1inch
1inch
51 – 200 Mga Empleyado
CryptoPagkonsultaWeb 3
Ang 1inch ay isang kompanya ng desentralisadong pananalapi na nagpapatakbo ng isang aggregator ng desentralisadong palitan. Naghahanap ang mga routing algorithm nito sa iba’t ibang pinagmumulan ng liquidity at blockchain network upang makahanap ng mapagkumpitensyang halaga para sa pagpapalit ng token. Tinutulungan ng mga kaugnay nitong tool sa DeFi—kabilang ang mga wallet, liquidity protocol, at API—ang mga user at developer na ma-access ang on-chain liquidity.

Senior na Tagapayo sa Batas Korporasyon

Pangungunahan ang pandaigdigang pagsunod at mga legal na usaping tumatawid sa mga bansa para sa 1inch. Papayuhan ang negosyo nitong DeFi tungkol sa mga usaping korporasyon, trabaho, privacy, at regulasyon.

Paglalarawan

  • Buuin at panatilihin ang balangkas ng pagsunod ng grupo, kabilang ang KYC/KYB, AML/CFT, mga parusa, masusing pagsusuri sa mga ikatlong partido, etika, mga patakaran, at mga kontrol.
  • Magpasya tungkol sa pagsunod batay sa panganib at mangasiwa sa mga imbestigasyon, habang iniuugnay ang mga tugon sa mga regulator, tagapagpatupad ng batas, pandaraya, scam, at iba pang usaping mataas ang panganib.
  • Subaybayan ang mga panganib sa pagsunod, pangunahan ang mga hakbang sa pagwawasto, at mag-ulat sa RiskCo, ExCo, at mga kaugnay na lupon.
  • Pamahalaan ang mga vendor, tool, at proseso para sa pagsunod, at palakasin ang kamalayan tungkol dito sa buong organisasyon.
  • Magbigay ng payo sa mga usaping korporasyon, komersyal, at tumatawid sa mga bansa, kabilang ang istruktura ng grupo, pamamahala ng mga entidad, pamamahala ng korporasyon, mga kaayusan sa pagitan ng mga kompanya, transaksyon, at pagpapalawak sa ibang bansa.
  • Magbigay ng legal na payo sa iba't ibang hurisdiksyon, kabilang ang mga operasyon sa DIFC at UAE, at iugnay ang trabaho sa mga panlabas na abogado.
  • Suportahan ang mga usapin ng lupon at mga shareholder, at pangasiwaan ang mga obligasyong korporasyon at itinakda ng batas.
  • Maging pangunahing tagapayo sa batas ng mga pangkat na People at HR tungkol sa trabaho, mga modelo ng kontratista, ugnayan sa mga empleyado, imbestigasyon, at pagwawakas ng trabaho.
  • Magbigay ng payo tungkol sa mga kaayusan ng pandaigdigang lakas-paggawa at trabahong tumatawid sa mga bansa, at tiyaking natutugunan ng mga kontrata, patakaran, at gawi ang mga lokal na kinakailangan.
  • Bumuo, magsuri, at makipagnegosasyon tungkol sa mga kasunduan sa vendor, customer, partner, at iba pang kasunduang komersyal.
  • Magbigay ng payo tungkol sa mga obligasyon sa proteksyon ng data at privacy sa mga pandaigdigang operasyon.
  • Magtakda ng mga pandaigdigang patakaran, gawing praktikal na kontrol ang mga legal na kinakailangan, at tukuyin at bawasan ang mahahalagang panganib na legal.

Mga Kinakailangan

  • Hindi bababa sa walong taon ng kaugnay na karanasang legal.
  • Digri sa batas mula sa unibersidad, gaya ng LLB, JD, o katumbas nito.
  • Propesyonal na kwalipikasyon sa batas o awtorisasyong magpraktis sa kahit isang kinikilalang hurisdiksyon.
  • Malawak na karanasan sa batas korporasyon, komersyal, at paggawa sa mga internasyonal at cross-border na kapaligiran.
  • Karanasan sa pagpapayo sa mga pangkat na People o HR at mga organisasyong nagpapatakbo sa maraming entidad at hurisdiksyon.
  • Karanasan sa pangangasiwa o pagpapatakbo ng mga balangkas ng pagsunod.
  • Praktikal na kaalaman sa KYC/KYB, AML/CFT, mga parusa, at masusing pagsusuri sa mga ikatlong partido.
  • Mahuhusay na kasanayan sa mga kontratang komersyal, negosasyon, at pamamahala ng mga stakeholder.
  • Kaalaman sa mga kinakailangan sa proteksyon ng data at privacy para sa mga internasyonal na organisasyon.
  • Mahusay na pagpapasya sa batas at kakayahang gawing praktikal at nakatuon sa negosyo ang mga komplikadong kinakailangan.
  • Karanasan sa mga batas at regulasyon ng DIFC o UAE.
  • Karanasan sa DeFi o crypto.
  • Karanasan sa pagbuo o pagpapalawak ng mga balangkas ng pagsunod sa iba't ibang hurisdiksyon at pakikipagtulungan sa mga regulator, tagapagpatupad ng batas, o panlabas na imbestigador.
  • Karanasan sa mga internasyonal na pagsasaayos muli ng korporasyon, pamumuhunan, o merger at acquisition.
  • Kwalipikasyong ICA, ACAMS, CIPP, o katumbas na kwalipikasyon sa pagsunod o privacy.

Mga Benepisyo

  • Employer na nagbibigay ng pantay na pagkakataon at sumusuri sa mga kandidato batay sa kasanayan, karanasan, at potensyal.
  • Mapagpatuloy na lugar ng trabaho na tumatanggap ng mga aplikante mula sa lahat ng pinagmulan.