman sa pamumuhunan at seguro upang suportahan ang pangmatagalang pagpaplanong pinansyal at mga pangangailangan sa pamumuhunan.
Tagapamahala ng Audit, Panloob na Audit sa Krimen sa Pananalapi - Reading
Pangunahan ang mga panloob na audit na nakatuon sa krimen sa pananalapi para sa M&G plc sa Reading. Palakasin ang mga kontrol, iparating ang mga natuklasan, at makipagtulungan sa mga nakatataas na stakeholder upang mapahusay ang pamamahala sa panganib.
Paglalarawan
- Maghatid ng mga pagpapabuti sa negosyo sa pamamagitan ng mga takdang-gawain sa panloob na audit
- Makipagtulungan sa mga stakeholder upang matukoy ang mga panganib at pagpapahusay sa kontrol sa iba’t ibang function
- Pangunahan ang pagpaplano ng audit, pagtatasa ng panganib, at mga gawaing itinalaga sa pangkat
- Mangolekta ng impormasyon upang tukuyin ang mahahalagang panganib, kontrol, at saklaw ng audit
- Makipagkita sa mga ina-audit upang maunawaan ang mga prosesong pang-operasyon
- Maghanda ng mga memorandum sa pagpaplano ng audit, mga matrix ng panganib at kontrol, at mga estratehiya sa pagsusuri
- Panatilihin ang mga tala sa TeamMate+ na sumasaklaw sa mga proseso, aktibidad, at panganib
- Magdisenyo, magsagawa, at mangasiwa ng pagsusuri sa audit, na nakatuon sa mga proseso ng krimen sa pananalapi
- Maghanda at magsuri ng mga file ng audit at working paper
- Tapusin ang mga takdang-gawain sa loob ng napagkasunduang iskedyul at badyet
- Talakayin ang mga resulta ng pagsusuri at obserbasyon sa audit kasama ang mga stakeholder
- Magbalangkas, magsuri, at magtalaga ng mga rating sa mga obserbasyon at ulat ng audit
- Subaybayan ang pagsasara ng mga isyu at magsagawa ng pagtitiyak sa isyu sa pamamagitan ng MetricsStream at TeamMate+
- Panatilihing updated ang mga stakeholder tungkol sa saklaw, layunin, iskedyul, at progreso ng audit
- Pamahalaan ang mga itinalagang ugnayan sa stakeholder at makilahok sa mga kaugnay na komite
- Pamahalaan ang mga kawani sa takdang-gawain, magtakda ng mga layunin, magsagawa ng mga pagtatasa, at magsanay ng mga nakababatang kasamahan
- Magbigay at humingi ng 360-degree na feedback
- Gumawa ng personal na plano sa pag-unlad kasama ang mentor na manager
- Suportahan ang pamamahala ng oras, pagpaplano ng kapasidad, paggamit ng oras, at pangangasiwa ng timesheet
- Mag-ambag sa Audit Community at mga inisyatiba ng function
- Itaguyod ang mga pagkakataon sa pag-unlad, kabilang ang pagsasanay sa krimen sa pananalapi
- Tuparin ang mga mandatoryong obligasyon sa asal, pagsasanay, at pagsisiwalat
Mga Kinakailangan
- Hindi bababa sa pitong taong karanasan sa mga serbisyong pinansyal o panloob o panlabas na audit
- Mas gusto ang karanasan sa krimen sa pananalapi
- Dalubhasang pag-unawa sa mga grupo ng serbisyong pinansyal at mga function ng panloob na audit
- Nagpapakita ng mga asal na sumusuporta sa isang magalang at kolaboratibong lugar ng trabaho
- Kumpiyansang manguna at magsanay ng mga kawani sa mga takdang-gawain sa panloob na audit
- Kayang magsuri ng mga operasyon at tukuyin ang mga panganib, kontrol, kahinaan, at kawalan ng husay
- Kayang pamahalaan nang nakapag-iisa ang bawat aspeto ng mga takdang-gawain sa audit
- May karanasan sa paggamit ng mga pamamaraan at kasangkapan sa pamamahala ng proyekto at mga kasanayang interpersonal
- Mahusay na kasanayan sa pasulat at pasalitang komunikasyon sa mga nakatataas na stakeholder
- Kumpiyansang kuwestiyunin ang mga palagay at maglahad ng mga natuklasan sa mga nakatataas na stakeholder
- Kaalaman at karanasan sa krimen sa pananalapi
- Kayang bumuo ng epektibong mga ugnayang kolaboratibo
- Kayang mabilis na magsuri at magbigay-kahulugan sa impormasyon
- Malinaw at epektibong kasanayan sa komunikasyon
- Kayang manguna at magbigay ng motibasyon sa mga kasamahan
- Handang bumiyahe sa pagitan ng mga site kapag kinakailangan
- Kayang sumunod sa kasalukuyang mga batas sa proteksyon ng datos at kaugnay na batas
Mga Benepisyo
- Mga flexible na opsyon sa pagtatrabaho
- Mga pagsasaayos sa lugar ng trabaho
- Pension scheme na hanggang 18%, kabilang ang 13% kontribusyon ng employer at 5% kontribusyon ng empleyado
- Share Save at Share Incentive Plan
- Mga mapagkukunan at serbisyong pansuporta sa kagalingang pinansyal
- 38 araw na taunang bakasyon, kabilang ang mga public holiday
- Opsyong bumili ng hanggang limang karagdagang araw ng taunang bakasyon
- Patakarang Time Off When You Need It
- Bayad na parental leave para sa maternity, adoption, surrogacy, at paternity
- Pribadong pangangalagang pangkalusugan
- Saklaw para sa kritikal na karamdaman
- Life assurance
- Karagdagang mga pagpipilian para sa pamilya para sa saklaw sa kalusugan at proteksyon
- Mga pagkakataon sa networking, suporta, at pag-unlad na pinangungunahan ng mga empleyado