Ang Q ENERGY ay bumubuo, nagtatayo, at namamahala ng malalaki at malawakang proyekto sa nababagong enerhiya sa buong Europa. Saklaw ng gawain nito ang solar power, hangin sa lupa at malayo sa pampang, pag-iimbak ng enerhiya, mga hybrid na planta ng kuryente, at berdeng hydrogen, mula sa pagbuo ng proyekto hanggang sa operasyon. Nakikipagtulungan ang kumpanya sa mga kasosyong nagsusulong ng pagpapanatili upang maghatid ng mga pinagsama-samang solusyon na sumusuporta sa paglipat ng Europa tungo sa sistemang enerhiya na mas mababa ang carbon.
Inhinyero sa Performance at Data – Q ENERGY, Toulouse (Hybrid)
Suriin ang performance ng mga wind, photovoltaic, at energy storage plant ng Q ENERGY France. Pamahalaan ang SCADA data, suportahan ang maaasahang operasyon, at gumawa ng mga awtomatikong dashboard para sa mga stakeholder.
Paglalarawan
- Suriin ang performance ng mga wind, photovoltaic, at energy storage plant habang pinananatiling maaasahan ang data
- Makipagtulungan sa mga Asset Manager upang tasahin ang mga operating site at system
- Patunayan ang nakalap na data, bigyang-kahulugan ang mga resulta, at ipaalam ang mga natuklasang maaaring aksyunan
- Makipagtulungan sa iba’t ibang departamento upang mapabuti ang kakayahang kumita ng proyekto at performance ng plant
- Gumawa ng mga awtomatikong dashboard para sa mga internal stakeholder
- Pamahalaan ang mga database gamit ang MySQL at Power BI
- Suportahan ang pang-araw-araw na data administration, kabilang ang mga patakaran sa access at permission
- Pangasiwaan ang SCADA data historization at mga monitoring platform
- Subaybayan ang mga SCADA system at network, mag-diagnose ng mga problema, tumukoy ng mga anomaly, at lutasin ang mga isyung pang-operasyon
- Maging technical contact para sa mga usaping SCADA at pamamahala ng operating facility
- Makipagtulungan sa mga team ng Development, Procurement, at Construction upang mapahusay ang mga monitoring tool at magpalitan ng pinakamahuhusay na kasanayan
- Suportahan ang pagpapahusay ng reliability ng facility at pangasiwaan ang mga working group
- Pangasiwaan ang mga kontraktuwal na obligasyon ng SCADA service provider habang isinasagawa ang operasyon
- Sundin ang mga kinakailangan sa pag-iwas para sa Health, Safety, and Environmental (HSE)
- Mag-ulat ng mga pangyayari o mapanganib na kondisyon na nakaaapekto sa mga tao o kapaligiran
- Makilahok sa mga pagsasanay at programa sa kamalayan tungkol sa HSE
- Ipatupad at panatilihin ang mga patakaran at pamamaraan sa kalidad
- Tumulong sa pagpapanatili ng dokumentasyon ng quality management system
- Mag-ulat ng mga hindi pagsunod at suportahan ang mga corrective action
- Mag-ambag sa patuloy na pagpapabuti, pagbabahagi ng kaalaman, at mga kaugnay na proyekto
Mga Kinakailangan
- Degree sa engineering, na mas mainam kung may malawak na multidisciplinary engineering training
- Malakas na teknikal na kakayahan at komportableng magtrabaho sa iba’t ibang disiplina
- Praktikal na kaalaman sa automation at control systems
- Praktikal na kaalaman sa IT at communications networks
- Pangunahing pag-unawa sa high- at low-voltage electrical systems
- Malinaw at epektibong kasanayan sa komunikasyon
- Kolaboratibo at nakatuon sa teamwork na paraan ng pagtatrabaho
- Kakayahang magtrabaho nang nakapag-iisa
- Kakayahang gumawa ng napapanahong desisyon kapag kinakailangan ng sitwasyon
- Propesyonal na kasanayan sa teknikal na Ingles
- Malaking bentahe ang dating karanasan sa renewable energy
- Pagiging mausisa, may sariling direksyon, at masigasig sa paglutas ng mga teknikal na hamon
- Handang regular na bumiyahe sa mga site ng kumpanya sa buong France, na humigit-kumulang 25% ng oras ng pagtatrabaho
Mga Benepisyo
- Matibay na kultura na nakabatay sa malinaw na mga pagpapahalaga
- Madaling lapitan at sumusuportang pamamahala
- Organisasyong nakatuon sa pagkatuto
- Kumpanyang patuloy ang paglago
- Pagkilala at mga pagkakataong mapaunlad ang mga kasanayan
- Hanggang dalawang araw ng remote work bawat linggo na may flexible na oras
- Apat na karagdagang araw ng taunang leave para sa bolunterismo
- Matching sa mga donasyong pangkawanggawa hanggang €500 bawat taon
- Suporta sa sustainable mobility para sa low-carbon travel at carpooling
- Tulong para sa green mobility
- €10 meal voucher, kung saan €5.50 ang binabayaran ng kumpanya
- Mga regular na aktibidad at event na inorganisa ng Social and Economic Committee (CSE)
- Komprehensibong supplementary health insurance, kabilang ang family coverage, pati disability at life insurance
- Magalang, inklusibo, at maalagaing kapaligiran sa trabaho
- Madali at patas na proseso ng recruitment, kabilang ang kumpidensiyal na suporta mula sa disability inclusion advisor kapag kailangan ng mga accommodation