
Ang Fidelity Investments ay isang sari-saring kompanya ng serbisyong pinansyal na naglilingkod sa mga indibidwal na mamumuhunan, employer, tagapayo, at institusyon. Kabilang sa negosyo nito ang pamamahala ng pamumuhunan, mutual funds, pagpaplano para sa pagreretiro, pamamahala ng yaman, mga platform para sa brokerage at trading, at mga serbisyong institusyonal. Pinagsasama ng kompanya ang mga produktong pinansyal para sa mga consumer at mga alok para sa mga negosyo na sumusuporta sa mga benepisyo sa lugar ng trabaho, propesyonal na tagapayo, at mga kliyenteng institusyonal, kaya may mga pagkakataong makapag-ambag sa pananalapi, teknolohiya, operasyon, at serbisyo sa kliyente.
Senior na Consultant sa Kalusugan at Kapakanan - Fidelity Investments (Remote, Estados Unidos)
Pangungunahan ang estratehiya, analytics, at mga ugnayan sa kliyente para sa mga benepisyo sa kalusugan at kapakanan sa Fidelity Workplace Consulting. Gagabayan ang mga kasama habang tumutulong bumuo at magpalawak ng mga makabagong solusyon sa pagkonsulta sa benepisyo.
Paglalarawan
- Pamahalaan ang mga ugnayan sa kliyente sa pamamagitan ng paghahatid ng komprehensibong gabay sa kalusugan at kapakanan at mga makabagong solusyon.
- Hubugin ang estratehiya, disenyo ng plano, pag-uulat, pagpili at pamamahala ng vendor, pagpepresyo, mga istruktura ng kontribusyon ng empleyado, at mga solusyon sa pangangalagang pangkalusugan para sa retirado.
- Pangunahan ang mga proyekto sa kalusugan at kapakanan sa Workplace Consulting.
- Tumulong bumuo at maglahad ng mga taunang estratehikong rekomendasyon sa mga kliyente.
- Bumuo ng detalyadong pag-unawa sa mga negosyo ng kliyente, tukuyin ang mga pagkakataong mapalawak ang ugnayan, at tugunan ang mga hamon ng kliyente.
- Pangasiwaan ang mga estratehiko, analitikal, at pinansyal na output.
- Pangunahan, suportahan, at suriin ang mga renewal sa kalusugan at kapakanan, pagpepresyo, badyet, pagbuo ng IBNP, at mga kaugnay na aktibidad ng suporta.
- Suportahan ang paglago ng base ng mga kliyente sa kalusugan at kapakanan sa pamamagitan ng mga RFP, pagpupulong kasama ang mga finalist, at pagbuo ng mga bagong alok.
- Pangunahan at gabayan ang mga kasama sa kalusugan at kapakanan sa mga team ng kliyente at sa buong practice.
- Itaguyod ang pakikipagtulungan at iugnay ang mga gawain ng team.
Mga Kinakailangan
- Hindi bababa sa 10 taon ng napatunayang karanasan sa estratehikong pamamahala ng mga planong pangkalusugan at pangkapakanan, mas mainam kung sa isang kompanya ng pagkonsulta sa benepisyo o brokerage firm.
- Pag-unawa sa mga kumplikadong isyu at hamon sa negosyo ng kliyente, na may napatunayang kakayahang magbenta ng mga kaugnay na serbisyo sa pagkonsulta sa kalusugan at kapakanan.
- Karanasan sa pagpapakilos ng mga available na mapagkukunan upang malutas ang mga problema ng kliyente.
- Mahusay na kakayahan sa pamamahala ng ugnayan sa kliyente, kabilang ang mahusay na komunikasyon at mabilis na pagtugon.
- Kakayahang bumuo at magsagawa ng mga estratehikong talakayan nang mag-isa.
- Kakayahang magpaliwanag ng mga sopistikadong resulta sa pananalapi sa mga stakeholder ng kliyente.
- Malawak na kaalaman sa industriya ng insurance sa kalusugan at mga benepisyo, kabilang ang mga gawain, naaangkop na batas at regulasyon, pagsasaalang-alang sa pananalapi, point solution, tradisyonal na carrier partner, PBM, at mga koalisyon.
- Pangako sa pakikipagtulungan at koordinasyon ng team, kabilang ang paggabay sa mga junior associate at pamumuno sa mga team.
- Kakayahang pamahalaan ang iba pang mga kasama.
- Hindi magbibigay ang Fidelity ng sponsorship sa imigrasyon para sa posisyong ito.
Mga Benepisyo
- Komprehensibong coverage sa pangangalagang pangkalusugan.
- Suporta para sa emosyonal na kapakanan.
- Mga benepisyo sa pagreretiro na nangunguna sa merkado.
- Masaganang bayad na time off.
- Cuti para sa magulang.
- Programa ng pagtutugma ng donasyong pangkawanggawa ng empleyado.
- Tulong pang-edukasyon na maaaring kabilang ang pagbabayad ng student loan, reimbursement sa tuition, at mga mapagkukunan sa pagkatuto.
- Maaaring magkaroon ng bonus o iba pang variable na kompensasyon, depende sa posisyon at mga kinakailangan sa pagiging kwalipikado.